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CrowdStrike
CrowdStrike
5001 – 10.000 Dipendenti
Sponsor per visto H1BIntelligenza artificialeSaaSSicurezza informatica
CrowdStrike è un'azienda di cybersicurezza e SaaS fondata nel 2011 che sviluppa strumenti basati sul cloud per proteggere endpoint, identità, reti e ambienti cloud. La sua piattaforma Falcon combina l'intelligenza artificiale con visibilità in tempo reale, funzionalità di rilevamento delle minacce e risposta per aiutare le organizzazioni a identificare e fermare sofisticati attacchi informatici. Le attività di CrowdStrike comprendono la cybersicurezza, il rilevamento e la risposta gestiti e l'IA applicata, a supporto delle aziende che desiderano rafforzare la sicurezza dei propri sistemi e dati.
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Offerte dell’azienda

Ingegnere backend senior, New York (ibrido)

Entra in CrowdStrike come ingegnere backend senior per sviluppare piattaforme di rilevamento scalabili per prodotti di cybersecurity. Svilupperai servizi distribuiti, sistemi di streaming e strumenti per sviluppatori che supportano il rilevamento delle minacce in tempo reale.

USStati UnitiNYNew York
140.000 $ – 215.000 $ / anno
IbridoTempo pienoSeniorLingua Richiesta: ingleseIngegnere backendIngegnere del software
AWSAzureCloudGoGoogle Cloud PlatformKafkaMicroserviziSicurezza informaticaSistemi distribuiti

Descrizione

  • Sviluppare servizi di piattaforma che acquisiscano, elaborino e instradino eventi di sicurezza provenienti da fonti diverse verso più contesti di esecuzione
  • Definire l’architettura della piattaforma di gestione dei contenuti di rilevamento (DCMP/CMS)
  • Sviluppare strumenti di CI/CD e DevOps che consentano agli autori dei contenuti di gestire i rilevamenti come codice
  • Progettare microservizi pensati per un’elevata scalabilità e tolleranza ai guasti
  • Contribuire all’evoluzione del sistema di gestione unificata dei rilevamenti (UDM)
  • Fornire leadership tecnica e supportare la crescita di ingegneri di livello intermedio e senior
  • Allineare i team interfunzionali su decisioni tecniche complesse
  • Progettare e distribuire funzionalità per Policy, Flight Control e Observability
  • Mantenere l’affidabilità della piattaforma e l’eccellenza operativa
  • Collaborare con Product Management e i team di ingegneria per trasformare gli obiettivi strategici in roadmap tecniche concrete

Requisiti

  • Almeno otto anni di esperienza professionale nello sviluppo software, con particolare attenzione ai sistemi distribuiti su larga scala e ai problemi su scala internet
  • Padronanza avanzata di uno o più linguaggi di programmazione moderni, preferibilmente Go
  • Comprovato successo nella progettazione e nella distribuzione di servizi critici di piattaforma cloud altamente disponibili e scalabili su GCP, AWS o Azure
  • Ampia esperienza con tecnologie di streaming come Kafka o Flink e solida conoscenza dell’elaborazione distribuita
  • La conoscenza dei principi di cybersecurity o SIEM, dei modelli di dati e dei cicli di vita per la creazione di rilevamenti o regole costituisce un forte vantaggio
  • Eccellenti capacità comunicative e abilità nello spiegare compromessi tecnici complessi a interlocutori tecnici e non tecnici
  • Esperienza a livello staff nella guida di iniziative pluritrimestrali e nella definizione della direzione tecnica tra team
  • Esperienza pratica nell’applicazione di tecnologie di IA per migliorare il processo decisionale, i flussi di lavoro, l’efficienza e i risultati aziendali
  • Esperienza con linguaggi di query e ambienti di runtime
  • Familiarità con l’elaborazione di eventi in tempo reale e a bassa latenza e con la corrispondenza dei pattern
  • Precedente esperienza nella sicurezza o nella creazione di piattaforme per sviluppatori e autori di contenuti
  • Disponibilità a lavorare dall’ufficio di New York due volte alla settimana

Benefit

  • Retribuzione e assegnazioni azionarie competitive sul mercato
  • Programmi completi a sostegno del benessere fisico e mentale
  • Ferie e festività competitive per il riposo e il recupero
  • Congedo parentale e per adozione retribuito
  • Opportunità di crescita professionale disponibili a diversi livelli e in diversi ruoli
  • Reti di dipendenti, gruppi di quartiere e programmi di volontariato che favoriscono le relazioni
  • Ambiente d’ufficio stimolante con servizi di alta qualità
  • Copertura assicurativa sanitaria
  • Piano 401(k)
  • Permessi retribuiti
  • Idoneità a bonus
  • Assegnazioni azionarie

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