Tallgrass Freight Company
Tallgrass Freight Company
11 – 50 Alkalmazottak
B2BKözlekedésLogisztika
A Tallgrass Freight Company logisztikai és fuvarozási közvetítő szolgáltató, amely rugalmas szállítási lehetőségeket kínál vállalkozások számára. Szolgáltatásai közé tartozik a részrakományos (LTL), a komplett rakományos, a vasúti, a sürgős és a hőmérséklet-szabályozott szállítás. A vállalat segít ügyfeleinek az áruk mozgatásának összehangolásában a különböző fuvarozási igényeknek megfelelően. A 2012-ben alapított cég működési erőforrásokkal és útmutatással támogatja ügynökeit fuvarozási közvetítői vállalkozásuk felépítésében és irányításában.

Senior megbízhatóságmérnöki vezető

Vezesse a megbízhatósági stratégiát, a karbantartás tervezését és a mérnöki csapatokat a Tallgrass Freight energetikai infrastruktúrájánál. Javítsa az eszközök biztonságát, a működési hatékonyságot és a jövedelmezőséget.

Leírás

  • Dolgozzon ki és hajtson végre a termelési és biztonsági célokat támogató megbízhatósági terveket
  • Vezesse a megbízhatóságmérnöki csapatot, és ösztönözze a folyamatos fejlődést
  • Felügyelje a Nagy Karbantartási Program költségvetését és végrehajtását
  • Határozzon meg KPI-kat a megbízhatóságra, az elmaradt nyereség lehetőségeire és a kezdeményezések megtakarításaira
  • Készítsen megtakarítási és befektetésarányos megtérülési elemzéseket az eszközkarbantartási stratégiák irányításához
  • Vizsgálja ki a meghibásodásokat, és tárja fel a kritikus berendezések és rendszerek kiváltó okait
  • Alkalmazzon megbízhatóság-központú karbantartási módszereket
  • Hozzon létre rezgéselemzést és infravörös termográfiát alkalmazó prediktív karbantartási programokat
  • Működjön együtt az üzemeltetési, karbantartási és mérnöki csapatokkal a megbízhatóság javításán
  • Elemezze a megbízhatósági adatokat a trendek és a fejlesztési lehetőségek feltárásához
  • Kezelje a megbízhatósági költségvetéseket és erőforrásokat
  • Biztosítsa, hogy a munka megfeleljen az iparági szabványoknak, előírásoknak és biztonsági követelményeknek
  • Tanúsítson megbízható jelenlétet és teljesítményt, ügyelve a személyes és a közbiztonságra
  • Szükség esetén dolgozzon a szokásostól eltérő munkaidőben
  • Lássa el a napi, heti, havi, külön projektekhez kapcsolódó és egyéb kijelölt feladatokat

Követelmények

  • Gépészmérnöki vagy kapcsolódó mérnöki területen szerzett alapdiploma
  • Legalább 8 év közvetlen tapasztalat az energetikai iparágban
  • Haladó szintű jártasság a Microsoft Office alkalmazásaiban, köztük az Excelben, a Wordben, az Accessben, a PowerPointban és az Outlookban
  • Bizonyított siker a megbízhatóságmérnöki csapatok vezetésében és mérhető eredmények elérésében
  • Érvényes vezetői engedély, valamint a vállalat és biztosítói által elfogadható vezetési előélet
  • A megbízhatóságmérnöki alapelvek, módszerek és eszközök alapos ismerete, beleértve az FMEA-t, az RCM-et és a Weibull-elemzést
  • Az olaj- és gázipari középső szegmens folyamatainak és berendezéseinek alapos ismerete
  • Jártasság adatelemző és statisztikai eszközök használatában, köztük a Maximo, az Excel, a PI és a SEEQ alkalmazásában
  • Költségvetések kidolgozásában és kezelésében szerzett tapasztalat
  • Kiváló prezentációs és jelentésírási készség
  • Alkalmi utazás vállalása
  • A munkakör minden alapvető és járulékos feladatának ellátására való képesség
  • Képesség az együttműködésre, a vezetői utasítások és munkarend követésére, a részletekre való odafigyelésre, valamint a munkaszabályok betartására
  • Több feladat kezelése szoros határidők mellett
  • A napi munka megszervezésének és rangsorolásának képessége
  • A fizikai követelmények teljesítésének képessége, beleértve a hosszan tartó ülést és legfeljebb 25 font emelését
  • Mobiltelefon magánál tartása és elérhetőség biztosítása munkaidőben és azon kívül
  • A drogteszt, valamint az ajánlatot követő háttérellenőrzés sikeres teljesítése; bizonyos pozícióknál a hiteljelentés ellenőrzésével együtt
  • Mérnöki szakemberekből álló csoport irányításának képessége

Juttatások

  • Az iparágban versenyképes fizetés
  • Egészségbiztosítási csomagok, köztük rugalmas kiadási számlák és egészségügyi megtakarítási számlák
  • Meddőségi kezelések fedezete
  • Szülői szabadság
  • 401(k) program azonnal megszolgálható, legfeljebb 6%-os munkáltatói hozzájárulással, valamint legfeljebb 4%-os, mérlegelés alapján nyújtott munkáltatói befizetéssel
  • Jólléti programok és mentális egészségügyi források
  • A munkáltató által fizetett életbiztosítás, rövid távú és hosszú távú keresőképtelenségi fedezet
  • Súlyos betegségekre és balesetekre szóló biztosítás
  • Szabadság, betegszabadság, fizetett gondozói szabadság, önkéntes szabadság és gyászszabadság
  • Személyazonosság-lopás elleni védelem
  • Éves, mérlegelés alapján adható bónusz
  • Tandíj-visszatérítési program
  • A vállalat által fizetett ünnepnapok és választható szabadnapok
  • Céges jármű, ahol alkalmazható
  • Dolgozói kedvezmények járművekre, gumiabroncsokra, mobilcsomagokra és egyebekre
  • Kapcsolatépítő és dolgozói közösségi események
  • A dolgozók erősségeihez és érdeklődési köréhez igazodó személyes fejlődési lehetőségek