
McKesson è un’azienda sanitaria attiva nella distribuzione farmaceutica, nelle forniture mediche e nei servizi sanitari. Il suo lavoro aiuta farmacie, cliniche, sistemi sanitari e pazienti ad accedere a terapie essenziali, sostenendo al contempo operazioni sanitarie più efficienti e una risposta resiliente alle carenze di farmaci.
L’azienda sviluppa inoltre software per la gestione delle farmacie, servizi di consulenza e soluzioni tecnologiche per gli studi specialistici. McKesson collabora con organizzazioni biofarmaceutiche e supporta gli studi di oncologia e biofarmaceutici attraverso servizi incentrati sull’accesso ai farmaci, sull’aderenza terapeutica, sulla commercializzazione, sugli insight basati sui dati e sulle evidenze del mondo reale.
Senior category manager, servizi tecnologici — McKesson
Guida il sourcing dei servizi tecnologici, le negoziazioni contrattuali e le prestazioni dei fornitori per le attività sanitarie di McKesson. Definisce la strategia di acquisto per incarichi complessi di servizi tecnologici.
Descrizione
- Definisce la strategia per i servizi professionali tecnologici, inclusi il potenziamento del personale, i servizi gestiti, la consulenza, lo sviluppo esternalizzato e i modelli di lavoro correlati.
- Crea roadmap pluriennali di categoria, in linea con gli investimenti tecnologici e le priorità organizzative.
- Fornisce consulenza ai dirigenti senior di tecnologia, finanza e operations su tendenze di mercato, capacità dei fornitori e nuovi modelli di servizio.
- Struttura e negozia accordi complessi e articolati per fasi per i servizi tecnologici, inclusi MSA, SOW e formule basate sui risultati, a tempo e materiali, a tariffa fissa e ibride.
- Sviluppa strutture contrattuali che bilanciano flessibilità, allocazione dei rischi, tutela della proprietà intellettuale, sicurezza dei dati e responsabilità delle prestazioni.
- Definisce benchmark di prezzo, tariffari, SLA, KPI, calendari di governance e clausole di uscita.
- Gestisce l’intero ciclo di vita degli SOW in Fieldglass o in un VMS equivalente.
- Guida processi competitivi di sourcing tramite RFI, RFP e RFQ.
- Utilizza il costo totale di proprietà e l’analisi del costo obiettivo, scorecard dei fornitori, benchmark competitivi e market intelligence.
- Sviluppa e mantiene una rete di fornitori articolata per livelli.
- Supervisiona le prestazioni dei fornitori attraverso governance, monitoraggio di KPI e SLA, revisioni trimestrali aziendali e miglioramento continuo.
- Collabora con i responsabili di Tecnologia, Ingegneria, Finanza, Legale e Risorse Umane.
- Consegue e monitora risparmi, costi evitati, riduzione dei rischi, cicli più rapidi e miglioramento della qualità dei fornitori.
- Prepara previsioni mensili di risparmio e mantiene una pipeline di iniziative di categoria.
- Utilizza Power BI, Tableau e piattaforme di analisi della spesa per generare insight sulla categoria.
- Definisce, monitora e comunica KPI e indicatori di salute della categoria.
- Individua e riduce i rischi di sourcing, legati ai fornitori, contrattuali e operativi.
- Promuove il rispetto delle politiche di acquisto, il sourcing etico e la conformità normativa.
- Migliora processi, strumenti e modelli di sourcing.
Requisiti
- Laurea o esperienza equivalente, con in genere almeno 7 anni di esperienza pertinente nel sourcing strategico, nella gestione di categorie o negli acquisti.
- Almeno 5 anni di esperienza specifica nei servizi professionali tecnologici.
- Preferibile una laurea in Economia aziendale, Supply Chain Management, Informatica o un campo correlato.
- Preferibile un master o una certificazione professionale come CPSM, CIPS o equivalente.
- Preferibile: da 8 a 12 anni di esperienza progressiva nel sourcing strategico, nella gestione di categorie o negli acquisti.
- Esperienza nella strutturazione e negoziazione di accordi complessi e articolati per fasi per servizi tecnologici.
- Esperienza nel persuadere e collaborare con dirigenti senior di tecnologia e business in un ambiente dinamico e a matrice.
- Esperienza nella gestione dell’intero ciclo di vita degli SOW su una piattaforma VMS; Fieldglass preferibile.
- Conoscenza approfondita del mercato dei servizi professionali tecnologici.
- Solida competenza contrattuale, inclusi MSA, SOW e relative modifiche.
- Padronanza di Excel, Power BI, Tableau e piattaforme di acquisto come SAP Ariba o Coupa.
- Familiarità con la gestione della forza lavoro contingente, i modelli MSP e la governance VMS.
- Capacità di gestire più iniziative contemporaneamente e comunicare con interlocutori a tutti i livelli.
Benefit
- Pacchetto retributivo competitivo.
- Potrebbe essere offerto un bonus annuale.
- Potrebbero essere offerte opportunità di incentivi a lungo termine.
- Benefit tramite McKesson Total Rewards.
- Pari opportunità di lavoro.
- Accomodamento ragionevole durante la ricerca di lavoro o la procedura di candidatura.