Northrop Grumman
Northrop Grumman
Northrop Grumman è un’azienda globale del settore aerospaziale e della difesa che sviluppa tecnologie per missioni aeree, informatiche, terrestri, marittime e spaziali. Le sue attività comprendono le comunicazioni militari e satellitari, la produzione di microelettronica e altri sistemi avanzati progettati per affrontare sfide complesse nel settore della difesa. L’azienda sostiene professionisti in diverse fasi della carriera, inclusi veterani e candidati alle prime esperienze, e porta avanti anche iniziative di sostenibilità.

Responsabile di programma 3, operazioni e integrazione — Northrop Grumman

Guida la strategia operativa, l’esecuzione e l’integrazione di un’unità operativa di Northrop Grumman. Supervisiona i report alla dirigenza, i rischi, le scadenze, le metriche e il coordinamento tra i team.

Descrizione

  • Definisce le routine operative dell’unità operativa, preparando aggiornamenti settimanali sullo stato, comunicazioni per la dirigenza e un tempestivo follow-up delle azioni.
  • Organizza e conduce le riunioni del personale con ordini del giorno mirati, revisioni dei calendari, monitoraggio di attività e rischi e analisi a supporto delle decisioni.
  • Collabora con dipendenti e dirigenti per comprenderne esigenze e aspettative e sostenere una cultura di team positiva e coinvolgente.
  • Coordina l’esecuzione del team, inclusi calendari, monitoraggio delle attività, rapporti con i clienti e deliverable interni.
  • Coordina comunicazioni, pianificazione e collaborazione per la logistica interna e il lavoro di integrazione nell’intera unità operativa.
  • Conduce discussioni con il team e gruppi interfunzionali per individuare problemi, allineare le parti interessate e risolvere le azioni nei tempi previsti.
  • Individua i colli di bottiglia e migliora l’efficienza di sistemi, processi e pratiche.
  • Supervisiona progetti strategici e deliverable, sviluppa partnership e piani di programma e garantisce la responsabilità dei risultati.
  • Riunisce le metriche e crea o perfeziona dashboard, anche nell’ambito di iniziative di trasformazione digitale.
  • Prepara i dirigenti dell’unità operativa per riunioni ed eventi esaminando gli ordini del giorno, raccogliendo e sintetizzando informazioni e predisponendo briefing preliminari e materiali preparatori.
  • Riporta al direttore dell’unità operativa e ne ricopre il ruolo di capo di gabinetto.

Requisiti

  • Laurea triennale e 10 anni di esperienza pertinente; laurea triennale in ambito STEM e 9 anni; laurea magistrale e 8 anni; oppure laurea magistrale in ambito STEM e 7 anni.
  • Esperienza pertinente nella gestione di progetti o programmi, nell’ingegneria, nelle attività di acquisizione di commesse o nelle funzioni di gestione aziendale.
  • Esperienza nella gestione di rischi e opportunità.
  • Esperienza con i sistemi di gestione del valore acquisito (EVMS) o la gestione dei conti di controllo (CAM), i piani integrati delle attività (IMS), le basi di stima (BOE) e le valutazioni dei compromessi tra costi, tempi e rischi.
  • Abilitazione attiva Top Secret del governo degli Stati Uniti o superiore, con indagine dei precedenti completata negli ultimi 6 anni o iscrizione attuale alla Valutazione Continua.
  • Capacità di ottenere e mantenere un’abilitazione del Programma di Accesso Speciale (SAP) entro un periodo ragionevole.
  • Capacità di ottenere e mantenere le successive autorizzazioni SAP PAR dopo l’inizio del rapporto di lavoro.
  • È preferibile un’abilitazione attiva pertinente del Programma di Accesso Speciale (SAP).
  • È preferibile un’abilitazione attiva Top Secret SCI del governo degli Stati Uniti.
  • È preferibile esperienza nella preparazione di presentazioni per dirigenti.
  • È preferibile una laurea in ambito STEM.
  • Sono preferibili solide capacità di comunicazione scritta e verbale.
  • Sono preferibili almeno 2 anni di esperienza nella gestione di programmi con responsabilità di profitti e perdite (P&L) nell’ambito di un programma del Dipartimento della Difesa.
  • È preferibile esperienza nella preparazione di proposte e nella gestione dei clienti.
  • Sono preferibili almeno 4 anni di esperienza come responsabile di conto di controllo (CAM).
  • La cittadinanza statunitense è richiesta per i ruoli che richiedono un’abilitazione di sicurezza governativa.

Benefit

  • Può essere offerto un contributo per il trasferimento.
  • L’idoneità agli straordinari può dipendere dal ruolo.
  • La maggiorazione per turni può dipendere dal ruolo.
  • Bonus discrezionale.
  • Possono essere offerti incentivi a lungo termine per ruoli di vicepresidente o direttore.
  • Assicurazione sanitaria.
  • Assicurazione sulla vita e contro l’invalidità.
  • Piano di risparmio.
  • Festività retribuite dall’azienda.
  • Permessi retribuiti per ferie e impegni personali.

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