Rolls-Royce SMR یک شرکت انرژی و تولیدی مستقر در بریتانیاست که نیروگاه هسته‌ای نسل آینده مبتنی بر رآکتور کوچک مدولار (SMR) را توسعه می‌دهد. رآکتور این شرکت که بر پایه تخصص مهندسی Rolls-Royce ساخته شده است، برای تولید ۴۷۰ مگاوات برق کم‌کربن به ازای هر واحد، فعالیت برای حدود ۶۰ سال و استفاده از تولید مدولار کارخانه‌ای به‌منظور استقرار کارآمد طراحی شده است. این شرکت هم‌زمان با توسعه انرژی هسته‌ای مقیاس‌پذیر برای امنیت انرژی، کربن‌زدایی و بازارهای صادراتی، ارزیابی‌های مقرراتی، مشارکت‌های بین‌المللی و ظرفیت‌های تولیدی خود را پیش می‌برد.
مهندس ارشد ساخت و تولید لوله‌کشی در رولزرویس SMR هیبریدی داربی
رهبری روش‌های ساخت، فرایندهای تولید و آمادگی تأمین‌کنندگان برای لوله‌کشی هسته‌ای در رولزرویس SMR. این شغل تمام‌وقت و ترکیبی در داربی، منچستر یا وارینگتون مستقر است.
توضیحات
- روش‌ها، فرایندها و سامانه‌های تولید قطعات هسته‌ای اصلی و لوله‌کشی را در محیط کارخانه آینده توسعه دهید.
- رویکردهای ساخت برای سامانه‌های پیچیده لوله‌کشی را تعیین کنید و پیش از آغاز فعالیت کارخانه، قابلیت ساخت طراحی، توان زنجیره تأمین و آمادگی تولید را تأیید کنید.
- مستندات ساخت، استانداردها و دستورالعمل‌های کاری ایجاد کنید.
- از انتخاب تأمین‌کننده، توسعه تأمین‌کننده و فعالیت‌های آمادگی فنی پشتیبانی کنید.
- رهبری فعالیت‌های مهندسی ساخت برای مجموعه‌های بزرگ لوله‌کشی را بر عهده بگیرید.
- با مهندس مسئول ساخت متمرکز بر ماژول‌ها همکاری کنید.
- به مدیر ارشد ساخت و تولید گزارش دهید.
- به‌طور منظم به تأمین‌کنندگان سفر کنید؛ بسته به نیاز تأمین‌کنندگان، سفر بین‌المللی نیز ممکن است لازم باشد.
شرایط لازم
- تجربه مهندسی ساخت محصولات مهندسی‌شده پیچیده.
- سابقه در توسعه فرایند و صنعتی‌سازی.
- تجربه عملی در طراحی برای ساخت.
- تجربه در توسعه تأمین‌کننده یا پشتیبانی فنی از تأمین‌کننده.
- مهارت‌های قوی در تعامل با ذی‌نفعان و همکاری.
- سابقه کار در محیط‌های مقررات‌گذاری‌شده یا حساس از نظر ایمنی.
- تجربه در صنایع هسته‌ای، دفاعی، هوافضا یا سایر بخش‌های تولیدی قابل انتقال است.
- توانایی دریافت مجوز استاندارد امنیت پرسنلی پایه (BPSS).
- تکمیل موفق بررسی سرویس افشا و ممانعت (DBS).
- تکمیل موفق بررسی پایه سلامت مالی.
مزایا
- پاداش 12.5 درصدی مبتنی بر عملکرد.
- کمک‌هزینه مزایای £2,200 برای ایجاد بسته‌ای شخصی‌سازی‌شده.
- حقوق بازنشستگی با مشارکت 12 درصدی کارفرما و 6 درصدی کارمند.
- 28 روز مرخصی سالانه علاوه بر تعطیلات رسمی، با امکان خرید یا فروش حداکثر چهار روز.
- بیمه درمانی خصوصی ارائه‌شده توسط BUPA.
- بیمه عمر معادل شش برابر حقوق مشمول بازنشستگی.
- پرداخت یک‌باره £250 برای راه‌اندازی دفتر کار خانگی.
- محیط کاری منعطف و حمایتگر.
- فرصت‌های پیشرفت شغلی و توسعه حرفه‌ای.
- فرهنگ محیط کار متمرکز بر تنوع، نوآوری و یادگیری مستمر.