
A Procentia fintech- és B2B-szoftvervállalat, amely nyugdíjadminisztrációhoz fejleszt technológiát. IntelliPen platformja a meghatározott szolgáltatású és a meghatározott járulékfizetésű konstrukciók alapvető eszközeit egy felhőalapú rendszerben egyesíti, támogatva az automatizálást, a nyugdíjszámításokat, az adminisztrátori munkafolyamatokat és a tagok önkiszolgálását. A Procentia szoftverét úgy tervezték, hogy javítsa a működési hatékonyságot, miközben érthetőbb és összekapcsoltabb digitális interakciókat biztosít a nyugdíjkonstrukciók tagjai számára. A vállalat csapata a nyugdíjak, a szoftverfejlesztés és a technológia metszéspontjában dolgozik, ezért a meghirdetett lehetőségek várhatóan a speciális nyugdíjadminisztrációs termékek fejlesztésére és támogatására összpontosítanak.
Kereskedelmi szerződéskezelési vezető (hibrid, Egyesült Királyság)
Kezelje a kereskedelmi szerződéseket és az irányítást a Procentia nyugdíj-adminisztrációs szoftverüzletágában. Támogassa az árazást, a jelentéskészítést, a megújításokat, az érintettek koordinációját és a kereskedelmi kockázatok kezelését.
65 000 £ – 75 000 £ / év
HibridTeljes munkaidőKözéphaladóSzeniorKötelező Nyelv: angolVezetőLeírás
- Felügyeli az ügyfélszerződésekkel kapcsolatos tevékenységeket, beleértve a megújításokat, mérföldköveket, módosítási feljegyzéseket, munkamegrendeléseket, munkaterv-leírásokat és kapcsolódó dokumentumokat
- Koordinálja az érintettek hozzájárulását a szerződéses feladatok előrehaladásának biztosítása érdekében
- Kereskedelmi folyamatokat, sablonokat, nyilvántartásokat és irányítási erőforrásokat alakít ki és tart fenn
- Kezeli az ügyfelek kereskedelmi kérdéseit, valamint támogatja az árazást, a tendereket, az ajánlatokat és a kereskedelmi felülvizsgálatokat
- Naprakészen tartja a kereskedelmi nyomonkövetési táblákat és nyilvántartásokat, valamint vezetői információkat készít
- Felismeri a kereskedelmi kockázatokat, és támogatja a problémák időben történő eszkalációját
- Hatékony kapcsolatokat épít ki a Pénzügy, a Jogi, az Ügyfélkezelési, az Értékesítési, a Termék-, a Technológiai és az Operációs csapatokkal
- Támogatja a kollégákat az egységes, jól meghatározott kereskedelmi gyakorlatok alkalmazásában
- Pontosan és hozzáférhetően tartja a kereskedelmi nyilvántartásokat és a tudásmenedzsment-erőforrásokat
Követelmények
- Kereskedelmi szemlélet és megalapozott szakmai ítélőképesség
- Tapasztalat szerződéskezelés, megújítások, árazás, beszerzés vagy beszállítói menedzsment támogatásában
- Képes sokféle feladatot, egymással versengő prioritásokat és változó határidőket kezelni
- Jó ismeretek a kockázatkezelés, az irányítás és a jóváhagyási eljárások terén
- Világosan kommunikál szóban és írásban, és magabiztosan dolgozik vezető beosztású érintettekkel
- Precíz, képes értelmezni az információkat és meghatározni a gyakorlati következő lépéseket
- Együttműködő, és magabiztosan dolgozik több csapat között
- Magas szintű integritás, titoktartás és szakmai etika
- Nyugodt, szervezett hozzáállás összetett vagy időérzékeny munkához
Juttatások
- 25 nap éves szabadság a munkaszüneti napokon felül, amely a szolgálati idő növekedésével 28 napra emelkedik
- Legfeljebb egy hét szabadság átvitelének lehetősége
- Legfeljebb egy hét szabadság megvásárlásának vagy értékesítésének lehetősége
- Egy fizetett önkéntes nap
- 5%-os munkáltatói nyugdíjjárulék
- Életbiztosítás
- Magán-egészségbiztosítás
- Munkavállalói Támogató Program (EAP)
- Egészségügyi készpénzes térítési csomag
- Tusker elektromosautó-lízingprogram