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Humana
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Sponsor für H1B-VisumGesundheitswesenKrankenversicherungVersicherungen
Humana ist ein Unternehmen für Gesundheitsversorgung und Krankenversicherungen, das sich darauf konzentriert, die Gesundheitsergebnisse für Einzelpersonen, Gemeinschaften und das Gesundheitssystem insgesamt zu verbessern. Das Angebot umfasst Medicare-Advantage-HMO-, PPO- und PFFS-Tarife für Bevölkerungsgruppen wie Senioren und Militärangehörige. Humana legt zudem Wert auf einen inklusiven Arbeitsplatz, der Zugehörigkeit, gegenseitigen Respekt und Möglichkeiten für Mitarbeitende fördert, zur gesundheitsorientierten Mission des Unternehmens beizutragen.
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Stellen im Unternehmen

Senior Lead Full-Stack-Engineer

Leite die Architektur und Bereitstellung sicherer, skalierbarer Webanwendungen bei Humana, einem US-amerikanischen Gesundheits- und Versicherungsunternehmen. Führe Engineering-Teams, die mit React, .NET, PostgreSQL und Cloud-Bereitstellung arbeiten.

USVereinigte StaatenFLFloridaILIllinoisKYKentuckyMAMassachusettsNYNew YorkNCNorth CarolinaTNTennesseeTXTexasWAWashington
129.300 $ – 177.800 $ / Jahr
Vor OrtVollzeitSeniorErforderliche Sprache: EnglischFull-Stack-IngenieurSoftwareentwickler
.NETAzureCloudJavaScriptMicroservicesNext.jsPostgresReactTypeScriptVerteilte Systeme

Beschreibung

  • Leite die Entwicklung von Full-Stack-Anwendungen mit React, Next.js, TypeScript, C# und PostgreSQL.
  • Entwirf sichere, skalierbare und wartbare Frontend- und Backend-Lösungen.
  • Arbeite mit Produktmanagern, UX-Designern und Stakeholdern zusammen, um geschäftliche Anforderungen in technische Lösungen umzusetzen.
  • Lege Engineering-Praktiken, Codierungsstandards und Entwicklungsprozesse fest.
  • Fördere die fachliche Entwicklung von Engineers durch Design- und Code-Reviews sowie fortlaufende technische Beratung.
  • Triff technische Entscheidungen zu Anwendungsarchitektur, APIs, Integrationen und Datenbankmodellen.
  • Verbessere Anwendungsleistung, Barrierefreiheit, Zuverlässigkeit und Entwicklererfahrung.
  • Stimme dich mit DevOps- und Plattformteams zu CI/CD, Monitoring, Tests und Bereitstellungen ab.
  • Stelle sicher, dass Lösungen mit Unternehmensarchitektur, Sicherheit, Compliance und betrieblichen Standards übereinstimmen.
  • Unterstütze Roadmap-Planung, Aufwandsschätzung, technische Analyse und Umsetzung.

Anforderungen

  • Bachelorabschluss in Informatik, Ingenieurwesen oder einem verwandten Fachgebiet oder gleichwertige Berufserfahrung.
  • Mindestens zwei Jahre Erfahrung in einer leitenden oder Senior-Position im Full-Stack-Engineering.
  • Praktische Erfahrung mit React, Next.js, TypeScript, C#/.NET und PostgreSQL.
  • Erfahrung mit der Entwicklung und Nutzung von REST-APIs oder modernen servicebasierten Architekturen.
  • Fundierte Kenntnisse in Frontend-Architektur, Komponentendesign, Zustandsverwaltung und responsiven Benutzeroberflächen.
  • Fundierte Kenntnisse in Backend-Anwendungsdesign, Service-Orchestrierung und Datenbankdesign.
  • Erfahrung mit Strategien für Unit-, Integrations- und End-to-End-Tests.
  • Erfahrung in der agilen Produktentwicklung.
  • Ausgeprägte Kommunikations-, Team- und technische Führungsfähigkeiten.
  • Erfahrung mit Cloud-Plattformen, insbesondere Azure.
  • Erfahrung mit Microservices oder verteilten Systemen.
  • Vertrautheit mit CI/CD-Pipelines, Observability, Logging und Praktiken für den Produktionssupport.
  • Erfahrung im Gesundheitswesen, in regulierten Branchen oder in Umgebungen mit Unternehmensmaßstab.
  • Kenntnisse in sicherer Softwareentwicklung und Datenschutzanforderungen.

Zusatzleistungen

  • Bonusplan, der an die Unternehmens- und/oder individuelle Leistung gekoppelt ist.
  • Krankenversicherungsschutz.
  • Zahnversicherungsschutz.
  • Sehversicherungsschutz.
  • 401(k)-Altersvorsorgeplan.
  • Bezahlter Urlaub.
  • Unternehmensfeiertage.
  • Persönliche Feiertage.
  • Bezahlter Elternurlaub.
  • Bezahlte Pflegezeit.
  • Absicherung bei kurzfristiger Arbeitsunfähigkeit.
  • Absicherung bei langfristiger Arbeitsunfähigkeit.
  • Lebensversicherung.
  • Unterstützung für das persönliche Wohlbefinden.
  • Unterstützung bei Gesundheitsentscheidungen für Mitarbeitende und ihre Familien.

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