LogoFresh Jobs Ahead
Sonepar
Sonepar
B2BLogistik
Sonepar adalah distributor B2B internasional yang menyediakan produk kelistrikan dan layanan terkait, melayani pelanggan profesional melalui jaringan grosir dan distribusi lokal. Dengan 90 merek di 40 negara, perusahaan ini memadukan keahlian pasar regional dengan rantai pasok dan operasi logistik yang luas. Struktur globalnya mendukung peluang karier di bidang distribusi, operasional, logistik, dan fungsi bisnis lainnya.
LinkedIn
Lowongan Perusahaan

Perwakilan Utang Usaha di Sonepar

Mengelola faktur, pembayaran vendor, rekening koran, dan laporan umur utang untuk Crawford Electric Supply. Mendukung cabang di seluruh jaringan distribusi listrik di wilayah Tenggara AS.

USAmerika SerikatDi lokasiPenuh waktuJuniorMenengahTidak memerlukan gelarBahasa Wajib: InggrisUtang usaha

Deskripsi

  • Bertindak sebagai kontak regional utang usaha bagi tim cabang.
  • Meninjau antrean pratinjau faktur utang usaha dan menyelesaikan ketidaksesuaian faktur.
  • Membayar vendor sesuai tanggal jatuh tempo dan memanfaatkan diskon yang tersedia.
  • Memproses permintaan cek regional dan transfer kawat.
  • Meminta dan memeriksa rekening koran dari vendor bervolume tinggi.
  • Membuat dan mengelola laporan umur utang usaha di dalam sistem.
  • Menangani tugas tambahan sesuai kebutuhan bisnis.

Persyaratan

  • Ijazah sekolah menengah atas atau kualifikasi setara.
  • Pengalaman minimal dua tahun di bidang utang usaha atau industri terkait diutamakan.
  • Memahami proses utang usaha.
  • Keterampilan analitis dan pemecahan masalah yang kuat.
  • Komunikasi tertulis dan lisan yang efektif.
  • Mampu mengikuti instruksi lisan dan tertulis.
  • Memiliki motivasi diri dan perhatian cermat terhadap detail.

Tunjangan

  • Pilihan cakupan layanan kesehatan.
  • Cakupan perawatan gigi dan penglihatan.
  • Cuti berbayar.
  • Cuti orang tua berbayar.
  • Program pensiun 401(k) dengan kontribusi pendamping dari perusahaan.
  • Program pengembangan profesional dan pribadi.
  • Kesempatan untuk menjadi pemegang saham.
  • Cakupan asuransi disabilitas jangka pendek dan panjang yang dibayar perusahaan.
  • Asuransi jiwa bagi pasangan dan tanggungan yang dibayar perusahaan.
  • Program kesehatan dan kebugaran.
  • Penggantian biaya keanggotaan pusat kebugaran.
  • Program Bantuan Karyawan (EAP).
  • Kelompok sumber daya karyawan (ERG).
  • Akomodasi yang wajar bagi penyandang disabilitas.

Lowongan Terkait