Vaya Health
Vaya Health
501 – 1000 Empleados
ConsultoríaLogísticaSeguros
Vaya Health es una organización con sede en Carolina del Norte que coordina servicios de Medicaid para personas con problemas de salud mental y consumo de sustancias, discapacidades intelectuales y del desarrollo, y lesiones cerebrales traumáticas. Su modelo centrado en la persona reúne atención y apoyo adaptados a los objetivos de salud y bienestar de cada miembro, y trabaja con distintos proveedores y servicios para promover una atención más coordinada y comunidades más saludables. El contexto de contratación de la organización abarca actividades relacionadas con la salud conductual, el apoyo a personas con discapacidades, la coordinación de la atención y la administración de servicios de salud.

Desarrollador ETL remoto en Vaya Health

Crea canalizaciones de datos con Azure, Fabric, Dataverse y Lakehouse para el Programa de Transformación de la Salud Rural de Vaya Partners. Contribuye a ofrecer análisis e informes sanitarios seguros.

Descripción

  • Recopilar requisitos y definir soluciones ETL/ELT para el Programa de Transformación de la Salud Rural.
  • Diseñar, desarrollar, probar e implementar soluciones ETL/ELT para iniciativas estratégicas y necesidades empresariales.
  • Crear canalizaciones en Azure Data Factory y Microsoft Fabric.
  • Integrar Dataverse con datos de sistemas de origen.
  • Crear patrones de ingesta y transformación de datos basados en Lakehouse.
  • Preparar conjuntos de datos depurados para análisis e informes.
  • Definir la arquitectura de las canalizaciones, las asignaciones de datos, la lógica de transformación, las reglas de validación, los calendarios, la supervisión y los métodos de implementación.
  • Coordinar las pruebas de aceptación de usuarios y obtener la aprobación y satisfacción de los usuarios finales.
  • Seguir los procedimientos de control de cambios y preparar documentación técnica.
  • Supervisar el estado, el rendimiento, la fiabilidad y la calidad de los datos de los procesos ETL/ELT.
  • Identificar problemas recurrentes del servicio y documentar soluciones, procedimientos operativos, asignaciones y procesos de soporte.
  • Participar en actividades de desarrollo profesional.
  • Desarrollar y aplicar estándares de seguridad del sector para las integraciones.
  • Proteger la información sanitaria confidencial y la información sanitaria protegida (PHI) de acuerdo con las leyes aplicables.
  • Realizar otras tareas asignadas.

Requisitos

  • Se requiere título de educación secundaria.
  • De cinco a siete años de experiencia en desarrollo para candidatos con un título relacionado con el sector informático.
  • Se pueden aceptar de cinco a siete años de experiencia en desarrollo en el ámbito sanitario o de seguros junto con una licenciatura en cualquier campo.
  • La experiencia sustancial en un campo relacionado con las funciones del puesto puede sustituir a los títulos de licenciatura indicados.
  • Experiencia práctica con Azure Data Factory, Microsoft Fabric Data Factory, Microsoft Fabric Lakehouse y SSIS.
  • Experiencia conectando Microsoft Dataverse, aplicaciones empresariales, bases de datos, API y fuentes de datos externas.
  • Amplia experiencia con Microsoft SQL Server.
  • Dominio avanzado de SQL y T-SQL.
  • Conocimientos de prácticas de ingeniería de datos, incluidos el procesamiento basado en metadatos, las cargas incrementales, la calidad de los datos, la seguridad, la resiliencia, la documentación, el control de versiones y la automatización de CI/CD.
  • Experiencia con Git y marcos de implementación automatizada.
  • Dominio de Microsoft Visual Studio y SQL Server Management Studio.
  • Experiencia con Microsoft Power Apps y las tecnologías de Power Platform.
  • Experiencia con almacenes de datos, modelado dimensional y plataformas de análisis en la nube.
  • Experiencia recopilando, analizando y documentando requisitos, asignaciones de datos, especificaciones y diseños de soluciones.
  • Experiencia trabajando en entornos Agile/Scrum.
  • Experiencia en el manejo y la protección de PHI.
  • Sólido dominio de Microsoft 365, Teams, SharePoint y las aplicaciones de Office.
  • Se valora, pero no es obligatoria, una certificación de Microsoft en Azure, Fabric, SQL Server, ingeniería de datos o una tecnología relacionada.
  • Debe residir en Carolina del Norte, Carolina del Sur, Georgia, Tennessee, Virginia, Maryland o Florida.

Beneficios

  • Puesto remoto desde el domicilio.
  • Oportunidades de desarrollo profesional mediante conferencias, seminarios y programas de certificación.
  • Elegible para recibir compensación por horas extra.
  • Empleador que ofrece igualdad de oportunidades.