Numeric
Numeric
11 – 50 Employés
Sponsor de visa H1BB2BSaaS
Numeric est une entreprise B2B de SaaS qui développe des logiciels pour les données et les opérations comptables. Sa plateforme aide les entreprises modernes à gérer leurs flux de travail comptables avec davantage d’efficacité et de cohérence, en accompagnant les équipes qui dépendent d’informations financières précises et de processus opérationnels rationalisés.

Responsable de l’ingénierie chez Numeric — Hybride à San Francisco

Dirigez et développez les équipes d’ingénierie de Numeric à San Francisco pour construire une infrastructure de données comptables et financières. Supervisez le reporting, l’automatisation et les flux de travail assistés par l’IA, tout en restant impliqué dans le leadership technique et humain.

Description

  • Diriger et développer l’équipe d’ingénierie de Numeric à San Francisco
  • Piloter le développement de systèmes d’ingestion, de transformation et de lignage pour des données financières traçables
  • Prendre en charge la livraison de fonctionnalités adaptables de reporting financier, de composition et d’exploration détaillée
  • Créer une automatisation comptable qui organise les données financières non structurées et réduit le travail manuel
  • Guider des flux de travail comptables complexes couvrant les dépendances, l’automatisation, les expériences assistées par l’IA et la conception de produits centrée sur l’utilisateur
  • Accompagner les membres de l’équipe, instaurer la confiance et prendre des décisions éclairées concernant les personnes et les priorités
  • Contribuer à la conception des systèmes, aux revues de code et aux décisions d’architecture
  • Participer à la mise en place des pratiques, rituels et standards de management de l’ingénierie
  • Soutenir les contributeurs individuels performants et maintenir les équipes concentrées sur la résolution des besoins des utilisateurs

Exigences

  • Au moins six ans d’expérience en développement logiciel, dont une expérience pratique significative en ingénierie
  • Au moins deux ans d’expérience directe en management de l’ingénierie, avec la responsabilité du recrutement, de la performance et des résultats de l’équipe
  • Forte motivation et approche proactive pour atteindre les objectifs
  • Solide expertise technique en conception de systèmes, revues de code et d’architecture, et collaboration entre ingénieurs
  • Capacité à comprendre rapidement un nouveau domaine complexe
  • Engagement à produire un travail de grande qualité dans le cadre d’objectifs ambitieux
  • Capacité à créer des processus de management, des rituels d’équipe et des standards de qualité clairs
  • Goût pour les abstractions réfléchies et le développement de produits exigeant
  • Autorisation de travailler aux États-Unis
  • Volonté de travailler depuis le site indiqué à San Francisco

Avantages

  • Package généreux en actions

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