Rolls-Royce SMR
Rolls-Royce SMR
501 – 1.000 Zaposlenici
B2BEnergetikaProizvodnja
Rolls-Royce SMR energetska je i proizvodna tvrtka sa sjedištem u Ujedinjenoj Kraljevini koja razvija nuklearnu elektranu nove generacije s malim modularnim reaktorom (SMR). Njezin reaktor, temeljen na inženjerskom znanju tvrtke Rolls-Royce, projektiran je za proizvodnju 470 MW niskougljične električne energije po jedinici, rad od približno 60 godina i korištenje modularne proizvodnje u tvornicama radi učinkovitije izgradnje. Tvrtka unapređuje regulatornu procjenu, međunarodna partnerstva i proizvodne kapacitete dok razvija skalabilnu nuklearnu energiju za energetsku sigurnost, dekarbonizaciju i izvozna tržišta.

Viši inženjer proizvodnje za cjevovode u Rolls-Royce SMR, hibridno u Derbyju

Vodite proizvodne metode, proizvodne procese i spremnost dobavljača za nuklearne cjevovode u tvrtki Rolls-Royce SMR. Ova hibridna pozicija s punim radnim vremenom temelji se u Derbyju, Manchesteru ili Warringtonu.

Opis

  • Razvijati proizvodne metode, procese i proizvodne sustave za glavne nuklearne komponente i cjevovode u okruženju buduće tvornice.
  • Definirati proizvodne pristupe za složene sustave cjevovoda te prije početka rada tvornice potvrditi mogućnost proizvodnje prema dizajnu, sposobnost lanca opskrbe i spremnost proizvodnje.
  • Izrađivati proizvodnu dokumentaciju, standarde i radne upute.
  • Podupirati odabir dobavljača, razvoj dobavljača i aktivnosti tehničke spremnosti.
  • Voditi poslove proizvodnog inženjerstva za velike sklopove cjevovoda.
  • Surađivati s inženjerom odgovornim za proizvodnju usmjerenu na module.
  • Izvještavati višeg voditelja proizvodnje.
  • Redovito putovati dobavljačima, uz mogućnost međunarodnih putovanja ovisno o zahtjevima dobavljača.

Zahtjevi

  • Iskustvo u proizvodnom inženjerstvu za složene tehničke proizvode.
  • Iskustvo u razvoju procesa i industrijalizaciji.
  • Praktično iskustvo s dizajnom za proizvodnju.
  • Iskustvo u razvoju dobavljača ili tehničkoj podršci dobavljačima.
  • Izražene vještine suradnje i angažiranja dionika.
  • Iskustvo u reguliranim ili sigurnosno kritičnim radnim okruženjima.
  • Iskustvo u nuklearnoj, obrambenoj, zrakoplovnoj ili drugoj proizvodnoj industriji može se prenijeti.
  • Mogućnost dobivanja sigurnosne provjere Baseline Personnel Security Standard (BPSS).
  • Uspješno završena provjera Disclosure and Barring Service (DBS).
  • Uspješno završena osnovna provjera financijske pouzdanosti.

Pogodnosti

  • Bonus povezan s učinkom od 12,5 %.
  • Dodatak za pogodnosti od 2.200 GBP za izradu personaliziranog paketa.
  • Mirovinsko osiguranje uz doprinose poslodavca od 12 % i zaposlenika od 6 %.
  • 28 dana godišnjeg odmora uz državne praznike, s mogućnošću kupnje ili prodaje do četiri dana.
  • Privatno zdravstveno osiguranje koje osigurava BUPA.
  • Životno osiguranje u vrijednosti šest puta veće od plaće koja ulazi u mirovinski obračun.
  • Jednokratna uplata od 250 GBP za uređenje kućnog ureda.
  • Fleksibilno i podržavajuće radno okruženje.
  • Mogućnosti napredovanja u karijeri i profesionalnog razvoja.
  • Kultura radnog mjesta usmjerena na raznolikost, inovacije i kontinuirano učenje.