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Northrop Grumman
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DéfenseIndustrie manufacturièreLogistique
Northrop Grumman est une entreprise mondiale du secteur de l’aérospatiale et de la défense qui développe des technologies pour des missions aériennes, cybernétiques, terrestres, maritimes et spatiales. Ses activités comprennent les communications militaires et satellitaires, la fabrication de microélectronique ainsi que d’autres systèmes avancés conçus pour répondre aux enjeux complexes du secteur de la défense. L’entreprise accompagne les professionnels à différentes étapes de leur carrière, notamment les anciens combattants et les candidats en début de parcours, tout en menant des initiatives de développement durable.
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Offres de l’entreprise

Responsable de programmes 3, opérations et intégration — Northrop Grumman

Pilote la stratégie opérationnelle, l’exécution et l’intégration d’une unité opérationnelle de Northrop Grumman. Supervise les rapports à la direction, les risques, les calendriers, les indicateurs et la coordination entre équipes.

USÉtats-UnisCACalifornie
193 000 $ – 289 600 $ / an
Sur siteTemps pleinSeniorLeadLangue Requise : anglaisResponsable de programme

Description

  • Met en place les routines opérationnelles au sein de l’unité opérationnelle, en produisant des mises à jour hebdomadaires, des communications destinées à la direction et un suivi rapide des actions.
  • Organise et anime les réunions d’équipe à l’aide d’ordres du jour ciblés, de revues de calendrier, du suivi des tâches et des risques, ainsi que d’analyses destinées à éclairer les décisions.
  • Travaille avec les employés et les dirigeants pour comprendre leurs besoins et leurs attentes et favoriser une culture d’équipe positive et mobilisatrice.
  • Coordonne l’exécution des activités de l’équipe, notamment les calendriers, le suivi des tâches, les relations avec les clients et les livrables internes.
  • Coordonne les communications, la planification et la collaboration liées à la logistique interne et au travail d’intégration dans l’ensemble de l’unité opérationnelle.
  • Anime des échanges avec l’équipe et des groupes transverses pour repérer les problèmes, aligner les parties prenantes et traiter les actions dans les délais.
  • Repère les blocages et améliore l’efficacité des systèmes, des processus et des pratiques.
  • Supervise les projets stratégiques et leurs livrables, noue des partenariats, élabore des plans de programme et veille à la responsabilisation.
  • Rassemble les indicateurs et crée ou améliore des tableaux de bord, notamment dans le cadre d’initiatives de transformation numérique.
  • Prépare les dirigeants de l’unité opérationnelle aux réunions et événements en examinant les ordres du jour, en recueillant et synthétisant les informations et en préparant des notes de synthèse et des documents en amont.
  • Rend compte au directeur de l’unité opérationnelle et en assure le rôle de chef de cabinet.

Exigences

  • Licence et 10 ans d’expérience pertinente ; licence dans un domaine STEM et 9 ans ; master et 8 ans ; ou master dans un domaine STEM et 7 ans.
  • Expérience pertinente en gestion de projets ou de programmes, en ingénierie, dans des activités de capture de contrats ou dans des fonctions de gestion d’entreprise.
  • Expérience de la gestion des risques et des opportunités.
  • Expérience des systèmes de gestion de la valeur acquise (EVMS) ou de la gestion des comptes de contrôle (CAM), des calendriers directeurs intégrés (IMS), des bases d’estimation (BOE) et des arbitrages entre coûts, délais et risques.
  • Habilitation active Top Secret du gouvernement américain ou supérieure, avec une enquête de sécurité achevée au cours des 6 dernières années ou une inscription en cours au programme d’évaluation continue.
  • Capacité à obtenir et à conserver une habilitation de programme d’accès spécial (SAP) dans un délai raisonnable.
  • Capacité à obtenir et à conserver les habilitations SAP PAR ultérieures après la prise de poste.
  • Une habilitation active applicable de programme d’accès spécial (SAP) est souhaitée.
  • Une habilitation active Top Secret SCI du gouvernement américain est souhaitée.
  • Une expérience de la préparation de présentations pour des publics de direction est souhaitée.
  • Un diplôme dans un domaine STEM est souhaité.
  • D’excellentes compétences en communication écrite et orale sont souhaitées.
  • Au moins 2 ans d’expérience en gestion de programmes avec responsabilité des profits et pertes (P&L) dans le cadre d’un programme du département de la Défense sont souhaités.
  • Une expérience des propositions et de la gestion de la relation client est souhaitée.
  • Au moins 4 ans d’expérience en tant que responsable de compte de contrôle (CAM) sont souhaités.
  • La citoyenneté américaine est obligatoire pour les postes exigeant une habilitation de sécurité gouvernementale.

Avantages

  • Une aide à la relocalisation peut être proposée.
  • L’éligibilité aux heures supplémentaires peut dépendre du poste.
  • La majoration pour travail en équipe peut dépendre du poste.
  • Prime discrétionnaire.
  • Des rémunérations incitatives à long terme peuvent être proposées pour les postes de vice-président ou de directeur.
  • Assurance maladie.
  • Assurance vie et invalidité.
  • Plan d’épargne.
  • Jours fériés payés par l’entreprise.
  • Congés payés pour les vacances et les affaires personnelles.

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