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ImageTrend
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201 – 500 Employés
GouvernementSaaSSoins de santé
ImageTrend développe des logiciels pour les secteurs de la santé et des services publics, destinés aux organisations responsables des interventions d’urgence et des soins aux patients. Sa plateforme réunit la production de rapports électroniques sur les soins aux patients, la documentation des incidents pour les services d’incendie, la planification, les licences, les autorisations et les inspections, la préparation préventive aux incidents, la facturation, l’amélioration de la qualité, l’analyse des données et l’échange d’informations avec les systèmes hospitaliers. L’entreprise applique également l’intelligence artificielle à des tâches telles que la rédaction des dossiers, la capture d’images et les contrôles qualité en temps réel. ImageTrend accompagne les agences de services médicaux d’urgence, les services d’incendie, les hôpitaux, les organismes publics et les chercheurs grâce à des services de mise en œuvre, de formation, de reporting axé sur la conformité et d’analyse opérationnelle fondée sur les données des services médicaux d’urgence.
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Offres de l’entreprise

Comptable senior – ImageTrend (hybride)

Contribuez à la clôture conforme aux PCGR américains, à la reconnaissance des revenus SaaS, à la comptabilité de la paie, aux audits et à l’amélioration des processus financiers d’ImageTrend dans un poste hybride de comptable senior. ImageTrend développe des logiciels, des solutions d’analyse et des services pour les secteurs de la santé et des interventions d’urgence.

USÉtats-Unis
75 000 $ – 100 000 $ / an
HybrideTemps pleinSeniorLangue Requise : anglaisComptable
ERP

Description

  • Tenir des registres financiers exacts, complets et à jour tout en contribuant à la clôture mensuelle.
  • Préparer et comptabiliser les écritures relatives aux charges à payer, aux charges payées d’avance, à la paie, aux commissions et aux autres opérations récurrentes ou complexes.
  • Préparer, examiner et tenir les rapprochements du bilan, et enquêter sur les écarts de rapprochement.
  • Analyser les comptes et veiller à ce que les opérations soient enregistrées dans la bonne période comptable.
  • Effectuer des analyses des écarts du bilan et du compte de résultat, et fournir à la direction les états justificatifs et rapports nécessaires.
  • Contribuer à la comptabilisation des abonnements SaaS, des services d’implémentation, des services professionnels et des autres accords clients.
  • Effectuer les activités de reconnaissance des revenus et tenir les tableaux de suivi selon l’ASC 606.
  • Examiner les contrats, les commandes clients et les informations de facturation afin de déterminer le traitement comptable approprié.
  • Rapprocher les produits constatés d’avance, les créances non facturées, les actifs contractuels et les autres comptes liés aux revenus.
  • Contribuer à l’ensemble du processus de la commande à l’encaissement, notamment à l’examen des contrats, à la facturation, au soutien du recouvrement, au règlement des litiges, aux rapprochements et à l’analyse des écarts.
  • Collaborer avec la Facturation, les Opérations commerciales, le Juridique, la Finance et la Réussite client afin de résoudre les problèmes comptables, de facturation, de revenus, de contrats et de données.
  • Enregistrer, rapprocher et analyser la paie et les comptes associés.
  • Enquêter sur les écarts entre les systèmes de paie et le grand livre.
  • Contribuer à la comptabilisation des rémunérations, commissions, primes, impôts, avantages et autres passifs liés aux employés.
  • Préparer les dossiers d’audit, les pièces justificatives et les réponses aux audits externes.
  • Contribuer aux déclarations fiscales, aux rapports réglementaires, aux activités de conformité et à la documentation comptable.
  • Veiller au respect des PCGR américains, des contrôles internes, des politiques comptables et des procédures financières.
  • Identifier les possibilités d’automatiser, de standardiser et d’améliorer les processus comptables.
  • Contribuer aux implémentations, mises à niveau, intégrations et tests des systèmes comptables, ainsi qu’à la maintenance et à la configuration du plan comptable.
  • Documenter les procédures comptables, les flux de travail financiers et les contrôles internes.
  • Contribuer aux projets de systèmes financiers et aux projets connexes de processus opérationnels en amont et en aval.
  • Se déplacer pour l’intégration, les événements du secteur, les réunions de l’entreprise, les formations et autres activités sur site lorsque nécessaire.
  • Effectuer les tâches, projets et responsabilités supplémentaires qui lui sont confiés.
  • Rendre compte à l’Assistant Controller.

Exigences

  • Diplôme de licence en comptabilité, finance ou domaine connexe, ou combinaison équivalente de formation et d’expérience pertinente.
  • Expérience progressive en comptabilité, de préférence dans le SaaS, les logiciels, la technologie ou une organisation en forte croissance.
  • Solide connaissance et mise en pratique des PCGR américains.
  • Expérience de la comptabilité du grand livre, des écritures comptables, des rapprochements, de l’information financière, de l’analyse des écarts et de la clôture mensuelle.
  • Une expérience de la comptabilité des revenus et de leur reconnaissance selon l’ASC 606 est souhaitée.
  • La connaissance des produits constatés d’avance, des actifs contractuels, des créances non facturées et de la comptabilité connexe des revenus est souhaitée.
  • La connaissance de la comptabilité de la paie, des commissions, des passifs liés aux employés et des rémunérations est souhaitée.
  • Une expérience des audits externes, de la conformité réglementaire et de la comptabilité fiscale est souhaitée.
  • Maîtrise avancée de Microsoft Excel.
  • Une expérience de NetSuite, Dynamics 365 Business Central, Sage Intacct ou d’une plateforme ERP ou comptable comparable est souhaitée.
  • Une expérience des plateformes de facturation, de paie, de gestion des dépenses, de fiscalité ou de reconnaissance des revenus est souhaitée.
  • Une expérience de la mise en œuvre, de la mise à niveau, de l’intégration ou de la conversion de systèmes est souhaitée.
  • Capacité à gérer des priorités concurrentes, à respecter des échéances récurrentes et à s’adapter à un environnement dynamique.
  • Excellentes compétences en communication écrite et orale.
  • Capacité à traiter avec discrétion des informations financières exclusives, confidentielles et sensibles.
  • Engagement envers l’apprentissage, l’amélioration continue et le développement professionnel continu.
  • Éthique professionnelle, intégrité, sens des responsabilités, esprit de collaboration et esprit d’équipe.
  • Capacité à travailler de manière autonome et à contribuer efficacement à des équipes interfonctionnelles.
  • Capacité à travailler au bureau selon un modèle hybride lorsque nécessaire.
  • Capacité à se déplacer lorsque nécessaire, jusqu’à 10 %.
  • Doit être capable de travailler entièrement à distance depuis n’importe quel endroit aux États-Unis, conformément à la Politique de travail à distance.

Avantages

  • Possibilité de prime annuelle.
  • Avantages sociaux pour les employés.
  • Avantages supplémentaires.
  • Actions au bénéfice de la communauté.
  • Politique de travail à distance permettant de travailler entièrement en mode virtuel.
  • Employeur garantissant l’égalité des chances.
  • Aménagements raisonnables pour les candidats en situation de handicap.

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