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B2BFinanceServices bancaires
American Express est une entreprise mondiale de services financiers présente dans les secteurs bancaire, financier et des paiements B2B. Ses activités comprennent les cartes de crédit destinées aux particuliers, aux entreprises et aux sociétés; les services de paiement et aux commerçants; les comptes d’épargne, les certificats de dépôt et les prêts personnels; ainsi que des programmes de récompenses, des programmes de voyage, des solutions de paiement pour les entreprises, de l’éducation financière, des services de sécurité et une assistance aux titulaires de cartes et aux commerçants.
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Offres de l’entreprise

Analyste conformité des risques technologiques chez American Express

Contribuez à la fonction indépendante de gestion des risques technologiques d’American Express en renforçant les programmes de conformité, les contrôles et les évaluations. Participez à la résolution des problèmes et à la gestion des évolutions réglementaires.

USÉtats-UnisAZArizonaFLFlorideNCCaroline du NordUTUtah
65 500 $ – 102 500 $ / an
HybrideTemps pleinIntermédiaireSeniorLangue Requise : anglaisConformité

Description

  • Conseiller les partenaires d’Enterprise Technology Services en matière de conformité réglementaire et apporter un regard indépendant aux principales parties prenantes.
  • Signaler les sujets complexes et les risques émergents lorsque cela est nécessaire.
  • Se tenir informé des lois, réglementations, recommandations et normes du secteur qui concernent la technologie, la sécurité de l’information, la gestion des données, les plateformes numériques et les technologies émergentes.
  • Contribuer à la mise en œuvre et à l’amélioration continue du programme de gestion des risques de conformité d’Enterprise Technology Services.
  • Superviser les politiques, normes, évaluations des risques et processus de gouvernance concernés.
  • Identifier, évaluer et surveiller les risques de conformité, notamment la conception et l’efficacité des contrôles.
  • Examiner les approches d’atténuation des risques et les plans de remédiation avec discernement et indépendance.
  • Évaluer les processus métier, les contrôles, les évaluations des risques et les rapports au regard des exigences réglementaires, des politiques internes et des attentes réglementaires.
  • Suivre les problèmes de conformité, les événements et les constats réglementaires jusqu’à leur résolution.
  • Suivre les évolutions réglementaires et évaluer leurs effets potentiels sur les activités technologiques.
  • Contribuer à la mise en œuvre des changements requis en matière de conformité.
  • Préparer et présenter des évaluations des risques, rapports et présentations clairs aux cadres dirigeants, comités de gouvernance et autres parties prenantes.

Exigences

  • Comprendre les principes de conformité et de risque opérationnel, les cadres de gouvernance et les attentes réglementaires.
  • Disposer de solides compétences en leadership, en influence et en collaboration, ainsi que d’une expérience de partenariat entre organisations et avec les parties prenantes concernées.
  • Gérer des priorités concurrentes et mener des initiatives à bien dans un environnement dynamique.
  • Faire preuve de discernement, savoir remettre en question les approches, signaler les problèmes de manière appropriée et travailler dans l’incertitude.
  • Communiquer clairement avec un esprit analytique, à l’écrit comme à l’oral ; synthétiser des sujets complexes pour des publics dirigeants et non techniques.
  • Être titulaire d’une licence ou justifier d’une expérience professionnelle équivalente.
  • Atout : Connaissance des processus technologiques, de la sécurité de l’information, de Global Infrastructure, d’Enterprise Platforms & Technology Business Management et d’Enterprise Architecture au sein d’Enterprise Technology Services.
  • Atout : Expérience dans une fonction de conformité de deuxième ligne, de gestion des risques opérationnels, d’audit ou de réglementation.
  • Atout : Connaissance de la gestion des problèmes, des autoévaluations des risques et des contrôles (RCSA), de la gestion des changements réglementaires (RCM), des évaluations des risques de conformité (CRA) et des processus de gouvernance connexes.
  • Atout : Certification professionnelle en conformité ou en gestion des risques, telle que CAMS, CRCM ou CRM.
  • Être autorisé à travailler pour American Express aux États-Unis ; aucun parrainage de visa n’est disponible.

Avantages

  • Rémunération de base compétitive.
  • Possibilités de prime.
  • Contribution de l’entreprise à hauteur de 6 % au plan d’épargne retraite.
  • Accompagnement financier et ressources gratuites dédiées au bien-être financier.
  • Couverture médicale, dentaire, optique, assurance vie et invalidité.
  • Modalités de travail flexibles, pouvant être hybrides, sur site ou à distance selon le poste et les besoins de l’activité.
  • Plus de 20 semaines de congé parental rémunéré pour tous les parents, quel que soit leur genre, en cas de grossesse, d’adoption ou de gestation pour autrui.
  • Accès gratuit aux centres de bien-être sur site avec infirmiers et médecins, selon le lieu.
  • Conseil confidentiel gratuit dans le cadre du programme Healthy Minds.
  • Possibilités d’évolution professionnelle et de formation.

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