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Junior-Vertragsanwalt bei BMG – São Paulo, hybrid

Junior-Anwalt für die Analyse, Erstellung und Verhandlung von Verträgen bei BMG, einem brasilianischen Institut für Payroll-Kredite. Unterstützt die Rechtsberatung und trägt zur digitalen Transformation der Rechtsabteilung bei.

BRBrasilienHybridVollzeitJuniorErforderliche Sprache: PortugiesischRechtsanwalt
CloudOracle

Beschreibung

  • Dienstleistungs-, Technologie-, Miet-, kommerzielle Partnerschafts-, Änderungs- und sonstige Rechtsverträge analysieren, erstellen, prüfen und verhandeln.
  • Mit den Unternehmensbereichen von BMG und den Gesellschaften der Finanzgruppe zusammenarbeiten, um Geschäftsbeziehungen und Geschäftsvorhaben zu formalisieren.
  • Interne Abteilungen während Verhandlungen beraten, Risiken identifizieren und rechtlich fundierte, geschäftsorientierte Lösungen empfehlen.
  • Rechtliche Stellungnahmen, Memoranden und Antworten zu vertraglichen und beratenden Themen erstellen.
  • Beschaffungsprozesse im Einklang mit internen Richtlinien, regulatorischen Anforderungen und Marktpraktiken unterstützen.
  • Verträge für das Franchise-Netzwerk und andere Geschäftspartner erstellen, prüfen und verbessern.
  • Für die zugewiesenen Geschäftsbeziehungen relevante Gesetze und Vorschriften beobachten und auslegen.
  • Mit den Abteilungen Beschaffung, Franchising, Technologie, Operations, Compliance, Informationssicherheit, Data Governance und weiteren Bereichen zusammenarbeiten.
  • Bei der Erstellung und Aktualisierung von Standardvorlagen, Playbooks, internen Leitfäden und Wissensdatenbanken der Rechtsabteilung mitwirken.
  • Die Modernisierung und digitale Transformation der Rechtsabteilung durch Vertragsautomatisierung, Wissensmanagement und Prozessoptimierungsinitiativen unterstützen.
  • Vertragsmanagement-Tools und digitale Workflows weiterentwickeln, einschließlich Initiativen zum Einsatz künstlicher Intelligenz in der Rechtsarbeit.
  • Rechtliche Tätigkeiten vereinfachen und standardisieren, um die Effizienz bei gleichzeitiger Wahrung der Rechtssicherheit zu verbessern.
  • Wissen teilen, Best Practices fördern und die Weiterentwicklung des Teams unterstützen.
  • Selbstständig, verantwortungsbewusst und mit Fokus auf praxisnahe Geschäftslösungen arbeiten.

Anforderungen

  • Abgeschlossenes Jurastudium und aktive Zulassung bei der brasilianischen Rechtsanwaltskammer (OAB).
  • Berufserfahrung in der rechtlichen Beratung mit Schwerpunkt auf Verträgen.
  • Erfahrung in der Analyse, Erstellung und Verhandlung von Verträgen.
  • Ausgeprägte schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten.
  • Kooperativer Arbeitsstil und ausgeprägte Teamorientierung.
  • Fähigkeit, mehrere Anforderungen zu organisieren, zu priorisieren und zu bearbeiten.
  • Praktisches unternehmerisches Urteilsvermögen und Fähigkeit, objektive rechtliche Lösungen zu entwickeln.
  • Interesse an Innovation, Technologie und digitaler Transformation in der Rechtsarbeit.
  • Anpassungsfähigkeit in einem dynamischen, sich ständig verändernden Umfeld.
  • Von Vorteil: Erfahrung mit Verträgen zu Technologie, Software, Cloud, personenbezogenen Daten oder künstlicher Intelligenz.
  • Von Vorteil: Kenntnisse des brasilianischen Datenschutzgesetzes (LGPD).
  • Von Vorteil: Erfahrung mit Vertragsmanagement-Plattformen wie Webdox, Oracle oder vergleichbaren Tools.
  • Von Vorteil: Mitwirkung an Projekten in den Bereichen Legal Operations, Vertragsautomatisierung oder Wissensmanagement.
  • Von Vorteil: Vertrautheit mit Tools für künstliche Intelligenz in der Rechtsarbeit.

Zusatzleistungen

  • Krankenversicherung ohne monatlichen Eigenbeitrag und Zugang zu Telemedizin
  • Zahnversicherung ohne monatlichen Eigenbeitrag
  • Essens- und Lebensmittelzuschuss
  • Lebensversicherung
  • Bestattungshilfe
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Jährlicher Bonus mit variabler Vergütung
  • Gewinnbeteiligungsprogramm (PPR)
  • Kostenlose Bildungsleistung Único Skill
  • Fahrradparkplatz und Umkleideraum
  • Kinderbetreuungszuschuss
  • Internetzuschuss
  • Programme zur Förderung der Lebensqualität
  • Medizinische Klinik vor Ort
  • Schwangerschaftsprogramm
  • Verlängerter Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub
  • Befreiung von Zuzahlungen für schwangere Beschäftigte und Babys bis zum Alter von einem Jahr
  • Individuelles Baby-Set
  • Dr.-BMG-Dienste für Telepsychologie, Telemedizin, Ernährungsberatung, Pflege und Bewegung für Beschäftigte und Angehörige
  • Finanzielles, rechtliches und psychologisches Unterstützungsprogramm PAP
  • Vergünstigte Mitgliedschaften in Fitnessstudios über Gympass/Wellhub
  • Apothekenrabattprogramm
  • Täglich frisches Obst
  • Freier Tag am Geburtstag
  • Flexible Kleiderordnung
  • Hybrides Arbeitsmodell
  • Bildungsplattform mit Zugang zu Hochschul-, weiterführenden, Sprach- und Berufskursen sowie Mentoring
  • Inklusiver Arbeitsplatz, der Vielfalt wertschätzt

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