LogoFresh Jobs Ahead
Applied Materials
Applied Materials
Sponsor de visa H1BIndustrie manufacturièreSemi-conducteursTechnologie
Applied Materials développe des solutions d’ingénierie des matériaux destinées à la fabrication de semi-conducteurs et d’écrans avancés. Ses technologies contribuent à la production de puces et d’écrans en permettant de modifier précisément les matériaux à l’échelle atomique et d’appliquer ces capacités dans la production industrielle. L’entreprise soutient également l’innovation grâce à la recherche, aux investissements en capital-risque et aux programmes de développement conjoint, contribuant ainsi aux avancées dans la fabrication de technologies et à une informatique plus économe en énergie.
LinkedIn
Offres de l’entreprise

Responsable senior des comptes fournisseurs en terres rares

Pilotez l’approvisionnement en terres rares, les relations fournisseurs, les négociations contractuelles et la planification des risques pour l’activité d’équipements pour semi-conducteurs d’Applied Materials. Définissez des stratégies d’approvisionnement mondiales grâce à l’analyse des coûts, à la veille du marché et au leadership transversal.

USÉtats-UnisAZArizonaCACalifornieTXTexas
116 000 $ – 159 500 $ / an
Sur siteTemps pleinSeniorLeadLangue Requise : anglaisResponsable de comptesVentes

Description

  • Créer des stratégies de catégorie pour les matériaux de terres rares et les technologies associées, notamment les aimants, les moteurs et les revêtements.
  • Évaluer les marchés mondiaux de l’approvisionnement, les capacités, les facteurs de coût, les risques géopolitiques, les restrictions commerciales et les vulnérabilités de la chaîne d’approvisionnement.
  • Transformer les études de marché en plans d’approvisionnement et en contrôles des risques.
  • Rechercher, qualifier, développer et gérer des fournisseurs stratégiques tout au long de la chaîne de valeur des terres rares, de l’extraction et du raffinage aux aimants, aux composants et au recyclage.
  • Mener des négociations complexes et gérer des contrats couvrant les prix, l’approvisionnement, les capacités, la propriété intellectuelle, la qualité, la responsabilité, la continuité et la performance.
  • Préparer des modèles de coûts, des évaluations du coût total de possession, des scénarios et des analyses de rentabilité pour orienter le choix des fournisseurs et les décisions de la direction.
  • Collaborer avec les équipes techniques sur les spécifications, les critères de qualification, les feuilles de route des produits et les priorités de développement des fournisseurs.
  • Définir des indicateurs de performance fournisseurs et piloter les revues, les actions correctives, la planification des capacités et l’amélioration continue.
  • Élaborer des plans de double approvisionnement, de localisation, de stocks, de recyclage et de matériaux alternatifs afin de renforcer l’approvisionnement et de réduire le risque de concentration.
  • Coordonner les décisions d’approvisionnement entre les équipes et présenter les recommandations, les risques, les compromis et les demandes d’approbation aux cadres dirigeants.
  • Suivre les technologies, les prix, la réglementation, la durabilité et l’arrivée de nouveaux fournisseurs sur le marché des terres rares.
  • Négocier et administrer les accords fournisseurs qui régissent les relations d’Applied Materials avec sa base d’approvisionnement.
  • Participer au processus PLC afin d’aligner l’approvisionnement sur les stratégies relatives aux matières premières.
  • Superviser les exigences d’intégration des nouveaux fournisseurs et de cessation des relations fournisseurs.
  • Résoudre les problèmes systémiques de la chaîne d’approvisionnement qui affectent la qualité, les coûts, les livraisons ou les délais, y compris ceux impliquant des fournisseurs de rang inférieur.
  • Identifier et présenter des possibilités importantes de réduction des coûts.
  • Diriger des équipes transversales et aligner les parties prenantes, y compris sans autorité hiérarchique formelle.
  • Définir des stratégies d’approvisionnement à l’échelle de l’entreprise pour les matériaux et composants critiques.
  • Influencer les dépenses importantes, les engagements pluriannuels, les investissements des fournisseurs, les choix de capacité et les priorités de développement technologique.
  • Fournir des analyses et des recommandations pour les décisions de la haute direction dans les différents produits, unités commerciales et régions.

