Enova International
Enova International
1,001 – 5,000 Mga Empleyado
B2BB2CFintech
Ang Enova International ay isang fintech company na nakabase sa Chicago at gumagamit ng machine learning, analytics, at platform nitong Colossus™ upang magbigay ng mga serbisyong pinansyal online. Naglilingkod ang kumpanya sa mga consumer at negosyong non-prime, at bumubuo ng mga solusyong pangkredito na idinisenyo upang mapabuti ang access para sa mga indibidwal at maliliit na negosyong kulang sa serbisyo. Pinagsasama ng gawain nito ang teknolohiyang pinansyal at pagtutok sa financial inclusion at sa pagtugon sa mga kakulangan sa access sa credit.

Senior Lead sa Malikhaing Estratehiya

Pangunahan ang malikhaing estratehiya para sa mga online na tatak ng serbisyong pinansyal ng Enova, gamit ang datos ng performance upang gabayan ang mga mensahe at kampanya. Pamahalaan ang mga copywriter at paghusayin ang creative para sa bayad na social media sa pamamagitan ng pagsubok at mga insight sa channel.

Paglalarawan

  • Itakda ang malikhaing estratehiya para sa mga tatak ng Enova, at iugnay ang datos ng performance sa malikhaing gawain.
  • Mangolekta ng datos ng performance at mga insight sa negosyo mula sa mga katuwang sa marketing at channel.
  • Gawing mga salaysay, direksyon sa pagmemensahe, malikhaing estratehiya, brief, at rekomendasyon ang mga insight.
  • Bumuo ng mga estratehiya sa pagsubok at plano sa pagkatuto kasama ang mga may-ari ng channel at marketer.
  • Bumuo ng mga konseptong susubukan, pagagandahin, at palalawakin, at gamitin ang mga resulta sa susunod na gawain.
  • Panatilihing nakaayon ang mga kampanya sa mga estratehikong haligi at balangkas ng pagmemensahe sa iba’t ibang channel.
  • Pangunahan ang pagbuo at pag-optimize ng mga kampanya sa bayad na social media kasama ang mga pangkat ng disenyo, marketing, at negosyo.
  • Pamahalaan at gabayan ang maliit na pangkat ng mga copywriter.
  • Gamitin ang datos at mga AI tool upang paghusayin at pabilisin ang gawain ng pangkat ng copywriting.
  • Pamahalaan ang mga proseso at mapagkukunan ng pangkat, at pagbutihin ang paraan ng pagpapatakbo nito.
  • Direktang mag-ambag sa mga konseptong mataas ang prayoridad at mga pagsubok sa headline.
  • Iharap ang mga estratehikong rekomendasyon at iayon ang malikhaing gawain sa mga prayoridad ng negosyo.

Mga Kinakailangan

  • May hindi bababa sa walong taong karanasan sa malikhaing estratehiya, estratehiya sa nilalaman, o pamumuno sa copywriting.
  • Gumagamit ng datos sa performance marketing upang gabayan ang malikhaing estratehiya at pagsubok.
  • May karanasan sa industriyang mahigpit ang regulasyon, mas mainam kung pagbabangko o serbisyong pinansyal.
  • May napatunayang karanasan kapwa sa estratehikong pagpaplano at malikhaing pagsasakatuparan.
  • May mahusay na kasanayan sa copywriting at pag-eedit, at portfolio na nagpapakita ng pag-iisip na konseptuwal at mga resulta.
  • May direktang karanasan sa pamamahala, paggabay, at pagpapaunlad ng mga copywriter o miyembro ng malikhaing pangkat.
  • Komportableng gumamit ng Asana, Figma, Adobe Analytics, Meta Ads Manager, at Snowflake.
  • May karanasan sa mga AI tool gaya ng Claude at ChatGPT.
  • Kwalipikadong magtrabaho sa Estados Unidos; hindi makakapag-sponsor ng visa o sasagot sa kasalukuyang sponsorship ang Enova.

Mga Benepisyo

  • Maaaring may bonus.
  • Insurance para sa kalusugan, ngipin, at paningin, kasama ang mga benepisyo sa kalusugang pangkaisipan.
  • Katumbas na kontribusyon sa 401(k) at opsyong Roth para sa mga empleyadong nakabase sa Estados Unidos.
  • Bayad na bakasyon at mga holiday.
  • Programang sabbatical para sa mga kwalipikadong tungkulin.
  • Mas maiikling oras ng trabaho tuwing tag-init para sa mga kwalipikadong tungkulin.
  • Bayad na leave para sa magulang.
  • Mga pangkat para sa inklusyon ng empleyado: B.L.A.C.K. @ Enova, HOLA @ Enova, Women @ Enova, Pride @ Enova, South Asians @ Enova, APEX @ Enova, at Parents @ Enova.
  • Programa ng pagkilala at gantimpala sa mga empleyado.
  • Pagtutumbas ng mga donasyong pangkawanggawa at isang bayad na araw para sa pagboboluntaryo.
  • Hybrid na iskedyul na may kakayahang magtrabaho nang remote tuwing Lunes at Biyernes.

Mga Kaugnay na Trabaho

Griepenstroh Personalvermittlung GmbH

Senior na Tagakontrol ng Kalakalan sa Enerhiya

Griepenstroh Personalvermittlung GmbH

Pangasiwaan ang mga margin sa kalakalan, hedging, at imbentaryo sa tangke para sa isang internasyonal na mangangalakal ng enerhiya. Saklaw ng tungkulin ang pagsubaybay sa panganib, pagpapahalaga, pagtataya, at pag-uulat para sa pamunuan.

Buksan
INTEGRIS Health

Senior na Espesyalista sa Patient Accounting, Pagsingil sa Doktor

INTEGRIS Health

Lutasin ang mga tinanggihang singil ng doktor, apela, at problema sa reimbursement bilang senior na espesyalista sa patient accounting sa INTEGRIS Health, ang pinakamalaking sistemang pangkalusugan na nonprofit sa Oklahoma.

Buksan
FastSpring

Analista ng Treasury — FastSpring (Remote, US)

FastSpring

Pamahalaan ang cash, foreign exchange, mga pamumuhunan, at financing para sa pandaigdigang digital commerce operations ng FastSpring. Suportahan ang mahigit 30 multinational cash account at pagpoproseso ng bayad na halos $1.7 bilyon.

Buksan
INTEGRIS Health

Senior na Espesyalista sa Accounting ng Pasyente, Pagsingil ng Doktor

INTEGRIS Health

Namamahala ng pagsingil ng doktor, mga claim sa payer, at mga apela sa pagtanggi para sa INTEGRIS Health. Sinusuportahan ng tungkulin ang masalimuot na operasyon ng revenue cycle sa pinakamalaking nonprofit na sistemang pangkalusugan sa Oklahoma.

Buksan
Leep Utilities

Senior na Analyst sa Pagtitiyak ng Kita

Leep Utilities
51 – 200 Mga Empleyado
EnerhiyaReal Estate

Kumukuha ang Leep Utilities ng senior analyst upang magsiyasat ng pagtagas ng kita, mga pagkakaiba sa pagsingil, at konsumo na hindi pa nasisingil sa mga network nito ng tubig, kuryente, at init. Nakatuon ang tungkulin sa mga rekonsilyasyon, pagsusuri ng datos, pag-uulat, at pagpapalakas ng mga kontrol sa kita.

Buksan