MotivHealth
MotivHealth
Ang MotivHealth ay isang kompanya ng insurance at fintech para sa pangangalagang pangkalusugan na nakatuon sa pagpapadali ng pamamahala sa mahal na pangangalaga para sa mga employer at kanilang mga miyembro. Itinatag noong 2015, bumubuo ang kompanya ng pinagsama-samang solusyon sa pagtitipid sa gastos upang matulungan ang mga tao na makagawa ng mas matalinong desisyon tungkol sa pangangalagang pangkalusugan, kabilang ang mga programang SmartPay para sa paghahambing ng presyo at RX Assistance para mabawasan ang mga gastusin sa gamot. Dalubhasa ang MotivHealth sa mga planong pangkalusugan na kwalipikado para sa HSA, na idinisenyo upang matulungan ang mga miyembro na makaipon para sa kalusugan habang pinamamahalaan ang mga premium at sinusuportahan ang mas mabubuting resulta sa pangangalagang pangkalusugan.

Tagapamahala ng Mga Account na Babayaran - MotivHealth (Hybrid, Utah)

Pangasiwaan ang pagsingil ng premium, pangongolekta, reconciliation, at mga kontrol sa pananalapi para sa MotivHealth, isang kompanya ng insurance sa kalusugan. Pamahalaan ang team ng accounts receivable habang sumusuporta sa mga proseso ng pagsasara, audit, at pagpapahusay ng operasyon.

Paglalarawan

  • Pangasiwaan ang araw-araw na mga gawain sa accounts receivable, kabilang ang mga premium receivable, pagsingil, cash application, pangongolekta, reconciliation, at pagpapanatili ng account
  • Pangunahan at paunlarin ang team ng accounts receivable sa pamamagitan ng pagtatakda ng mga prayoridad, pagsusuri ng trabaho, pagbibigay ng feedback, at pagsubaybay sa pagganap
  • Tiyaking ang mga bayad sa premium at iba pang cash receipt ay naitatala nang tama at agad
  • Subaybayan ang mga hindi pa nababayarang premium at iba pang balanse ng receivable at iugnay ang napapanahong mga aktibidad sa pangongolekta
  • Makipagtulungan sa mga internal na team upang lutasin ang mga isyung may kinalaman sa pagsingil ng premium, enrollment, mga bayad, termination, adjustment, at group account
  • Siyasatin at ayusin ang cash na hindi pa naia-apply, mga credit balance, pagkakaiba sa account, at iba pang reconciling item
  • Maghanda at magsuri ng mga buwanang reconciliation sa mga subsidiary system, talaan ng bayad, aktibidad sa bangko, at general ledger
  • Makibahagi sa buwanan, kada quarter, at taunang mga aktibidad sa pagsasara ng pananalapi
  • Gumawa, magdokumento, at magpanatili ng mga patakaran, pamamaraan, at internal control para sa accounts receivable
  • Humanap ng mga paraan upang mapahusay at ma-automate ang mga workflow sa pagsingil, cash application, reconciliation, pangongolekta, at pag-uulat
  • Maghanda ng mga schedule, reconciliation, at sumusuportang talaan para sa mga audit ng financial statement, pagsusuri ng regulator, at iba pang review
  • Makipagtulungan sa iba’t ibang departamento upang mapahusay ang mga prosesong may kaugnayan sa pagsingil ng premium, pangongolekta, enrollment, at group account
  • Makibahagi sa mga inisyatiba ng Accounting at kumpletuhin ang iba pang itinalagang gawain at espesyal na proyekto
  • Panatilihin ang maaasahang mga talaan ng accounts receivable, bawasan ang luma at hindi nalulutas na mga balanse, kumpletuhin ang mga reconciliation sa oras, palakasin ang mga kontrol, paunlarin ang team, at pagbutihin ang mga proseso ng premium receivable at cash application

Mga Kinakailangan

  • Mas gusto ang bachelor’s degree sa accounting, finance, business administration, o kaugnay na larangan
  • Hindi bababa sa limang taong progresibong karanasan sa accounts receivable, accounting, o kaugnay na disiplina sa pananalapi
  • Mas gusto ang hindi bababa sa dalawang taong karanasan sa pangangasiwa o pamamahala
  • Malalim na kaalaman sa pagsingil, pangongolekta, cash application, reconciliation, adjustment, at general ledger accounting
  • Advanced na kasanayan sa Microsoft Excel at kakayahang magsuri at mag-reconcile ng malalaking financial dataset
  • Malakas na kakayahan sa pagsusuri, paglutas ng problema, organisasyon, nakasulat na komunikasyon, at pasalitang komunikasyon
  • Napatunayang kakayahang mamuno at magpaunlad ng mga empleyado, magbalanse ng magkakasalungat na prayoridad, at tumupad sa mahahalagang deadline
  • Mas gusto ang karanasan sa health insurance, healthcare, o employee benefits
  • Mas gusto ang karanasan sa insurance premium billing at group account reconciliation
  • Mas gusto ang karanasan sa pagsuporta sa statutory o GAAP reporting, audit, at mga proseso ng internal control
  • Mas gusto ang karanasan sa pagpapatupad ng process improvement, automation, o pagpapahusay ng accounting system
  • Mas gusto ang karanasan sa NetSuite
  • Nakatalagang workspace sa bahay
  • Ligtas, maaasahan, at high-speed na koneksyon sa internet na sumusuporta sa pang-araw-araw na gawain
  • Kakayahang magtrabaho nang mag-isa at epektibong makipagtulungan sa isang ganap na remote o hybrid na kapaligiran

Mga Benepisyo

  • Abot-kayang health, vision, at dental coverage para sa mga empleyado at kanilang pamilya
  • Taunang kontribusyon ng kompanya na hanggang $2,300 sa isang Health Savings Account
  • Wellness program na may karagdagang kontribusyon sa HSA
  • Awtomatikong kontribusyong 3% sa retirement plan
  • Mga pagkakataon para sa pag-unlad at pagsulong sa karera
  • Flexible na patakaran sa time off kasama ang 10 bayad na holiday
  • Ganap na remote o hybrid na kapaligiran sa trabaho