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Hewlett Packard Enterprise
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Sponsor de visa H1BEntrepriseIntelligence artificielleMatériel informatique
Hewlett Packard Enterprise développe des technologies d’entreprise pour les organisations qui utilisent des environnements de cloud hybride et des opérations pilotées par l’intelligence artificielle. Son portefeuille comprend les serveurs HPE ProLiant et le calcul haute performance HPE Cray, le stockage HPE Alletra, les réseaux HPE Aruba, des plateformes d’IA et des usines d’IA clé en main, ainsi que les solutions à la demande GreenLake. HPE propose également des fonctionnalités de sécurité telles que Zero Trust et SASE, ainsi que des services professionnels, de conseil et d’assistance qui aident les grandes organisations à moderniser leur infrastructure, à gérer leurs environnements de centres de données et à déployer l’IA à grande échelle.
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Offres de l’entreprise

Directeur de la stratégie et de l’exécution, HPE Networking

Définissez les priorités de croissance et les décisions d’investissement de HPE Networking en tant que responsable de la stratégie. Pilotez des initiatives complexes, de l’analyse à l’exécution, jusqu’à l’obtention de résultats mesurables pour l’entreprise.

USÉtats-UnisCACalifornieTXTexas
146 000 $ – 353 500 $ / an
HybrideTemps pleinLeadLangue Requise : anglaisDirecteur
Cloud

Description

  • Évaluer les opportunités de croissance, les tendances du marché, les forces concurrentielles et les évolutions émergentes du secteur
  • Formuler des recommandations fondées sur des éléments probants pour les décisions d’entreprise, de portefeuille, d’investissement et de partenariat
  • Travailler avec les cadres dirigeants pour définir les priorités stratégiques et l’orientation à long terme
  • Piloter des initiatives stratégiques majeures, de la définition du problème aux recommandations, aux décisions, à l’exécution et à l’impact
  • Résoudre des enjeux commerciaux complexes grâce à un leadership transversal et à l’alignement des dirigeants
  • Préparer des analyses, des recommandations et des présentations destinées aux équipes dirigeantes
  • Transformer les priorités stratégiques en plans d’action assortis de résultats mesurables
  • Réunir les parties prenantes et les équipes afin d’accélérer l’exécution
  • Repérer les risques, les obstacles et les dépendances susceptibles d’affecter les objectifs stratégiques
  • Contribuer à la planification des dirigeants, aux revues stratégiques, aux séminaires de direction et aux principaux forums d’entreprise
  • Favoriser l’alignement et éclairer les décisions de l’équipe dirigeante de Networking
  • Produire des analyses qui orientent les choix stratégiques et renforcent la performance de l’entreprise

Exigences

  • Au moins 8 ans d’expérience en conseil en stratégie, stratégie d’entreprise, planification stratégique, transformation d’entreprise ou dans un domaine connexe
  • Capacité avérée à piloter des initiatives stratégiques complexes, de leur conception initiale à leur exécution
  • Excellentes capacités d’analyse, de résolution de problèmes et de réflexion structurée
  • Solides compétences en communication et en présentation auprès de dirigeants
  • Capacité à influencer les cadres dirigeants et à obtenir un consensus dans de grandes organisations matricielles
  • Aisance dans des environnements ambigus et en évolution rapide, tout en gardant le cap sur les résultats
  • Une expérience au sein d’un cabinet de conseil en stratégie de premier plan est souhaitée
  • Une expérience dans les technologies d’entreprise, les réseaux, le cloud, la sécurité, l’infrastructure ou un secteur connexe est souhaitée
  • Un MBA ou un diplôme supérieur équivalent est souhaité
  • Expérience avérée de l’utilisation de l’IA pour améliorer la productivité et l’efficacité de l’équipe stratégie

Avantages

  • Accompagnement complet du bien-être physique, financier et émotionnel
  • Programmes de développement personnel et professionnel
  • Options de travail flexibles pour concilier les besoins professionnels et personnels
  • Soutien en faveur de l’inclusion et de l’accessibilité au travail
  • Aménagements raisonnables pendant la procédure de candidature ou d’entretien

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Diriger le portefeuille de révisions et d’arrêts de la flotte de production de Xcel Energy, évalué à plus de 500 millions de dollars. Définir la stratégie d’entreprise, les priorités d’investissement, la gouvernance et la responsabilisation des équipes régionales.

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