Exigences

  • Diplôme de premier cycle en science des matériaux, métallurgie, génie chimique ou mécanique, chaîne d’approvisionnement, commerce ou discipline connexe.
  • Au moins 10 ans d’expérience progressive dans l’approvisionnement stratégique, la gestion des fournisseurs ou des matières premières, l’ingénierie, les opérations ou les contrats commerciaux.
  • Connaissance approfondie de l’approvisionnement stratégique, de la gestion de catégories, des relations fournisseurs, de la négociation et de la gestion du cycle de vie des contrats.
  • Compréhension technique des terres rares et de leur chaîne de valeur, des matières premières à la séparation, aux métaux et alliages, aux aimants, aux moteurs, aux revêtements et aux composants finis.
  • Connaissances pratiques des spécifications des matériaux, des procédés de fabrication, de la qualification des fournisseurs, des systèmes qualité et de la maîtrise des changements.
  • Expérience auprès d’ateliers d’usinage et de fournisseurs de pièces et d’ensembles usinés.
  • Connaissance de l’usinage et de la production de pièces usinées, des capacités des fournisseurs, des facteurs de coût, des exigences qualité et des contraintes de production.
  • Connaissances pratiques des matières premières en aluminium et en acier, notamment les nuances, les spécifications, les formes, la transformation, la disponibilité et les facteurs de prix.
  • Capacité à négocier et administrer des accords complexes d’approvisionnement, de développement, de confidentialité et de nature commerciale.
  • Solides compétences financières et analytiques, notamment en modélisation des coûts, analyse de marché, prévisions, analyse des capacités et évaluation du coût total.
  • Compréhension des enjeux géopolitiques, environnementaux, réglementaires, d’approvisionnement responsable et de conformité commerciale touchant les minéraux critiques.
  • Maîtrise de la gestion de la performance des fournisseurs, de l’évaluation des risques, des présentations à la direction et de la gestion de programmes transversaux.
  • Expérience de la création et de la mise en œuvre de stratégies de catégorie mondiales sur des marchés techniquement complexes, soumis à des contraintes d’approvisionnement ou fortement réglementés.
  • Réussite avérée dans la gestion de relations fournisseurs à forte valeur et l’amélioration des coûts, de la qualité, des livraisons, des capacités, de l’innovation et de la continuité.
  • Expérience de travail dans différentes régions et cultures et de collaboration avec des fournisseurs aux niveaux exécutif, commercial et technique.
  • Expérience de présentation de dossiers à des cadres dirigeants et de préparation de rapports exécutifs, de présentations, d’analyses de rentabilité et de documents de décision.
  • La personne doit répondre à la définition de « personne américaine » au sens des lois et réglementations applicables en matière de contrôle des exportations, car le poste donne accès à des données et informations techniques contrôlées par l’ITAR.
  • Aptitude et disponibilité pour voyager aux États-Unis et à l’international jusqu’à 50 % du temps.
  • Atout : expérience directe des aimants permanents, des moteurs électriques, des revêtements à base de terres rares, des minéraux critiques, des matériaux avancés ou des chaînes d’approvisionnement de haute technologie connexes.
  • Atout : expérience de négociation d’accords à long terme, d’engagements take-or-pay, d’investissements dans les capacités, de tarification indexée ou d’autres mécanismes d’approvisionnement stratégique.
  • Atout : relations professionnelles ou expérience du marché en Amérique du Nord, en Europe et en Asie.
  • Atout : diplôme de deuxième ou troisième cycle, certification professionnelle en achats ou formation formelle en contrats ou en négociation.

Avantages

  • Ensemble complet d’avantages sociaux.
  • Admissibilité aux programmes de primes.
  • Admissibilité aux attributions d’actions.
  • Admissibilité à une aide à la relocalisation.
  • Un environnement de travail bienveillant qui encourage l’apprentissage, le développement et l’évolution professionnelle.
  • Possibilités de déplacements nationaux et internationaux.
  • Employeur garantissant l’égalité des chances.
  • Aide à l’accessibilité disponible pendant le processus de candidature.

Offres similaires

Verily

Responsable de la réussite client, centres de recherche clinique

Verily
1 001 – 5 000 Employés
Sponsor de visa H1BConseilIntelligence artificielleSoins de santé
USÉtats-Unis
90 000 $ – 136 000 $ / an
À distanceTemps pleinIntermédiaireSeniorLangue Requise : anglaisResponsable de la réussite clientSuccès client

Gérez les relations clients, l’adoption du produit, la fidélisation et les renouvellements pour la plateforme de gestion des essais cliniques de Verily. Accompagnez à distance des clients du secteur de la santé et de la recherche clinique partout aux États-Unis.

Ouvrir
RMG Recruitment Agency

Agent de support client parlant japonais

RMG Recruitment Agency
1 – 10 Employés
FintechRecrutement
JPJapon
2 000 $ – 2 500 $ / mois
À distanceTemps pleinIntermédiaireSeniorLangue Requise : anglaisLangue Requise : japonaisSupport client

Accompagnez les clients pour leurs questions sur les comptes, les plateformes et les réclamations auprès d’un courtier international en FX et CFD. Le poste est en télétravail depuis le Japon et comprend une assistance par e-mail, téléphone et CRM.

Ouvrir
Vatica Health

Directeur de la réussite client, SaaS dans la santé

Vatica Health
201 – 500 Employés
Assurance santéSaaSSoins de santé
USÉtats-Unis
195 000 $ – 217 000 $ / an
À distanceTemps pleinLeadLangue Requise : anglaisResponsable de la réussite clientSuccès client

Pilotez la réussite, la fidélisation et la croissance des comptes stratégiques de Vatica Health et Cozeva. Reliez les solutions d’ajustement des risques et de qualité aux priorités et aux résultats mesurables des grands acteurs de la santé.

Ouvrir
CargoSprint

Chargé de réussite client – Plateforme CargoSprint

CargoSprint
201 – 500 Employés
Sponsor de visa H1BCommerce électroniqueLogistiqueTransport
MXMexiqueHybrideTemps pleinIntermédiaireSeniorLangue Requise : anglaisResponsable de la réussite clientSuccès client
PMP

Assurez le support de la plateforme numérique de fret CargoSprint et des clients VIP, en résolvant les incidents en production et en coordonnant les équipes d’ingénierie. Appuyez-vous sur les retours clients et les données de performance pour améliorer les systèmes de fret, les processus de service et les relations clients.

Ouvrir
42dot

Ingénieur en apprentissage par renforcement pour la conduite autonome

42dot
51 – 200 Employés
AutomobileConseilLogistique
KRCorée du SudHybrideTemps pleinIntermédiaireSeniorLangue Requise : anglaisLangue Requise : coréenIngénieur
PythonPyTorch

Développer et optimiser des politiques d’apprentissage par renforcement pour les modèles de conduite autonome de 42dot. Créer des simulations en autojeu, des déroulements de scénarios et des évaluations de sécurité afin d’améliorer les performances de conduite.

Ouvrir