A Cisco hálózatokra, biztonságra és digitális infrastruktúrára összpontosító vállalati technológiai vállalat. Termékportfóliójába útválasztók, kapcsolók, optikai adó-vevők, programozható szilíciummegoldások, peremhálózati számítástechnikai platformok, Webex együttműködési eszközök, megfigyelhetőségi termékek, mesterséges intelligenciával támogatott szoftverek és felhőalapú, felügyelt szolgáltatások tartoznak. A Cisco technológiákkal, professzionális szolgáltatásokkal, képzéssel és folyamatos támogatással segíti a vállalatokat, szolgáltatókat és kormányzati szervezeteket a nagyméretű hálózatok és adatközpontok tervezésében, üzemeltetésében és biztonságának fenntartásában.
Stratégiai és tervezési vezető, vállalati MI-irányítás
Vezesse a Cisco vállalati MI-irányítási stratégiáját, szakpolitikai fejlesztését és platformbevezetését a biztonsági, jogi, informatikai és üzleti csapatokkal együttműködésben. Alakítson ki skálázható működési modelleket és többfunkciós programokat a felelős MI-használat érdekében.
Leírás
- A biztonsági és jogi csapatokkal együtt alakítsa ki és vezesse be az MI-irányítási szabályzatokat és műszaki szabványokat
- Javítsa a külső MI-eszközök értékelésének és bevezetésének teljes folyamatát
- Hangolja össze a vállalati MI-irányítási prioritásokat az üzleti és technológiai érintettek között
- A vállalati MI-platformok elterjesztésének bővítésén dolgozzon a Platform- és Enablement-csapatokkal
- Kapcsolja össze a platformképességeket mérhető üzleti eredményekkel
- A Platform-, Biztonsági és Informatikai csapatokkal együtt fejlessze az MI-irányítás nagy léptékű automatizálásához szükséges műszaki képességeket
- Kövesse nyomon a feltörekvő technológiákat, a szabályozási változásokat és a releváns iparági gyakorlatokat
- Fejlessze a Cisco vállalati MI-programjait, irányítási stratégiáját és működési modelljét
Követelmények
- Legalább 8 év tapasztalat szoftvermérnöki, termékmenedzsment-, műszaki programmenedzsment-, vezetési tanácsadói vagy kapcsolódó területen
- Erős műszaki szakértelem, valamint hitelesség a műszaki és üzleti érintettekkel való hatékony együttműködéshez
- Képesség összetett műszaki fogalmak világos üzleti stratégiákká és eredményekké alakítására
- Tapasztalat működési modellek, irányítási keretrendszerek vagy vállalati folyamatok létrehozásában MI vagy más feltörekvő technológiák számára
- Összetett, többfunkciós kezdeményezések megvalósításának igazolt eredménye nagyvállalati környezetben, a megoldástervezéstől a bevezetésig
- Tapasztalat vezetői narratívák, ajánlások és döntéseket, valamint stratégiai előrelépést támogató prezentációk készítésében
- MBA, felsőfokú végzettség vagy műszaki tapasztalat és gyakorlati üzleti szakértelem egyenértékű kombinációja előnyt jelent
- Központi MI-kiválósági központban, vállalati transzformációs irodában vagy stratégiai, illetve MI-vezetői szervezetben szerzett tapasztalat előnyt jelent
- A vállalati MI-irányítási szabványok, etikus MI-keretrendszerek és szabályozási követelmények, köztük az ISO/IEC 42001, az uniós MI-rendelet és az AIUC-1 ismerete előnyt jelent
Juttatások
- Egészség-, fogászati és látásbiztosítás
- 401(k) nyugdíjprogram a Cisco megfelelő munkáltatói hozzájárulásaival
- Fizetett szülői szabadság
- Rövid és hosszú távú rokkantsági fedezet
- Alapvető életbiztosítás
- Cisco korlátozott részvényegység-juttatásai elérhetők lehetnek
- Évente 10 fizetett munkaszüneti nap teljes naptári év esetén
- Egy szabadon választható ünnepnap nem mentesített munkavállalók számára
- Egy fizetett szabadnap a munkavállaló születésnapjára
- Fizetett év végi ünnepi leállás
- Négy fizetett szabadnap személyes jólléti célokra
- Évente 16 fizetett szabadságnap nem mentesített munkavállalók számára teljes naptári év esetén
- Korlátlan, meghatározott felső határ nélküli szabadságprogram a jogosult mentesített munkavállalók számára
- Belépéskor és azt követően minden január 1-jén biztosított 80 óra betegszabadság
- Legfeljebb 80 fel nem használt betegszabadságóra átvitele
- További fizetett szabadság kritikus vagy sürgős családi helyzetekre
- Opcionálisan évente 10 fizetett önkéntes nap teljes naptári év esetén
- Éves bónuszok nem értékesítési munkakörökben, a Cisco szabályzatának megfelelően