beeline Group (Fashion Accessories)
beeline Group (Fashion Accessories)
1001 – 5000 Alkalmazottak
B2BDivatKiskereskedelem
Az 1990-ben alapított beeline Group divatkiegészítőket forgalmazó vállalat, amely koncessziós üzleti modellen keresztül szolgálja ki kiskereskedelmi partnereit. Termékportfóliójába ékszerek, szemüvegek, textiltermékek és hajkiegészítők tartoznak, így a kiskereskedők különböző üzleti környezetekben is elérhető árú, trendkövető termékeket kínálhatnak. A vállalat emellett nagy hangsúlyt fektet a fenntarthatóságra, valamint a partnereivel, ügyfeleivel és munkatársaival folytatott tiszteleten alapuló együttműködésre.

Kulcsügyfél-menedzser, drogériai csatorna

Irányítsa a drogériai csatorna stratégiai ügyfélkapcsolatait, és alakítson ki új partnerségeket a beeline-nál, egy nemzetközi divatkiegészítő-kiskereskedőnél. A szerepkör a DACH-régió és Kelet-Európa üzleti céljait támogatja, valamint szakmai vezetést biztosít a hozzá beosztott munkatársaknak.

Leírás

  • Határozza meg a drogériai csatorna partnereire vonatkozó kulcsügyfél-stratégiát.
  • Elemezze a piacokat, és a stratégia mentén szerezzen új partnereket a portfólió bővítéséhez.
  • Kezelje és fejlessze a stratégiai jelentőségű, nagy árbevételű partnereket.
  • Építsen hatékony kapcsolatokat a belső érintettekkel és a külső partnerekkel.
  • Fejlessze a kulcsügyfél-folyamatokat.
  • Vegyen részt nemzetközi projektekben.
  • Szakmailag irányítsa és támogassa a hozzá beosztott munkatársakat.
  • Támogassa a kulcsügyfél-menedzsment vezetőjét a DACH-régióra és Kelet-Európára vonatkozó stratégiai és működési célok elérésében.

Követelmények

  • Üzleti, marketing vagy értékesítési területen szerzett releváns egyetemi végzettség.
  • Jelentős, vezetői szintű tapasztalat.
  • Projektmenedzsment-tapasztalat előnyt jelent.
  • Az FMCG-iparág alapos ismerete.
  • Nagy ügyfelek megszerzésében és kezelésében szerzett tapasztalat összetett, szolgáltatásközpontú nemzetközi környezetben.
  • Kiváló tárgyalási és kapcsolatépítési készség.
  • Képesség párhuzamos feladatok kezelésére, a prioritások kijelölésére és az önálló munkavégzésre.
  • Stratégiai gondolkodás, erős tervezési és prezentációs készség.
  • Világos kommunikáció a szervezet minden szintjén dolgozókkal.
  • A Microsoft Office alkalmazások magabiztos használata.
  • C1 szintű, teljes körű szakmai angol nyelvtudás.

Juttatások

  • Rugalmas munkaidő és részleges távmunka.
  • Évi 30 nap szabadság.
  • Rendkívüli szabadság olyan eseményekre, mint a költözés vagy a házasságkötés.
  • Teljesítményalapú bérezés átlátható juttatási struktúrával.
  • Személyre szabott szakmai fejlődés rendszeres beszélgetésekkel, képzésekkel, workshopokkal és a vállalat eCampus platformján keresztül.
  • Helyszíni parkolási lehetőség.
  • Elektromosautó-töltőállomások.
  • Kényelmes tömegközlekedési kapcsolatok.
  • Vállalati étkezde vegetáriánus választékkal.
  • Elektromos kerékpár lízingelése.
  • Tömegközlekedési támogatás.
  • 50% kedvezmény a vállalat termékeiből.
  • Online kedvezmények több mint 700 partnercégnél.
  • Sport- és szabadidős ajánlatok több mint 5000 partneren keresztül.
  • Külső családtámogatás gyermekgondozáshoz, eltartottak gondozásához és a munka-magánélet egyensúlyához.
  • Vállalati nyugdíjprogram.
  • Tőkeépítési juttatások.