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Revance
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1.001 – 5.000 Mitarbeitende
B2BComplianceSaaS
Revance ist im bereitgestellten Profil den Branchen SaaS, Compliance und B2B zugeordnet. Die begleitenden Unternehmensinformationen beschreiben jedoch accessiBe und nicht Revance: einen expertenbasierten, KI-gestützten Anbieter für digitale Barrierefreiheit, der mit accessWidget automatisierte Optimierungen sowie Barrierefreiheitsscans und Entwickler-Tools wie accessScan und accessFlow, manuelle Prüfungen, Nutzertests, barrierefreie PDFs und Dokumente, Unterstützung bei Rechtsstreitigkeiten, Schulungen und Partnerprogramme anbietet. Die Dienstleistungen sollen Organisationen dabei unterstützen, die Anforderungen an die Barrierefreiheit nach WCAG, ADA und EAA auf Websites von Kleinunternehmen und Großunternehmen zu erfüllen.
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Senior Healthcare-Texter:in, Revance, Remote

Erstelle kanalspezifische Healthcare-Texte und integrierte Kampagnen für Revances Produkte in den Bereichen Ästhetik, Hautpflege und Therapeutika. Arbeite von der Konzeptentwicklung bis zur regulatorischen Prüfung und finalen Umsetzung mit Kreativteams und Markenverantwortlichen zusammen.

USVereinigte StaatenRemoteVollzeitSeniorErforderliche Sprache: EnglischWerbetexter

Beschreibung

  • Erstelle prägnante, korrekte Inhalte für Social Media, Print, digitale Kanäle, Video und Veranstaltungen unter Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und Sicherheitsstandards.
  • Verbessere Texte auf Grundlage der Anleitung der Associate Creative Director, Copy.
  • Arbeite projektübergreifend mit Designer:innen, Art Director:innen, Motion Designer:innen und Videoeditor:innen zusammen.
  • Passe Marketingstrategien und Botschaften an die jeweiligen Kommunikationskanäle an.
  • Entwickle Konzepte für integrierte Kampagnen und Programme, die Briefing, Strategie und Marke entsprechen.
  • Bereite Materialien mit begrenzter Unterstützung für die PRC-/MLR-Prüfung vor und kommentiere sie.
  • Nimm an PRC-/MLR-Meetings teil, gib Empfehlungen ab und unterstütze bei der Verhandlung von Änderungen.
  • Erstelle und pflege die Dokumentation zu den zentralen Markenaussagen.
  • Entwickle Namen für Programme und Werbeinitiativen.
  • Plane die Arbeitsbelastung effektiv und halte Stakeholder über den Projektfortschritt informiert.
  • Beobachte Entwicklungen in der Healthcare-Branche.
  • Baue Wissen über Produktwissenschaft, Differenzierung, Zielgruppen und Kategorien wie medizinische Ästhetik, Hautpflege, Beauty und Wettbewerbsprodukte auf.
  • Präsentiere Arbeiten internen Teams und Markenpartnern und arbeite deren Feedback ein.
  • Unterstütze bei Bedarf weitere Marken mit Textleistungen.
  • Stimme Arbeitsbelastung und Fristen mit dem Project Manager ab.
  • Arbeite mit dem Account Executive zu Markenanforderungen und Kundenbeziehungen zusammen.
  • Arbeite mit dem Proofreader/Editor zusammen, um Stil- und Markenstandards einzuhalten.

Anforderungen

  • Bachelorabschluss oder höher in Englisch, Journalismus, Kommunikation oder einem verwandten Fachgebiet.
  • Mindestens 5–7 Jahre Erfahrung im Texten in einer Werbeagentur oder einem internen Kreativ- bzw. Marketingteam.
  • Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Erstellung von Inhalten für Healthcare-, Pharma-, Medizintechnik- und injizierbare Marken, insbesondere für dermale Hyaluronsäure-Filler oder Biostimulatoren.
  • Portfolio mit ausgeprägtem kreativem Schreiben, einschließlich integrierter B2B- und B2B2C-Kampagnen für medizinisches Fachpersonal und Patient:innen.
  • Sehr gute Kenntnisse von Microsoft Office, einschließlich Outlook, Teams, Word, PowerPoint und Excel.
  • Erfahrung im Projektmanagement mit Plattformen wie Monday.com, Asana oder Social Bridge.
  • Erfahrung mit Plattformen zur Prüfungssteuerung wie Ziflow.
  • Fähigkeit, Feedback in Echtzeit zu bearbeiten und Probleme mit internen Teams und Markenpartnern zu lösen.
  • Kenntnisse in Figma sind von Vorteil.

Zusatzleistungen

  • Grundgehalt und jährlicher leistungsabhängiger Bonus.
  • Flexible bezahlte freie Tage, Feiertage und Elternzeit.
  • Umfassender Krankenversicherungsschutz.
  • Arbeitgeberzuschuss zu einem Health Savings Account.
  • Arbeitgeberzuschuss zur 401(k)-Altersvorsorge.
  • Vom Arbeitgeber finanzierte Lebens- und Berufsunfähigkeitsversicherung.
  • Haustierversicherung.
  • Wellness-Rabatte.

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