TIM Brasil est une entreprise de télécommunications qui sert des clients dans tout le Brésil grâce à la connectivité mobile, à l’accès à internet et à des services numériques. Son offre comprend des forfaits bénéficiant d’une large couverture réseau et de la 5G, ainsi que l’application Meu TIM pour gérer son compte, effectuer des paiements et accéder aux services. L’activité de l’entreprise couvre la technologie et l’expérience client qui sous-tendent les communications quotidiennes et les services connectés.
Consultant senior en licences immobilières – Rio de Janeiro (hybride)
Consultant senior chargé des licences immobilières, de la conformité réglementaire et de la régularisation des biens immobiliers chez TIM Brasil. Le poste coordonne les autorités, les fournisseurs, les coûts, les KPI et les rapports destinés aux dirigeants.
Description
- Soutenir les activités de vente d’actifs immobiliers
- Gérer toutes les licences requises pour le portefeuille immobilier, en garantissant des processus standardisés, la conformité légale et une documentation à jour dans tout le pays
- Classer les biens, hiérarchiser les cas à haut risque et créer des plans d’atténuation afin de réduire le risque d’amendes ou d’interruptions opérationnelles
- Coordonner les échanges avec les autorités municipales, les services d’incendie et les études notariales pour résoudre les obstacles liés aux licences
- Tenir une base de données centralisée couvrant l’historique des procédures, leur statut actuel et les alertes d’expiration
- Suivre les KPI du département de Légalisation et élaborer des plans pour traiter les risques et les impacts opérationnels
- Produire des rapports mensuels sur le portefeuille, les renouvellements et la gestion pour examen par la direction générale
- Superviser les dépenses liées aux licences, contribuer à la planification budgétaire et améliorer les processus associés
- Évaluer les besoins en licences pour les nouvelles adresses, les bâtiments et les magasins, y compris les changements d’adresse ou d’activité commerciale
- Gérer les situations de non-renouvellement et les obligations légales au moyen de plans d’action protégeant la continuité opérationnelle
- Suivre les performances, les délais, les SLA et la qualité de service des prestataires de licences
- Coordonner les échanges avec les équipes internes chargées de fournir les documents nécessaires aux licences
- Résoudre les questions juridiques identifiées lors des audits internes et externes
- Superviser les licences des biens administratifs, à usage mixte, des centres de distribution et des commerces de détail
- Régulariser les actifs immobiliers auprès des études notariales et des autorités municipales
Exigences
- Diplôme universitaire en architecture ou en génie civil
- Expérience professionnelle dans l’obtention de licences et la régularisation de biens auprès des autorités publiques
- Expérience de la gestion de portefeuilles de licences et de la conformité réglementaire
- Expérience dans la réduction de l’exposition réglementaire et la gestion des situations d’urgence
- Expérience dans l’élaboration et le suivi de KPI ainsi que dans la production de rapports pour les dirigeants
- Expérience dans la conception de bases de données structurées et le maintien de la gouvernance de l’information
- Capacité à travailler avec différents départements et à diriger des initiatives réglementaires
- Expérience de la gestion des fournisseurs et des contrats, notamment du suivi des SLA et des performances
Avantages
- Programme d’avantages flexibles
- Assurance médicale et dentaire
- Couverture des médicaments sur ordonnance
- Abonnement Wellhub, anciennement Gympass
- Allocation repas et/ou alimentation
- Programme de bien-être financier
- Régime de retraite privé
- Téléphone mobile avec données et appels illimités
- Partenariats et réductions auprès de plus de 3 000 entreprises et institutions, notamment des réductions sur l’électricité et le haut débit
- Cours d’anglais en ligne disponible pour un membre de la famille ou un ami
- Programme interne de formation et de développement
- Programme de participation aux bénéfices
- Aide My First Benefit pour les enfants jusqu’à deux ans
- Remboursement des frais de garde d’enfants pour les parents
- Modalités et horaires de travail flexibles
- Happy Day : un jour de congé pendant le mois d’anniversaire
- Congés prolongés pour maternité, paternité, mariage et adoption
- Indemnité de transport
- Couverture médicale, dentaire et des médicaments sur ordonnance extensible aux personnes à charge éligibles