CCS Fabric Frame crée des systèmes d’identité visuelle sur mesure en associant l’impression textile de haute qualité à l’encadrement pour aménager des espaces aux couleurs d’une marque. L’entreprise accompagne les projets, de la consultation à la conception personnalisée, et aide ses clients à transposer leur identité visuelle dans des espaces physiques. Sa production fait appel à des méthodes économes en énergie et à des matériaux recyclables. Fondée en 1979, CCS Fabric Frame intervient dans le conseil, le marketing et le commerce électronique.
Responsable commercial, nouveaux marchés – Salons et événements
Développez les ventes B2B d’impression textile grand format, de solutions d’éclairage et de structures sur mesure. Gérez l’ensemble du cycle de vente et construisez des relations durables avec les clients des salons et événements.
Description
- Vendez des solutions d’impression textile grand format, d’éclairage et des structures sur mesure à des clients B2B.
- Supervisez l’ensemble du processus de vente, de la préparation des devis et de la planification des budgets et projets jusqu’à la conclusion des contrats.
- Identifiez et organisez les informations pertinentes sur le marché et les clients, puis préparez-les pour une utilisation stratégique.
- Développez et améliorez continuellement les activités commerciales.
- Établissez des relations durables avec les clients et comprenez leurs besoins.
- Concevez des solutions personnalisées commercialement viables.
- Suivez l’évolution du marché et l’activité des concurrents, puis recommandez des actions pertinentes pour l’entreprise.
- Coordonnez étroitement votre travail avec les unités opérationnelles voisines afin de proposer des solutions concrètes.
Exigences
- Formation professionnelle achevée ou qualification équivalente.
- Plusieurs années d’expérience commerciale dans le secteur des salons et événements, idéalement avec des produits d’impression numérique.
- Sens des résultats et forte motivation à relever des défis.
- Capacité à rester organisé tout en gérant des projets complexes.
- Excellentes aptitudes à la communication et à la persuasion.
- Solides compétences linguistiques et bonne maîtrise de l’anglais.
Avantages
- Un environnement de travail motivant et axé sur les résultats, qui soutient le développement professionnel continu.
- Formations commerciales internes et externes.
- Rémunération mensuelle fixe avec commissions sans plafond.
- Régime de retraite d’entreprise.
- Prise de décision rapide au sein d’une entreprise dynamique en forte croissance.
- Intégration structurée et entretiens réguliers de feedback avec la direction de l’entreprise.
- Engagement en faveur du développement durable et de la santé du personnel, avec des postes de travail ergonomiques.
- Deutschlandticket fourni.
- Accès gratuit aux bornes de recharge pour véhicules électriques sur site.
- Poste de travail ergonomique équipé d’un matériel informatique récent.
- Télétravail possible.
- Réductions pour le personnel sur toute la gamme de produits.
- Programme Corporate Benefits et location de vélos.