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KeyBank es una empresa de servicios bancarios y financieros integrales que atiende a particulares, pequeñas empresas y grandes instituciones. Su oferta incluye banca personal y empresarial, préstamos, hipotecas, tarjetas de crédito, gestión patrimonial, servicios de inversión y líneas de crédito, respaldados por herramientas de banca en línea y móvil. KeyBank también proporciona recursos de bienestar financiero diseñados para ayudar a sus clientes a desarrollar habilidades prácticas de gestión del dinero, afrontar sus deudas y avanzar hacia sus objetivos financieros.
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Empleos de la empresa

Analista de fideicomisos de KeyBank

Administra cuentas fiduciarias y de agencia para clientes de Key Private Bank, y presta apoyo en liquidaciones, interpretación de documentos fiduciarios y gestión del riesgo fiduciario. Establece relaciones con beneficiarios y proveedores de servicios, y contribuye a que la administración de cuentas cumpla la normativa.

USEstados UnidosOHOhio
52.000 $ – 80.000 $ / año
HíbridoTiempo completoIntermedioSeniorIdioma Obligatorio: inglésAnalista

Descripción

  • Apoya la administración de fideicomisos y las responsabilidades fiduciarias para clientes y beneficiarios de Key Private Bank.
  • Colabora con los equipos especializados y de gestión de relaciones para captar, conservar y ampliar las relaciones con clientes.
  • Administra cuentas fiduciarias y de agencia conforme a las políticas y los procedimientos establecidos, prestando atención al riesgo fiduciario.
  • Colabora con un responsable de liquidaciones de fideicomisos y sucesiones en las liquidaciones asignadas de cuentas fiduciarias y de agencia.
  • Actúa como contacto principal para determinadas relaciones de cuenta.
  • Revisa y mantiene los registros de clientes en los sistemas de contabilidad fiduciaria y de proveedores.
  • Aplica criterio fiduciario al gestionar asuntos relacionados con fideicomisos.
  • Investiga y evalúa las transacciones de clientes y recomienda soluciones.
  • Interpreta instrumentos jurídicos para determinar las obligaciones y responsabilidades del banco como fiduciario.
  • Establece relaciones con clientes, beneficiarios, abogados, contables y otros proveedores de servicios.
  • Colabora con compañeros y socios para ofrecer una administración de cuentas puntual y de alta calidad.
  • Cubre las funciones de otros miembros del equipo cuando sea necesario.
  • Presta servicios a las cuentas conforme a las políticas de KeyBank y a los requisitos normativos y legales aplicables para reducir riesgos.
  • Realiza otras tareas que se le asignen.

Requisitos

  • Se prefiere una licenciatura en un campo relacionado con los negocios; se requiere experiencia equivalente.
  • Conocimientos generales de productos y servicios fiduciarios, financieros o de inversión.
  • Al menos tres años de experiencia en el sector financiero o en otro puesto de atención al cliente.
  • Se prefiere haber avanzado en los programas Cannon Trust Schools I, II y III o haberlos completado, contar con formación equivalente en el sector financiero o fiduciario, o tener experiencia equivalente.
  • Conocimiento de la gestión y el registro de transacciones financieras con activos fiduciarios conforme a las normas legales y fiduciarias.
  • Comprensión de las leyes y normativas fiscales aplicables a personas, fideicomisos y organizaciones, y de cómo aplicarlas.
  • Comprensión de la gestión y distribución de activos fiduciarios conforme a documentos jurídicos y responsabilidades fiduciarias.
  • Comprensión de los deberes de integridad y lealtad que implica gestionar activos o intereses en nombre de otra parte.
  • Comprensión del marco jurídico para crear, administrar y extinguir fideicomisos.
  • Capacidad para dirigir, motivar y desarrollar equipos.
  • Responsabilidad por las decisiones, acciones y resultados profesionales y fiduciarios.
  • Capacidad para seguir las políticas y los procedimientos de KeyBank y cumplir los requisitos normativos y legales.
  • benefits

Beneficios

  • Puede cumplir los requisitos para recibir remuneración por incentivos, incluidas bonificaciones por producción, comisiones o incentivos discrecionales.
  • Puede haber opciones de espacio de trabajo flexible cuando el puesto pueda desempeñarse eficazmente en un entorno móvil.
  • Cultura inclusiva y empleo con igualdad de oportunidades.
  • Se ofrecen adaptaciones razonables a personas cualificadas con discapacidades o que sean veteranas con discapacidad.

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