Rolls-Royce SMR
Rolls-Royce SMR
501 – 1 000 Zaměstnanci
B2BEnergetikaVýroba
Rolls-Royce SMR je britská energetická a výrobní společnost, která vyvíjí jadernou elektrárnu nové generace založenou na malém modulárním reaktoru (SMR). Reaktor vychází z inženýrských zkušeností společnosti Rolls-Royce a je navržen tak, aby každý blok vyráběl 470 MW nízkouhlíkové elektřiny, fungoval přibližně 60 let a umožňoval efektivní nasazení díky modulární výrobě v továrnách. Společnost rozvíjí regulační posuzování, mezinárodní partnerství a výrobní kapacity při budování škálovatelné jaderné energetiky pro energetickou bezpečnost, dekarbonizaci a exportní trhy.

Seniorní výrobní inženýr potrubních systémů v Rolls-Royce SMR, hybridní režim, Derby

Vedení výrobních metod, výrobních procesů a připravenosti dodavatelů jaderných potrubních systémů ve společnosti Rolls-Royce SMR. Práce na plný úvazek v hybridním režimu se sídlem v Derby, Manchesteru nebo Warringtonu.

Popis

  • Vyvíjet výrobní metody, procesy a výrobní systémy pro hlavní jaderné komponenty a potrubní systémy v budoucí továrně.
  • Definovat výrobní přístupy pro složité potrubní systémy a před zahájením provozu továrny potvrdit vyrobitelnost konstrukce, schopnosti dodavatelského řetězce a výrobní připravenost.
  • Vytvářet výrobní dokumentaci, standardy a pracovní instrukce.
  • Podporovat výběr a rozvoj dodavatelů a činnosti související s technickou připraveností.
  • Vést výrobně-inženýrské práce na velkých potrubních sestavách.
  • Spolupracovat s inženýrem odpovědným za výrobu modulů.
  • Podléhat seniornímu výrobnímu manažerovi.
  • Pravidelně navštěvovat dodavatele; v závislosti na jejich požadavcích může být nutné cestovat do zahraničí.

Požadavky

  • Zkušenosti s výrobním inženýrstvím pro složité technické produkty.
  • Zkušenosti s vývojem a industrializací procesů.
  • Praktické zkušenosti s navrhováním s ohledem na výrobu.
  • Zkušenosti s rozvojem dodavatelů nebo technickou podporou dodavatelů.
  • Silné dovednosti v komunikaci se zainteresovanými stranami a spolupráci.
  • Zkušenosti s prací v regulovaném prostředí nebo v prostředí kritickém z hlediska bezpečnosti.
  • Zkušenosti z jaderného, obranného, leteckého a kosmického průmyslu nebo jiných výrobních odvětví jsou přenositelné.
  • Schopnost získat prověrku podle standardu Baseline Personnel Security Standard (BPSS).
  • Úspěšné absolvování kontroly Disclosure and Barring Service (DBS).
  • Úspěšné absolvování základní kontroly finanční bezúhonnosti.

Benefity

  • Výkonnostní bonus ve výši 12,5 %.
  • Příspěvek na benefity ve výši £2 200 pro vytvoření individuálního balíčku.
  • Penzijní program s příspěvkem zaměstnavatele ve výši 12 % a zaměstnance ve výši 6 %.
  • 28 dní dovolené za kalendářní rok plus státní svátky s možností dokoupit nebo prodat až čtyři dny.
  • Soukromé zdravotní pojištění poskytované společností BUPA.
  • Životní pojištění ve výši šestinásobku penzijní mzdy.
  • Jednorázová platba £250 na vybavení domácí kanceláře.
  • Flexibilní a podporující pracovní prostředí.
  • Možnosti kariérního postupu a profesního rozvoje.
  • Pracovní kultura zaměřená na rozmanitost, inovace a průběžné vzdělávání.