American Express
American Express
Az American Express globális pénzügyi szolgáltató vállalat, amely a banki szolgáltatások, a pénzügyek és a B2B-fizetések területén működik. Tevékenysége magában foglalja a fogyasztói, üzleti és vállalati hitelkártyákat; a fizetési és kereskedői szolgáltatásokat; a megtakarítási számlákat, a betéti okiratokat és a személyi kölcsönöket; továbbá a jutalmazási és utazási programokat, a vállalati fizetési megoldásokat, a pénzügyi oktatást, a biztonsági szolgáltatásokat, valamint a kártyatagok és kereskedők támogatását.

Pénzügyi rendszerelemző I - Gurgaon, hibrid

Támogassa az American Express hitel- és csaláskezelési kontrollrendszereit termékbevezetéssel, automatizált jelentéskészítéssel, elemzéssel és teszteléssel. Vegyen részt a pénzügyi modernizációs kezdeményezésekben, amelyek rendszerfejlesztést, jelentéskészítést és üzleti folyamatok átalakítását foglalják magukban.

Leírás

  • Segítse a rendszerfejlesztések, az analitikai megoldások és az automatizált jelentéskészítés megvalósítását.
  • Felügyelje a hitel- és csaláskezelési folyamatokat a céltartalék-megfelelőség értékelésétől a külső és szabályozói jelentésekig.
  • Képviselje a C&FRC-t a vállalati pénzügyi platformok modernizációs programjaiban, beleértve az Oculus, a LUMI, az ODS hollow-out és a Fusion programokat.
  • Értékelje a változtatási és átalakítási követelményeket a zökkenőmentes bevezetés támogatása érdekében.
  • Üzleti szakértőként támogassa a hiteltartalékolási, közzétételi és vezetői jelentéskészítési funkciók fejlesztését.
  • Ismertesse a termék jövőképét, értékét és prioritásait a szervezet érintettjeivel.
  • Működjön együtt a fejlesztőcsapatokkal és a terméktulajdonosokkal a funkciók átadásában.
  • A vezetőséggel együttműködve mérje fel az üzleti és felhasználói igényeket a kritikus termékfunkciók meghatározásához.
  • Vegyen részt a vezetői egyeztetéseken, és kommunikálja a stratégiai irányt.
  • Írjon egyértelmű elfogadási feltételekkel rendelkező, végrehajtható felhasználói történeteket.
  • Rangsorolja a felhasználói történeteket a sprintervezéshez és a backlog finomításához.
  • Vegyen részt a sprintervezésben, a backlog finomításában és a sprintáttekintéseken.
  • Vegyen részt a napi egyeztetéseken, válaszolja meg a kérdéseket, és segítsen elhárítani a szállítás akadályait.
  • Támogassa a felhasználói elfogadási és a párhuzamos futtatási tesztelést.
  • Tervezzen és hajtson végre teszteseteket, és dokumentálja az eredményeket.

Követelmények

  • Tapasztalat projektmenedzsmentben, folyamatirányításban, kontrollokban és megfelelőségben, illetve könyvelésben és jelentéskészítésben.
  • A tesztelés irányításában és végrehajtásában szerzett tapasztalat előnyt jelent.
  • Az agilis módszertanban szerzett képzettség előnyt jelent.
  • A hiteltartalékok, portfólióelemzés, pénzügyi modellezés és könyvelés terén szerzett tapasztalat előnyt jelent.
  • Tapasztalat a pénzügyi jelentések követelményeiben és folyamataiban.
  • Képesség a kritikus határidők betartására több szállítandó feladat kezelése mellett.
  • Kiváló írásbeli és szóbeli kommunikációs készség.
  • Szoftverfejlesztési vagy számítástechnikai mérnöki háttér.
  • Három–öt év projekt-, könyvelési vagy jelentéskészítési tapasztalat.
  • Tapasztalat nagyszabású változási kezdeményezések megvalósításában vagy támogatásában.
  • Erős folyamatfegyelem és analitikus problémamegoldó képesség.
  • Erős együttműködési és kapcsolatkezelési készség.
  • Hatékony prezentációs és kapcsolatépítési készség.
  • Pénzügyi rendszerek ismerete.
  • Python, SQL, HIVE, Java, Tableau és adatelemzés terén szerzett jártasság.
  • Az alkalmazandó US GAAP, helyi GAAP és IFRS követelményeinek ismerete.
  • Képesség közvetlen vezetői felhatalmazás nélkül is vezetni és befolyást gyakorolni.
  • Képesség az egymással versengő igények rangsorolására mátrixszervezetben.
  • Erős vezetői képesség.

Juttatások

  • Versenyképes alapbér.
  • Bónuszösztönzési lehetőségek.
  • Pénzügyi jóllétet és nyugdíjtervezést támogató programok.
  • A munkavégzés helyétől függően egészség-, fogászati, látás-, élet- és rokkantsági biztosítási fedezet.
  • A munkakörtől és az üzleti igényektől függő rugalmas hibrid, irodai vagy virtuális munkavégzési lehetőségek.
  • A munkavégzés helyétől függően fizetett szülői szabadság.
  • A munkavégzés helyétől függően ápolók és orvosok által működtetett globális helyszíni wellnessközpontok használata.
  • Bizalmas tanácsadás a Healthy Minds programon keresztül.
  • Karrierfejlesztési és képzési lehetőségek.
  • Egyenlő esélyeket biztosító foglalkoztatás.
  • A foglalkoztatás az alkalmazandó jogszabályok és előírások által megengedett esetekben sikeres háttérellenőrzéshez kötött.