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Cleveland Clinic
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Sponsor de visa H1BAssurance santéBien-êtreSoins de santé
La Cleveland Clinic est un centre médical universitaire et un système de santé multispécialisé à but non lucratif, dont le siège se trouve à Cleveland, dans l’Ohio. Depuis sa création en 1921, l’organisation associe les soins aux patients à la recherche médicale et à l’enseignement, avec un vaste personnel de santé et des établissements dans le nord-est de l’Ohio ainsi que dans d’autres régions du monde. Ses services cliniques couvrent notamment l’oncologie, la santé des femmes, la dermatologie et la médecine cardiovasculaire. L’accréditation du système de santé par The Joint Commission témoigne de son respect des normes établies en matière de qualité et de sécurité des soins.
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Offres de l’entreprise

Infirmier·ère coordinateur·rice des soins, médecine de l’adolescent

Coordonnez la prise en charge des maladies et les transitions de soins des adolescents à haut risque à la Cleveland Clinic. Assurez l’évaluation clinique, l’éducation, la défense des intérêts des patients et la planification des soins dans un poste hybride.

USÉtats-UnisOHOhioHybrideTemps pleinIntermédiaireSeniorLangue Requise : anglaisCoordinateur de soinsGénéral

Description

  • Collaborez avec une équipe pluridisciplinaire pour coordonner les soins de patients à haut risque dans différents lieux de prise en charge.
  • Définissez des objectifs de soins, planifiez des interventions et contribuez à améliorer les résultats des patients.
  • Coordonnez les soins aux patients et la prise en charge des maladies.
  • Repérez les patients qui ont besoin d’une coordination continue et assurez un suivi ciblé.
  • Évaluez les besoins liés à la maladie et à l’âge, ainsi que les besoins médicaux, comportementaux, pharmaceutiques, sociaux et de fin de vie.
  • Informez et accompagnez les patients et leurs familles dans la coordination des soins.
  • Suivez l’adhésion aux plans de soins et réévaluez les progrès accomplis vers les objectifs.
  • Tenez les plans de soins à jour.
  • Faites le lien entre les patients, leurs familles et les équipes, et défendez leurs intérêts.
  • Accompagnez les transitions de soins entre différents lieux de prise en charge.
  • Repérez les obstacles, organisez des solutions et mettez les patients en relation avec des ressources communautaires.
  • Aidez à garantir que les patients suivent les parcours de soins propres à leur maladie.
  • Utilisez la reformulation par le patient pour évaluer ses connaissances, sa littératie en santé et sa disposition au changement.
  • Accompagnez les patients et leurs familles dans l’autogestion et la définition d’objectifs.
  • Apprenez aux patients à gérer des affections spécialisées ou chirurgicales, à les prévenir et à préserver leur santé.
  • Collaborez avec les équipes cliniques aux initiatives d’amélioration de la qualité et des processus.

Exigences

  • Diplôme d’un programme professionnel de soins infirmiers agréé.
  • Autorisation d’exercer en cours de validité dans l’État concerné en tant qu’infirmier·ère diplômé·e (RN).
  • Certification de base en réanimation (BLS) de l’American Heart Association ou de la Croix-Rouge américaine.
  • Trois à cinq ans d’expérience en soins infirmiers.
  • Grande attention aux détails et solides compétences en communication thérapeutique.
  • Souhaité : Bachelor of Science in Nursing (BSN).
  • Souhaité : expérience en soins infirmiers pédiatriques.
  • Souhaité : certification dans une spécialité.
  • Disponibilité du lundi au vendredi, de 8 h à 16 h 30 ou de 8 h 30 à 17 h.
  • Respecter les procédures requises relatives aux équipements de protection individuelle.
  • Satisfaire à l’exigence annuelle de prévention de la grippe par la vaccination ou au moyen d’une dérogation approuvée.
  • Réussir un dépistage des substances contrôlées après réception d’une offre d’emploi.

Avantages

  • Possibilité de travailler à domicile un jour par semaine.
  • Équipe solidaire et reconnaissante de la Cleveland Clinic.
  • Possibilités de bâtir une carrière épanouissante en soins infirmiers et d’évoluer professionnellement.
  • Égalité des chances en matière d’emploi.
  • Milieu de travail sans drogue.
  • Programme annuel de vaccination contre la grippe, avec possibilité d’obtenir une dérogation approuvée.

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