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Younited
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501 – 1 000 Employés
AssuranceConseilFinance
Younited est une entreprise européenne de crédit à la consommation qui utilise la technologie pour proposer des décisions de crédit rapides et transparentes, ainsi qu’une expérience d’emprunt simplifiée. Sa plateforme propose des prêts à la consommation aux ménages en France, en Italie, en Espagne et au Portugal, afin de les aider à financer des projets et des achats jusqu’à 50 000 €. L’entreprise développe également des produits d’accompagnement financier et d’assurance, en mettant l’accent sur le prêt responsable, une tarification claire et l’expérience utilisateur. Younited est agréée par la Banque centrale européenne et supervisée par l’ACPR, et travaille à l’obtention de la certification B Corp tout en faisant progresser ses priorités ESG.
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Offres de l’entreprise

Responsable de la fraude, des données et de l’IA

Pilotez des initiatives liées aux données et à l’IA pour détecter et prévenir la fraude dans les services numériques de crédit, de paiement, de cashback et bancaires de Younited. Mettez en place des contrôles à l’échelle du groupe, des outils de suivi et des stratégies de prévention.

FRFranceHybrideTemps pleinIntermédiaireSeniorLangue Requise : anglaisLangue Requise : françaisData scientist
SQL

Description

  • Contribuez à prévenir la fraude externe dans l’ensemble du Groupe.
  • Utilisez l’IA et les données pour améliorer la détection et la prévention de la fraude.
  • Pilotez la prévention fondée sur les données et créez des contrôles antifraude pour les nouveaux produits.
  • Élaborez un cadre antifraude avec les équipes Business, Produit et Data.
  • Concevez des parcours clients adaptés aux différents niveaux de risque de fraude.
  • Évaluez les risques avant le lancement de nouveaux services bancaires et de cashback.
  • Suivez l’évolution des menaces de fraude et des technologies de prévention.
  • Testez de nouvelles méthodes et pilotez des preuves de concept.
  • Créez et déployez des outils intelligents qui automatisent la détection et accompagnent les analystes.
  • Définissez et harmonisez les indicateurs de suivi de la fraude.
  • Créez des tableaux de bord et des rapports de gestion.
  • Analysez les tendances, anticipez les risques et recommandez des plans d’action.
  • Coordonnez les équipes antifraude de plusieurs pays afin de partager les pratiques et d’harmoniser les processus.
  • Suivez l’évolution de la réglementation européenne et locale en matière de fraude.

Exigences

  • Diplôme de niveau master en ingénierie, commerce, données, statistiques ou gestion des risques.
  • Trois à cinq ans d’expérience en prévention de la fraude, gestion des risques, conformité ou données, de préférence dans la banque, le conseil ou la fintech.
  • Maîtrise d’Excel et de SQL.
  • Bonne connaissance des outils d’IA, notamment de l’apprentissage automatique et de l’IA générative, ainsi que de la visualisation des données.
  • Solide compréhension de la fraude au crédit et des sujets liés à la LBC/FT.
  • Curiosité, initiative pour suivre l’actualité du secteur et rigueur analytique.
  • Capacité à travailler en autonomie, de l’idée initiale au déploiement en production.
  • Aisance dans un environnement international et pluridisciplinaire.
  • Maîtrise de l’anglais.
  • La connaissance de l’italien, de l’espagnol, du portugais ou de l’allemand est un atout.

Avantages

  • Environnement de travail international, avec la possibilité d’effectuer des missions dans les bureaux de Younited à Barcelone, Lisbonne et Rome.
  • Culture entrepreneuriale et fort esprit d’équipe.
  • Accompagnement personnalisé par les responsables et les RH lors de l’intégration et tout au long de votre parcours chez Younited.
  • Apprentissage continu grâce à des formations internes et externes, une plateforme d’e-learning et des ateliers du vendredi organisés par l’équipe Tech.
  • Attention portée à l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.
  • Charte de soutien à la parentalité.
  • Congés spéciaux qui dépassent souvent les obligations légales.
  • Travail hybride, avec deux à trois jours à distance par semaine selon l’équipe, et la possibilité de travailler entièrement à distance une semaine, deux fois par an.
  • 33 jours de congés payés.
  • Abonnement Wellpass, anciennement Gymlib, donnant accès à tarif réduit à plus de 4 000 activités sportives et de bien-être en France.
  • Titre-restaurant de 10 € par jour, pris en charge à 60 % par l’employeur.
  • Événements de cohésion en France, à l’international et au sein des équipes.

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