Immersive Labs desarrolla software de formación en ciberseguridad para organizaciones que quieren reforzar la capacidad de sus profesionales y equipos para detectar, responder y gestionar las ciberamenazas. Su plataforma SaaS combina aprendizaje gamificado, laboratorios técnicos prácticos, formación en seguridad de aplicaciones y simulaciones de crisis, ofreciendo a los usuarios oportunidades para practicar con escenarios realistas. El enfoque de formación de la empresa favorece la preparación en materia de seguridad en entornos de software y nube mediante el desarrollo de habilidades prácticas, la mejora de la toma de decisiones y la evaluación de las capacidades de los equipos conforme a marcos de seguridad reconocidos.
Consultor de Soluciones de Ciberseguridad – Trabajo remoto en Polonia | Immersive Labs
Realiza demostraciones de ciberseguridad, pruebas, incorporación y programas de adopción a gran escala. Ayuda a organizaciones de todo el mundo a utilizar Immersive One para reforzar su ciberresiliencia.
Descripción
- Crear demostraciones de productos personalizadas y alineadas con oportunidades de venta cualificadas y casos de uso de posibles clientes
- Clasificar la adecuación de la solución como Verde, Amarillo, Rojo o NA para orientar la inversión del equipo de Ventas
- Configurar y facilitar pruebas gratuitas dentro de la plataforma, ofreciendo acompañamiento
- Resolver preguntas técnicas y detectar obstáculos con antelación
- Mantenerse al día sobre la plataforma Immersive y las tecnologías de la competencia
- Liderar las reuniones iniciales y completar la incorporación inicial durante los dos primeros meses
- Ofrecer orientación básica sobre integraciones mediante documentación y conectores estándar, derivando las necesidades avanzadas al equipo de Soporte
- Realizar revisiones y sesiones de acompañamiento durante el primer y segundo mes
- Impartir seminarios web, talleres y Cyber Digital Bootcamps que fomenten la adopción
- Ayudar a los clientes Standard a migrar a la plataforma Immersive One Core
- Desarrollar materiales reutilizables de capacitación y recursos de autoservicio
- Volver a involucrar a los clientes en oportunidades de expansión mediante demostraciones y acompañamiento durante las pruebas
- Trabajar estrechamente con los representantes de Ventas Internas y Operaciones de Clientes
- Trasladar los comentarios de los clientes a los equipos de producto, contenidos e ingeniería
- Seguir la evolución de las amenazas emergentes, la IA, las tendencias del sector y las nuevas tecnologías
Requisitos
- Al menos dos años de experiencia en ingeniería de ventas, consultoría de soluciones, incorporación técnica u otro puesto técnico de cara al cliente
- Es imprescindible contar con experiencia profesional en ciberseguridad
- Se valora la experiencia en un entorno SaaS o de ciberseguridad
- Capacidad para gestionar un volumen elevado de trabajo a un ritmo rápido y procesos repetibles en numerosas cuentas dentro de plazos ajustados
- Seguridad al presentar contenidos ante audiencias técnicas y no técnicas, incluidos los participantes en seminarios web y bootcamps
- Capacidad para cualificar y priorizar rápidamente, explicando conceptos técnicos con claridad y sin jerga
- Sólidos conocimientos fundamentales de TI sobre hardware y software informático, bases de datos, redes, seguridad y desarrollo de software
- Comprensión de los conceptos, dominios, requisitos de cumplimiento y estándares de seguridad de la información
- Experiencia impartiendo sesiones de incorporación, capacitación o formación para muchos participantes a gran escala
- Familiaridad con el crecimiento impulsado por el producto o con modelos de interacción digital con clientes
- Se valoran, aunque no son imprescindibles, la experiencia práctica con Windows y Linux, herramientas de seguridad como IDS, firewalls, antimalware y SIEM, y entornos de nube pública
- Debe tener derecho a trabajar en la región sin necesidad de patrocinio
Beneficios
- 25 días de vacaciones anuales
- 2 días para voluntariado
- Medio día libre por tu cumpleaños
- Permiso parental ampliado
- Grupos de mindfulness
- Cobertura por enfermedades graves
- Desarrollo profesional y aprendizaje a través de la plataforma
- Fondo Learn Anything
- Opciones sobre acciones
- Incentivos de ventas
- Reconocimiento y recompensas
- Modalidades de trabajo flexibles, incluidos horarios flexibles de inicio y finalización, jornada reducida, trabajo compartido y trabajo remoto
- Eventos sociales mensuales
- Clubes deportivos
- Reuniones regionales presenciales periódicas y reuniones dos veces al año en la sede central de EMEA