Ang Walmart ay isang pandaigdigang kompanya sa retail at e-commerce na nagsisilbi sa mga mamimili sa pamamagitan ng malalaking pamilihan, discount department store, mga tindahan ng grocery, at online marketplace. Sinusuportahan ang malawak nitong alok na produkto ng malaking network ng mga pisikal na tindahan, mga operasyong direktang naglilingkod sa mga mamimili, at mga sistema ng logistics at supply chain na kailangan upang maihatid ang mga produkto sa buong negosyo.
Tagapagpadaloy sa Pagpapaunlad ng Fleet ng Walmart
Nagsasanay ng mga komersyal na drayber sa pamamagitan ng mga programang pangklase, birtuwal, at virtual reality sa Walmart. Nagsasagawa ng audit sa pagsunod at nagpapaunlad ng mga tagapagsanay para sa Fleet Development.
Paglalarawan
- Gumawa at magpahusay ng mga plano ng pagkilos, at magbigay ng ekspertong payo at gabay.
- Magsagawa ng teach-back at makipagtulungan sa mga nakatataas na lider sa pagtuturo sa mga Driver Trainee.
- Magbigay ng puna sa mga Driver Trainee, lider ng Fleet Development, at kawani ng Regional Training Center.
- Bumuo ng ugnayan sa mga stakeholder at isagawa ang mga solusyon sa negosyo.
- Suriin sa pamamagitan ng audit ang pagpapadaloy sa lahat ng tungkulin sa Fleet Development.
- Suriin ang pagkakapare-pareho sa mga One Best Way tour at tasahin ang mga panganib.
- Suriin ang pagsunod sa One Best Way at tiyaking nakaayon ito sa mga materyal ng kurso sa Fleet Development.
- Mag-ambag sa nilalaman ng Fleet Development at tiyakin ang katumpakan nito kasama ng Learning Content Development team.
- Magpadaloy ng pagsasanay sa silid-aralan at birtuwal para sa mga inisyatiba sa istruktura at pagbabago.
- Suportahan ang mga operasyon ng Regional Training Center at pamunuan ang mga aktibidad na “tour to teach”.
- Magturo ng mga klase ayon sa mga block schedule.
- Subaybayan ang paggamit ng pagsasanay sa virtual reality at mga aktibidad sa pagtatapos ng araw sa maraming lokasyon ng Fleet Development.
- Sanayin ang mga associate gamit ang Academy Connect, virtual reality, at iba pang teknolohiya.
- Maghatid at sumuporta sa pagsasanay para sa mga espesyalisado at pangpagbabagong inisyatiba.
- Magbigay ng karagdagang pagtuturo sa mga Fleet Development Trainer at subaybayan ang pagkumpleto ng mga gawain.
- Mag-hire, magsanay, gumabay, magtalaga ng gawain, at kumilala sa mga associate.
- Itaguyod ang mga patakaran, pagpapahalaga, etika, pamantayan sa pagsunod, at kultura ng pagiging kabilang ng Walmart.
Mga Kinakailangan
- May interstate Class A Commercial Driver’s License na may Hazmat endorsement at nakapasa sa background check, o kayang makuha ang endorsement at clearance sa loob ng 120 araw sa kalendaryo mula sa pagkuha sa trabaho.
- May hindi bababa sa tatlong taon ng full-time na karanasan sa pagmamaneho ng Class A tractor-trailer sa nakalipas na pitong taon.
- May hindi hihigit sa dalawang moving violation habang nagmamaneho ng personal o komersyal na sasakyan sa nakalipas na tatlong taon.
- Walang malubhang paglabag sa trapiko habang nagmamaneho ng personal o komersyal na sasakyan sa nakalipas na tatlong taon.
- Walang hatol na DUI, DWI, o OUI, o hatol sa reckless driving na may kaugnayan sa alak o droga, sa nakalipas na 10 taon.
- Walang naiiwasang aksidente ng komersyal na sasakyang de-motor sa nakalipas na tatlong taon.
- Walang naiiwasang aksidente ng komersyal na sasakyang de-motor na naitatala sa DOT sa nakalipas na 10 taon.
- Walang naiiwasang aksidente ng komersyal na sasakyang de-motor na nagresulta sa pagkamatay o malubhang pinsala.
- Mas gusto: Hindi bababa sa 250,000 milyang karanasan sa pagmamaneho ng tractor-trailer sa malalayong biyahe.
- Mas gusto: Karanasan sa pagmamaneho ng tractor-trailer sa malalayong biyahe.
- Mas gusto: Walang moving violation sa nakalipas na tatlong taon.
- Mas gusto: Karanasan sa pagsasanay o pagpapadaloy.
Mga Benepisyo
- Mga bonus na nakabatay sa performance.
- Saklaw na medikal, paningin, at dental.
- 401(k) plan.
- Programa sa pagbili ng stock.
- Life insurance na binabayaran ng kumpanya.
- May bayad na leave, kabilang ang sick leave.
- Parental leave.
- Family care leave.
- Bereavement leave.
- Leave para sa tungkulin ng hurado.
- Leave para sa pagboto.
- Saklaw para sa short-term at long-term disability.
- Mga diskuwento ng kumpanya.
- Bayad habang naka-military leave.
- Reimbursement para sa gastos sa adoption at surrogacy.
- Edukasyong binabayaran ng Walmart sa pamamagitan ng Live Better U, kabilang ang pagtatapos ng high school, bachelor’s degree, pag-aaral ng wikang Ingles, at maiikling sertipikasyon.
- Sasagutin ng Walmart nang buo ang tuition, mga libro, at bayarin.
- Regional Pay Zone (RPZ) batay sa lokasyon.
- Stock.
- PTO at/o PPTO para sa bakasyon, sick leave, mga holiday, o iba pang layunin.