Vizzia on ranskalainen yritys, joka tarjoaa paikallishallinnoille mobiileja videovalvontalaitteita ja niihin liittyviä palveluja. Sen siirrettävät järjestelmät auttavat kuntia ja kuntayhtymiä puuttumaan luvattomaan jätteidenkäsittelyyn, yleisiin häiriöihin ja muihin yleisen järjestyksen ongelmiin ilman valokuituasennuksia tai rakennustöitä. Vizzia yhdistää videoteknologian Ranskassa sijaitsevaan datan isännöintiin, tietosuojaan ja lainsäädännön noudattamista tukeviin toimenpiteisiin sekä operatiivisiin työkaluihin, joiden avulla luottamushenkilöt, kunnallinen poliisi ja tekniset tiimit voivat koordinoida toimia ja seurata niiden tuloksia.
Liiketoiminnan kehityksen edustajaharjoittelija — Pariisi (hybridi)
Tue Vizzian myyntiputkea etsimällä laadukkaita mahdollisuuksia jätehuollon SaaS-markkinoilta. Käytä puheluita, sähköpostia, LinkedIniä ja tapahtumia potentiaalisten asiakkaiden kvalifiointiin sekä tapaamisten sopimiseen Account Executive -henkilöille.
Kuvaus
- Auta myyntitiimiä luomaan kvalifioituja myyntimahdollisuuksia
- Toimi potentiaalisten asiakkaiden ensimmäisenä yhteyshenkilönä ja tue Vizzian myynnin kasvua
- Tee yhteistyötä Account Executive -henkilöiden, myynnin johdon, markkinoinnin, tuote- ja operatiivisten tiimien kanssa
- Etsi ja kvalifioi mahdollisuuksia paikallisviranomaisten, yksityisten organisaatioiden ja integraatiokumppaneiden parissa
- Toteuta ulospäin suuntautuvaa kontaktointia puhelimitse, sähköpostitse, LinkedInissä ja tapahtumissa
- Seuraa markkinointikampanjoista tulevia inbound-potentiaalisia asiakkaita
- Sovi kvalifioituja tapaamisia Account Executive -henkilöille
- Työskentele AE-henkilöiden kanssa asiakaskohdistuksessa ja asiakaskartoituksessa
- Ylläpidä ja täydennä HubSpotin tietoja
- Kehitä yhteydenottoskriptejä, viestiketjuja ja myyntiprosesseja
- Tavoittele 4–6 kvalifioitua tapaamista viikossa perehdytysjakson aikana
- Saavuta 8–10 prosentin konversioaste puheluista ja sähköposteista tapaamisiksi
- Pidä CRM-tiedot täsmällisinä, täydellisinä ja ajan tasalla
- Kehitä osaamista myynnin kontaktoinnissa, kvalifioinnissa ja keskeisissä viesteissä
- Osallistu esikarsinta-, rekrytoivan esihenkilön, paikan päällä tehtävän case-tehtävän ja lopullisen soveltuvuuden haastatteluihin
Vaatimukset
- Kauppakorkeakoulun tai yliopiston maisterintutkinto (Bac+5)
- Mahdollisuus kuuden kuukauden harjoitteluun, mieluiten viimeisen vuoden harjoitteluna
- Vahva kiinnostus SaaS-myynnin parissa kehittyvään uraan
- Erinomainen kirjallinen ja suullinen viestintätaito
- Tarkkuus sekä hyvät organisointi- ja luotettavuustaidot
- Uteliaisuus kaupallisia haasteita, asiakkaiden päätöksentekoprosesseja ja markkinoiden sidosryhmiä kohtaan
- Sujuva englannin ja ranskan kielen taito ammatillisessa käytössä
- Oppilaitoksen myöntämä harjoittelusopimus vaaditaan
- Mahdollisuus työskennellä tammikuusta heinäkuuhun 2027
- Aiempi kokemus potentiaalisten asiakkaiden hankinnasta on hyödyksi, mutta ei välttämätöntä
- Italian kielen taito katsotaan eduksi
- Kylmäsoittokokemusta arvioidaan hakemuslomakkeella
Edut
- Hybridityö: neljä toimistopäivää ja yksi etätyöpäivä viikossa
- Oppilaitoksen harjoittelusopimus, johon sisältyy yksi vapaapäivä kuukaudessa
- Yrityksen tarjoama MacBook
- 60 prosentin korvaus 9 euron lounasseteleistä jokaiselta työpäivältä
- Kestävän liikkumisen tuki
- Vuosittainen tiimin yhteinen työmatka ja säännölliset yritystapahtumat
- Mahdollisuus vakituiseen CDI-työsopimukseen, jossa eteneminen BDR-roolista Account Executive -tehtävään