1001 – 5000 Dipendenti
Sponsor per visto H1BBMG è presentata nel profilo fornito senza dettagli confermati sui suoi prodotti, servizi, settore o struttura del team. Chi desidera comprendere le attività di BMG e il relativo contesto di assunzione dovrebbe consultare i materiali ufficiali dell’azienda e le descrizioni delle singole posizioni per informazioni aggiornate.
Avvocato Junior Contratti presso BMG - San Paolo Ibrido
Avvocato junior che supporta l’analisi, la redazione e la negoziazione dei contratti presso BMG, un istituto brasiliano di credito tramite trattenuta in busta paga. Fornisce consulenza e contribuisce alla trasformazione digitale del dipartimento Legale.
Descrizione
- Analizzare, redigere, revisionare e negoziare contratti di servizi, tecnologia, locazione, partnership commerciali, modifiche e altri accordi legali.
- Collaborare con i dipartimenti aziendali di BMG e con le società del Gruppo Finanziario per formalizzare incarichi e iniziative commerciali.
- Fornire consulenza ai dipartimenti interni durante le negoziazioni, identificando i rischi e raccomandando soluzioni giuridicamente solide e allineate al business.
- Predisporre pareri legali, memorandum e risposte su questioni contrattuali e consultive.
- Supportare i processi guidati dall’Ufficio Acquisti in linea con le politiche interne, i requisiti normativi e le prassi di mercato.
- Redigere, revisionare e migliorare gli accordi per la rete di franchising e altri partner commerciali.
- Monitorare e interpretare la legislazione e la normativa pertinenti agli incarichi assegnati.
- Collaborare con Acquisti, Franchising, Tecnologia, Operations, Compliance, Sicurezza delle Informazioni, Governance dei Dati e altri dipartimenti.
- Contribuire alla creazione e all’aggiornamento di modelli standard, playbook, guide interne e basi di conoscenza del dipartimento Legale.
- Supportare la modernizzazione e la trasformazione digitale del dipartimento Legale attraverso l’automazione dei contratti, la gestione della conoscenza e iniziative di miglioramento dei processi.
- Sviluppare strumenti di gestione dei contratti e flussi di lavoro digitali, comprese iniziative che applicano l’intelligenza artificiale alla pratica legale.
- Semplificare e standardizzare le attività legali per migliorare l’efficienza mantenendo la certezza giuridica.
- Condividere le conoscenze, promuovere le buone pratiche e sostenere lo sviluppo del team.
- Lavorare in autonomia, con senso di responsabilità e attenzione a soluzioni pratiche per il business.
Requisiti
- Laurea in Giurisprudenza e iscrizione attiva all’Ordine brasiliano degli avvocati (OAB).
- Precedente esperienza nella consulenza legale con focus sui contratti.
- Esperienza nell’analisi, redazione e negoziazione di contratti.
- Solide capacità di comunicazione scritta e orale.
- Approccio collaborativo e impegno nel lavoro di squadra.
- Capacità di organizzare, stabilire priorità e gestire più richieste.
- Buon senso pratico per il business e capacità di sviluppare soluzioni legali obiettive.
- Interesse per innovazione, tecnologia e trasformazione digitale nel lavoro legale.
- Adattabilità in un ambiente dinamico e in continua evoluzione.
- Titolo preferenziale: esperienza con contratti relativi a tecnologia, software, cloud, dati personali o intelligenza artificiale.
- Titolo preferenziale: conoscenza della Legge generale brasiliana sulla protezione dei dati (LGPD).
- Titolo preferenziale: esperienza con piattaforme di gestione dei contratti come Webdox, Oracle o strumenti analoghi.
- Titolo preferenziale: partecipazione a progetti di Legal Operations, automazione contrattuale o gestione della conoscenza.
- Titolo preferenziale: familiarità con strumenti di intelligenza artificiale per il lavoro legale.
Benefit
- Assicurazione sanitaria senza premio mensile e accesso alla telemedicina
- Assicurazione odontoiatrica senza premio mensile
- Indennità per pasti e alimenti
- Assicurazione sulla vita
- Assistenza funeraria
- Piano pensionistico privato
- Bonus annuale di retribuzione variabile
- Programma di partecipazione agli utili (PPR)
- Benefit formativo gratuito Único Skill
- Parcheggio per biciclette e spogliatoio
- Contributo per l’assistenza all’infanzia
- Indennità internet
- Programmi per la qualità della vita
- Ambulatorio medico in sede
- Programma per la gravidanza
- Congedo di maternità e paternità esteso
- Esenzione dal copayment per le dipendenti in gravidanza e i bambini fino a un anno di età
- Kit personalizzato per neonati
- Servizi Dr. BMG di telepsicologia, telemedicina, nutrizionista, infermieristica ed educazione fisica per dipendenti e familiari a carico
- Programma PAP di assistenza finanziaria, legale e psicologica
- Abbonamenti a palestre scontati con Gympass/Wellhub
- Programma di sconti in farmacia
- Frutta fresca ogni giorno
- Giorno libero per il compleanno
- Dress code flessibile
- Modello di lavoro ibrido
- Piattaforma educativa con accesso a corsi universitari, post-laurea, linguistici e professionali, oltre al mentoring
- Ambiente di lavoro inclusivo che valorizza la diversità