Rolls-Royce SMR adalah perusahaan energi dan manufaktur yang berbasis di Inggris dan mengembangkan pembangkit listrik tenaga nuklir Small Modular Reactor (SMR) generasi berikutnya. Dibangun berdasarkan keahlian teknik Rolls-Royce, reaktornya dirancang untuk menghasilkan 470 MW listrik rendah karbon per unit, beroperasi selama sekitar 60 tahun, serta memanfaatkan manufaktur modular berbasis pabrik untuk mendukung penerapan yang efisien. Perusahaan ini terus mengembangkan proses penilaian regulasi, kemitraan internasional, dan kemampuan manufaktur sembari membangun tenaga nuklir yang dapat diperluas untuk mendukung ketahanan energi, dekarbonisasi, dan pasar ekspor.
Insinyur Manufaktur Senior Perpipaan di Rolls-Royce SMR Hybrid Derby
Memimpin metode manufaktur, proses produksi, dan kesiapan pemasok untuk perpipaan nuklir di Rolls-Royce SMR. Posisi penuh waktu dengan pola kerja hibrida ini berbasis di Derby, Manchester, atau Warrington.
Deskripsi
- Mengembangkan metode manufaktur, proses, dan sistem produksi untuk komponen nuklir utama serta perpipaan di lingkungan pabrik masa depan.
- Menentukan pendekatan manufaktur untuk sistem perpipaan kompleks, memastikan kemampuan manufaktur desain, kapabilitas rantai pasok, dan kesiapan produksi sebelum operasional pabrik dimulai.
- Membuat dokumentasi manufaktur, standar, dan instruksi kerja.
- Mendukung pemilihan pemasok, pengembangan pemasok, dan kegiatan kesiapan teknis.
- Memimpin pekerjaan teknik manufaktur untuk rakitan perpipaan berukuran besar.
- Berkolaborasi dengan insinyur yang bertanggung jawab atas manufaktur yang berfokus pada modul.
- Melapor kepada Manajer Manufaktur Senior.
- Melakukan perjalanan rutin ke pemasok, dengan kemungkinan perjalanan internasional sesuai kebutuhan pemasok.
Persyaratan
- Pengalaman dalam teknik manufaktur untuk produk rekayasa yang kompleks.
- Latar belakang dalam pengembangan proses dan industrialisasi.
- Pengalaman praktis dalam Design for Manufacture.
- Pengalaman dalam pengembangan pemasok atau dukungan teknis pemasok.
- Keterampilan kuat dalam menjalin hubungan dengan pemangku kepentingan dan berkolaborasi.
- Pengalaman dalam lingkungan kerja yang diatur atau kritis terhadap keselamatan.
- Pengalaman di sektor nuklir, pertahanan, kedirgantaraan, atau manufaktur lainnya dapat dialihkan.
- Kemampuan untuk memperoleh izin Baseline Personnel Security Standard (BPSS).
- Berhasil menyelesaikan pemeriksaan Disclosure and Barring Service (DBS).
- Berhasil menyelesaikan pemeriksaan dasar kelayakan finansial.
Tunjangan
- Bonus berdasarkan kinerja sebesar 12,5%.
- Tunjangan manfaat sebesar £2.200 untuk membuat paket yang dipersonalisasi.
- Program pensiun dengan kontribusi pemberi kerja 12% dan kontribusi karyawan 6%.
- Cuti tahunan 28 hari ditambah hari libur nasional, dengan opsi membeli atau menjual hingga empat hari.
- Asuransi kesehatan swasta yang disediakan oleh BUPA.
- Asuransi jiwa senilai enam kali gaji yang menjadi dasar perhitungan pensiun.
- Pembayaran satu kali sebesar £250 untuk menyiapkan kantor di rumah.
- Lingkungan kerja yang fleksibel dan suportif.
- Peluang pengembangan karier dan profesional.
- Budaya tempat kerja yang berfokus pada keberagaman, inovasi, dan pembelajaran berkelanjutan.