A Trinny London egy 2017-ben alapított szépségápolási és kiskereskedelmi vállalat, amely különböző bőrtípusokhoz és szépségápolási rutinokhoz fejleszt bőrápolási, smink- és a bőrápolást a sminkkel ötvöző hibrid termékeket. Személyre szabott megközelítésének része a Match2Me, a vásárló bőr-, haj- és szemszínén alapuló árnyalatpárosító szolgáltatás, valamint az üzletben elérhető időpontok és kezelések, például a Miniprotein™ szemkezelés. A vállalat emellett a T-Zone blogon keresztül szépségápolási tanácsokat és inspirációt oszt meg, továbbá nemzetközi szállítást kínál a világ minden táján élő vásárlóknak.
Innovációs igazgató, bőrápolási újtermék-fejlesztés — London, hibrid
Irányítsa a Trinny London bőrápolási innovációs stratégiáját és újtermék-fejlesztési folyamatát. Felügyelje a formulázást, a szabályozási megfelelést, a műszaki csapatokat és a kereskedelmi termékbevezetéseket.
Leírás
- Az újtermék-fejlesztési és innovációs csapat vezetése
- Az új termékek koncepcióalkotásának és fejlesztésének irányítása
- Szoros együttműködés a cégalapító Trinny Woodall-lal és a teljes vállalattal
- A Trinny London innovációs jövőképének és jövőbeli termékirányának meghatározása
- Az áttörést jelentő tudományos eredmények, feltörekvő technológiák, ügyfél-insightok és ambiciózus ötletek iparágvezető termékekké alakítása
- A teljes újtermék-fejlesztési és innovációs folyamat irányítása az ötleteléstől a formulázáson, klinikai validáláson és fejlesztésen át a bevezetésig
- Műszakilag fejlett és kereskedelmileg erős innovációs termékportfólió kialakítása
- Úttörő összetevők, technológiák, formátumok, célba juttatási rendszerek, formulázási módszerek, klinikai tudományos eredmények és új bőregészségügyi lehetőségek felkutatása
- A tudományos kutatások, technológiai fejlesztések, fogyasztói magatartás, összetevő-innováció és versenytársi tevékenység nyomon követése
- Az összetett tudományos és műszaki fejlesztések világos márka-lehetőségekké alakítása
- A termékek életciklusának kezelése a kezdeti inspirációtól a formulázáson és gyártáson át a kereskedelmi bevezetésig
- A formulázás, textúramérnökség és érzékszervi teljesítmény műszaki irányának meghatározása
- Vizsgálati protokollok kialakítása az állítások, a stabilitás és a biztonsági értékelések számára
- A szabályozási stratégiák meghatározása, valamint a műszaki dokumentáció, a biztonsági értékelések és a regisztrációk felügyelete
- Külső innovációs hálózat kiépítése formulázó szakemberekből, gyártókból, összetevő-innovátorokból, laboratóriumokból és műszaki partnerekből
- Az újtermék-fejlesztési költségvetések és az eladott áruk költségének kezelése
- Az újtermék-fejlesztési csapat vezetése, fejlesztése és motiválása
- Együttműködés a Marketing, a Kereskedelmi, az Operációs és a Vezetői csapattal
- A vállalat szélesebb körű műszaki képességeinek erősítése és a kulcsfontosságú termékdöntések támogatása
Követelmények
- Bizonyított vezetői tapasztalat a szépségipari újtermék-fejlesztés területén
- Kiterjedt tapasztalat bőrápolási termékek létrehozásában, formulák fejlesztésében vagy kozmetikai termékek továbbfejlesztésében a szépség- és wellnessiparban
- Speciális szakértelem a bőrápolási formulázás területén
- Nagy teljesítményű Termék- és Formulázási csapatok vezetésében szerzett tapasztalat
- Kémia, vegyészmérnöki tudományok, kozmetikai tudomány, biológia vagy kapcsolódó tudományos vagy műszaki területen szerzett mesterfokozat vagy PhD erősen előnyös
- Kereskedelmi szemléletű és ügyfélközpontú innovátor, aki határidőn és költségkereten belül képes megvalósítani az ötleteket
- Bizonyított tapasztalat díjnyertes vagy kereskedelmileg áttörő bőrápolási termékek koncepciótól piacra viteléig történő fejlesztésében és sikeres bevezetésében
- A globális kozmetikai szabályozások, címkézési követelmények, biztonsági protokollok és állításvizsgálati módszerek alapos ismerete
- Magabiztos, befolyásos kommunikátor, aki minden szinten képes kapcsolatot teremteni az érintettekkel, beleértve az alapítót és a felső vezetést
- Gyorsan változó, agilis környezetben való magabiztos munkavégzés a részletekre, a szervezettségre és a végrehajtási fegyelemre való odafigyelés mellett
- Londoni székhely; nemzetközi jelöltek is jelentkezhetnek, a megfelelő jelölt számára költözési támogatás és vízumszponzoráció áll rendelkezésre
Juttatások
- Hibrid és rugalmas munkavégzés törzsidővel
- Évi 25 nap szabadság
- Egész évben biztosított jólléti napok
- Korábbi pénteki befejezés
- Nyári péntekek
- Trinny London kezdő termékcsomag és céges ajándékok
- Évi 500 GBP értékű termékkeret
- Céges kedvezmény Önnek, barátainak és családjának
- Vitality egészségprogram, munkavállalói támogatási program és Medicash fogászati, optikai és audiológiai ellátással
- Éves keret személyes képzésre és fejlődésre
- Kibővített, családbarát csomagok szülő és nem szülő szülők számára
- Nyugdíjrendszer
- Munkahelyi bölcsődei program
- Kerékpárral munkába járási program
- Irodai közösségi események, valamint nyári és ünnepi rendezvények
- Jutalmazási és elismerési program ajándékokkal, utalványokkal és további éves szabadsággal