Kong Inc.
Kong Inc.
201 – 500 Alkalmazottak
APILogisztikaTanácsadás
A Kong Inc. API-infrastruktúrát fejleszt digitális szolgáltatásokat létrehozó és üzemeltető szervezetek számára. Platformja egyesíti az API-kezelést, a mesterségesintelligencia-integrációt és a fejlesztői hatékonyságot támogató eszközöket, köztük a Kong Gatewayt és a Kong Konnectet, hogy a csapatok többfelhős környezetben kezelhessék az API-k teljes életciklusát. A vállalat a teljesítményre, a biztonságra és az üzemeltetési rugalmasságra összpontosít, integrációkkal, bővítményekkel és közösségi erőforrásokkal támogatva a pénzügyi szolgáltatások, az egészségügy, a technológia és a logisztika területén dolgozó fejlesztőket.

A teljesítménymarketing igazgatója a Kongnál

Vezesse a Kong MI-alapú kapcsolódási platformjának globális fizetett ügyfélszerzését, kezelje a csatornák és régiók költségvetését és növekedését. A különböző szakterületek csapataival mozdítsa elő a kísérletezést, a hirdetési megtérülést és a minősített értékesítési lehetőségeket.

Leírás

  • Határozza meg és valósítsa meg a Kong globális teljesítménymarketing-ütemtervét.
  • Tervezze meg és kezelje a költségvetéseket, előrejelzéseket, költési ütemezést és kiadásokat a csatornák, célközönségek, régiók és piacra lépési prioritások mentén.
  • Irányítsa a fizetett keresési és közösségimédia-stratégiát, annak végrehajtását, tesztelését, optimalizálását és mérését.
  • Kapcsolja össze a csatornákra fordított befektetést és teljesítményt a válaszokkal, a minősített kereslettel, az értékesítési lehetőségekkel és a hirdetési megtérüléssel.
  • Tesztelje a célközönségeket, kreatívokat, ajánlatokat, liciteket, csatornákat, konverziós útvonalakat és új ügyfélszerzési lehetőségeket.
  • Alkalmazzon MI-t és automatizálást az elemzés, a kampányoptimalizálás, a kreatív- és célközönség-tesztelés, a kísérletezés és a működési hatékonyság javítására.
  • Irányítsa és fejlessze a csatornaszakértőket, alakítsa ki a csapat munkarendjét, normáit és elszámoltathatóságát.
  • Kezelje az ügynökségi kapcsolatokat, és döntse el, mikor vonjon be külső partnereket.
  • Mutassa be a teljesítményre vonatkozó megállapításokat és befektetési javaslatokat a felső vezetőknek.
  • Dolgozzon együtt a globális kampányokért, a digitális élményért, a termékmarketingért, a bevételi műveletekért, a pénzügyekért, az értékesítésért és a regionális csapatokért felelős kollégákkal.
  • Érjen el fizetett csatornákhoz köthető minősített keresletet és értékesítési lehetőségeket, hirdetési megtérülést, hatékony ügyfélszerzést, pontos előrejelzést és költségvetési teljesítményt, eredményes költésallokációt, gyors tesztelést, valamint erős fizetett keresési és közösségimédia-eredményeket.

Követelmények

  • Legalább 10 év tapasztalat teljesítménymarketing, növekedési marketing, fizetett média, keresletgenerálás vagy kapcsolódó B2B SaaS-területen, beleértve teljesítménymarketing-funkció vezetését.
  • Mélyreható szakértelem fizetett keresésben és fizetett közösségimédia-hirdetésekben.
  • A modern B2B ügyfélszerzés és mérés alapos ismerete.
  • Jelentős globális médiaköltségvetések kezelésében szerzett tapasztalat, beleértve az éves tervezést, előrejelzést, költési ütemezést, allokációt és a negyedéven belüli módosításokat.
  • Erős pénzügyi és elemzési készségek; képesség arra, hogy a befektetési döntéseket a minősített kereslethez, értékesítési lehetőségekhez, bevételhez és megtérüléshez kapcsolja.
  • Tesztelési és optimalizálási programok felépítésében, valamint az eredmények befektetési döntésekhez való felhasználásában elért eredmények.
  • Tapasztalat nagy teljesítményű belső csapatok fejlesztésében, valamint ügynökségekkel és külső partnerekkel való együttműködésben.
  • A hirdetési platformok, elemzési és attribúciós megoldások, automatizálás és MI-alapú teljesítményeszközök gyakorlati ismerete.
  • Kiváló vezetői kommunikációs és történetmesélési készség.
  • Képesség a különböző szakterületek partnereinek befolyásolására, az összhang kialakítására és a munka előmozdítására.
  • Erős működési készségek a stratégia, pénzügyi irányítás, elemzés, csapatvezetés és végrehajtás terén.
  • Fejlesztői, infrastruktúra-, API-, felhő- vagy műszaki B2B SaaS-piacokon szerzett tapasztalat kifejezetten előnyös.

Juttatások

  • Részvényjuttatás
  • Bónusz
  • Egészségbiztosítás
  • Fogászati biztosítás
  • Látásbiztosítás
  • Fizetett ünnepnapok
  • Fizetett szabadság
  • Szakmai fejlődési lehetőségek
  • Szakmai fejlődést támogató eszközök