Medallion Bank è una società di finanziamento al consumo e tecnologia finanziaria specializzata nei prestiti al punto vendita. Aiuta concessionari e appaltatori a offrire finanziamenti per acquisti come veicoli ricreativi, imbarcazioni e progetti di ristrutturazione della casa. La banca collabora inoltre con piattaforme tecnologiche e di finanziamento attraverso programmi di prestiti come servizio bancario, combinando soluzioni digitali, conformità normativa e supporto per mutuatari e partner.
Responsabile della conformità – Ibrido a Salt Lake City
Supporta il programma di conformità dei prestiti al consumo di Medallion Bank in un ruolo ibrido a Salt Lake City. Supervisiona BSA/AML, monitoraggio normativo, reclami, attività CRA, report di conformità e controlli correlati.
Descrizione
- Contribuire all’attuazione e alla gestione del programma di conformità della Banca
- Indagare sui reati finanziari, inclusi il furto d’identità e la frode sui prestiti al consumo, e redigere i relativi report
- Monitorare leggi, regolamenti, norme e indicazioni normative pertinenti alle attività della Banca
- Valutare gli obblighi normativi e individuare i controlli necessari per la conformità
- Redigere, aggiornare e mantenere le politiche e le procedure di conformità
- Gestire la formazione sulla conformità e comunicare ai dipendenti i principali temi normativi
- Coordinare le attività di monitoraggio con i responsabili delle linee di business e risolvere le carenze individuate
- Preparare report e analisi di conformità per la direzione e il consiglio di amministrazione
- Supervisionare le risposte ai reclami dei consumatori e utilizzare i dati sui reclami per l’analisi delle cause principali
- Monitorare le questioni individuate tramite attività di monitoraggio, test, audit ed esami e coordinarne la risoluzione
- Coordinare le risposte agli esami e alle visite presso la Banca e supportare la risoluzione delle criticità rilevate
- Gestire il programma previsto dal Community Reinvestment Act per le attività di prestito, investimento, sovvenzione e servizio
- Coordinare le iniziative di volontariato dei dipendenti
- Supportare la supervisione della conformità del programma di partnership strategiche della Banca
- Riferire direttamente al Chief Compliance Officer
Requisiti
- Laurea o esperienza professionale equivalente
- Almeno cinque anni di esperienza nella conformità presso un istituto finanziario
- Certificazione attiva nella conformità degli istituti finanziari, come CRCM, CCBCO, CUCE, CAFP, CAMS o CIA
- Solida conoscenza dei requisiti federali per i prestiti al consumo, inclusi BSA, UDAAP, Fair Lending, TILA, FCRA, FACTA, privacy, SCRA, MLA, E-SIGN, FDCPA, TCPA, CAN-SPAM, CRA ed EFTA
- Conoscenza approfondita delle leggi e dei regolamenti federali in materia bancaria e di tutela dei consumatori
- Eccellenti capacità di comunicazione scritta, verbale e interpersonale
- Capacità di lavorare efficacemente con la direzione della Banca
- Capacità di reagire tempestivamente e in modo costruttivo ai feedback
- Approccio autonomo, affidabile e diligente
- Capacità di gestire responsabilità concorrenti e rispettare le scadenze
- Spiccate capacità analitiche e di pensiero critico, con capacità di interpretare concetti complessi e risolvere problemi
- Superamento con esito positivo di un controllo dei precedenti prima dell’assunzione e mantenimento dell’idoneità al lavoro
- Rispetto di tutte le politiche e procedure della Banca e dei requisiti normativi applicabili
- Condotta professionale e costante discrezione con le informazioni riservate
- Patente di guida valida e curriculum di guida accettabile quando sono richiesti spostamenti
- Autorizzazione a lavorare negli Stati Uniti senza sponsorizzazione attuale o futura
- Disponibilità a viaggiare secondo necessità, inclusi occasionali viaggi con pernottamento o nel fine settimana
Benefit
- Ampia copertura assicurativa, inclusi piani medici, dentistici, oculistici, per invalidità e sulla vita
- Piano 401(k) con contributi integrativi del datore di lavoro
- Permessi retribuiti che includono 11 festività, ferie e congedi per malattia
- Programma di supporto al benessere finanziario
- Opportunità di volontariato
- Cultura lavorativa collaborativa e colleghi disponibili
- Equilibrio tra vita professionale e privata
- Politica aziendale della porta aperta