D2B Groups bietet Recruiting- und Workforce-Lösungen für Arbeitgeber und Jobsuchende und verfügt über Erfahrung in den Bereichen Beratung, Fertigung, Logistik, Bauwesen, Ingenieurwesen, Facility Services, Schwermaschinenbau und Energieerzeugung. Zu den Leistungen gehören Recruiting-Partnerschaften, Schulungen für Personalverantwortliche und Karriere-Coaching. Damit unterstützt das Unternehmen Betriebe dabei, ihre Einstellungsprozesse zu verbessern, und vermittelt Bewerberinnen und Bewerber mit passenden Möglichkeiten im ganzen Land.
Techniker für die Inbetriebnahme von Stromversorgungssystemen – Raleigh, NC (Hybrid)
Nehmen Sie Diesel- und Erdgasgeneratoren, Umschalter und Parallelschaltanlagen für einen Stromversorgungshändler im Südosten der USA in Betrieb. Übernehmen Sie Feldprüfungen, Fehlersuche an Steuerungen, technische Dokumentation und die Übergabe der Anlagen an Kunden.
Beschreibung
- Installationen prüfen, Diesel- und Erdgasgeneratorsätze, in der Regel von 100 kW bis über 3 MW, in Betrieb nehmen und vollständig in Betrieb setzen.
- Automatische Umschalter, Parallelschaltanlagen und zugehörige Steuerungssysteme in Betrieb nehmen und funktional prüfen.
- Ablaufprüfungen durchführen, einschließlich Umschaltszenarien vom Netz auf den Generator.
- Generator- und Schaltanlagensteuerungen mit OEM-Plattformen und laptopbasierter Diagnosesoftware konfigurieren, programmieren und Fehler beheben.
- Widerstands- und Blindlastprüfungen, integrierte Systemtests und Abnahmetests mit Ingenieuren, Auftragnehmern und Vertretern des Anlagenbetreibers durchführen.
- Bestätigen, dass die Installationen den Zeichnungen und Spezifikationen entsprechen, einschließlich der Brennstoff-, Abgas-, Kühlungs- und elektrischen Verbindungen.
- Mängel erkennen und eine genaue Mängelliste führen.
- Einliniendiagramme, Verdrahtungspläne und Steuerungszeichnungen zur Diagnose und Behebung von Problemen vor Ort verwenden.
- Gehäusezubehör, Batterieladegeräte, Fernmeldeanzeigen und Überwachungseinrichtungen installieren oder reparieren.
- Inbetriebnahmeberichte, Prüfprotokolle und Übergabedokumentationen erstellen.
- Kunden in der Bedienung ihrer neu in Betrieb genommenen Anlagen schulen.
- Das Serviceteam bei komplexen Fehlerbehebungen und garantiebezogenen Problemen unterstützen.
- LOTO-, Störlichtbogen- und NFPA-70E-Sicherheitsverfahren anwenden.
- Firmenfahrzeug und Werkzeuge sauber, ordentlich und professionell instand halten.
Anforderungen
- Mindestens drei Jahre praktische Erfahrung mit Stromerzeugungsanlagen, einschließlich Diesel- oder Erdgasgeneratoren, automatischen Umschaltern oder Parallelschaltanlagen.
- Erfahrung mit der Inbetriebnahme von Notstrom- oder Primärstromanlagen wird bevorzugt; erfahrene Außendiensttechniker, die in die Inbetriebnahme wechseln möchten, können ebenfalls berücksichtigt werden.
- Fundierte AC/DC-Elektrokenntnisse, einschließlich Drehstrom, grundlegender Schutzrelais und Steuerungslogik.
- Schaltpläne und Einliniendiagramme lesen können.
- Sicherer Umgang mit laptopbasierter Diagnose- und Konfigurationssoftware.
- Abschluss einer technischen Ausbildung in Elektrotechnik, Dieselmotorentechnik oder Stromerzeugung oder gleichwertige militärische Ausbildung, beispielsweise Army 91D oder USMC 1142.
- Gültiger Führerschein und einwandfreies Fahrtenbuch.
- Reisebereitschaft und Bereitschaft zu verlängerten Arbeitszeiten während Projektumschaltungen.
- Erfahrung mit Generatoren und zugehöriger Steuerungs- oder Servicesoftware von Herstellern wie Caterpillar, Cummins, Kohler, Generac Industrial oder MTU/Rolls-Royce.
- Erfahrung mit Parallelschaltanlagen von ASCO, Russelectric, Eaton oder ähnlichen Herstellern, einschließlich netzparalleler oder geschlossener Umschaltsysteme.
- Erfahrung mit geschäftskritischen Einrichtungen wie Rechenzentren oder Krankenhäusern, einschließlich Prüfungen nach NFPA 110.
- NFPA-70E-Schulung, EGSA-Zertifizierung oder eine elektrotechnische Lizenz.
Zusatzleistungen
- Werkschulungen durch Gerätehersteller.
- Definierte Entwicklungsmöglichkeiten hin zu Positionen als leitender Inbetriebnahmetechniker oder Projektleiter.
- Kranken-, Zahn-, Augen- und Lebensversicherung.
- Bezahlter Urlaub.
- Firmenfahrzeug und Tankkarte.
- Bezahlte Reisezeit.
- Arbeitgeberzuschuss zur 401(k)-Altersvorsorge.
- Konstante, sichtbare Projekte zur Unterstützung eines wachsenden Ausrüstungssegments.
- Zugang zu moderneren Anlagen und Möglichkeiten zum Aufbau von Systemkompetenz.
- Entwicklungsmöglichkeiten in Richtung leitender Inbetriebnahme, Projektmanagement oder Serviceleitung.