Cisco è un'azienda di tecnologia per le imprese specializzata in reti, sicurezza e infrastruttura digitale. Il suo portafoglio comprende router, switch, ricetrasmettitori ottici, silicio programmabile, piattaforme di edge computing, strumenti di collaborazione Webex, prodotti per l'osservabilità, software con funzionalità di IA e servizi gestiti nel cloud. Cisco serve aziende, fornitori di servizi e governi, supportando la progettazione, la gestione e la sicurezza di reti e data center su larga scala attraverso tecnologie, servizi professionali, formazione e assistenza continua.
Ingegnere elettrico junior – Produzione di prodotti e catena di fornitura
Guida i contenuti elettrici dei prodotti, la validazione, la producibilità e l’ingegneria del ciclo di vita presso Cisco. Contribuisci alla riduzione dei costi, al miglioramento della qualità, alla resa dei componenti e alla mitigazione dei rischi della catena di fornitura per i prodotti hardware.
Stati Uniti
California
Carolina del Nord
Texas138.100 $ – 196.500 $ / anno
IbridoTempo pienoJuniorLingua Richiesta: ingleseIngegnere elettricoDescrizione
- Guidare i contenuti tecnici elettrici dei prodotti, delle produzioni, della validazione e dell’ingegneria continua orientata all’eccellenza progettuale, dall’approvazione preliminare del concetto fino alla fine del ciclo di vita.
- Analizzare e fornire indicazioni progettuali su producibilità, evasione degli ordini e qualità del prodotto.
- Contribuire all’evitamento dei costi, all’ingegneria del valore, alle iniziative di economia circolare e alle capacità tecniche della catena di fornitura.
- Individuare modifiche progettuali che riducano i costi e migliorino le rese di produzione relative ai componenti.
- Aiutare la catena di fornitura a sviluppare strategie di mitigazione del rischio attraverso valutazioni multi-sourcing, analisi delle variazioni di componenti e costi, revisioni della catena di fornitura e negoziazioni.
- Valutare la capacità produttiva, la capacità dei processi, la stabilità del progetto e i piani di rischio.
- Applicare metodologie standard e gli insegnamenti delle valutazioni post-progetto allo sviluppo di nuovi prodotti.
- Collaborare con ingegneri di progettazione, processo, test e affidabilità utilizzando metodi strutturati di risoluzione dei problemi.
- Coordinarsi con l’ingegneria hardware, la gestione e il marketing dei prodotti, le operazioni di prodotto, la gestione globale dei fornitori, fornitori e partner esterni, le operazioni di produzione e i partner EMS/JDM.
Requisiti
- Laurea in Ingegneria Elettrica o qualifica equivalente.
- Almeno un anno di esperienza correlata nello sviluppo di prodotti e nei processi di produzione.
- Conoscenza pratica dei principi e degli strumenti di eccellenza progettuale.
- È preferibile esperienza nella produzione di PCBA.
- È preferibile esperienza nella qualificazione dei dispositivi.
- È preferibile familiarità con i requisiti di qualificazione JEDEC.
- È preferibile esperienza nell’analisi dei guasti.
- È preferibile la capacità di lavorare efficacemente in ambienti complessi.
Benefit
- Assicurazione medica, dentistica e oculistica.
- Piano 401(k) con contributi integrativi di Cisco.
- Congedo parentale retribuito.
- Copertura per invalidità a breve e lungo termine.
- Assicurazione sulla vita di base.
- Possibile idoneità a ricevere assegnazioni di unità azionarie vincolate Cisco.
- Dieci giorni festivi retribuiti per ogni anno solare completo.
- Un giorno festivo flessibile per i dipendenti non esenti.
- Un giorno di permesso retribuito per il compleanno del dipendente.
- Chiusura festiva di fine anno retribuita.
- Quattro giorni personali retribuiti dedicati al benessere.
- Sedici giorni di ferie retribuiti per ogni anno solare completo per i dipendenti non esenti.
- Ferie flessibili senza un limite definito per i dipendenti esenti idonei.
- Ottanta ore di malattia assegnate all’assunzione e ogni 1° gennaio successivo.
- Possibilità di riportare fino a 80 ore di malattia non utilizzate.
- Ulteriore tempo libero retribuito per situazioni familiari critiche o di emergenza.
- Dieci giorni facoltativi di volontariato retribuiti per ogni anno solare completo.
- Bonus annuali per i ruoli idonei non commerciali, soggetti alle politiche di Cisco.