Pottermore Publishing е дигитално издателство, фокусирано върху електронни и аудиокниги от вселената на „Хари Потър“ на Дж. К. Роулинг и свързани заглавия. Основана през 2011 г., компанията работи в сферите на медиите, образованието и електронната търговия, като си партнира с търговци и библиотеки по целия свят за разпространение на истории в достъпни цифрови формати. Екипът ѝ съчетава издателски опит с творчески и технологично ориентирани подходи, за да помогне на новите поколения да четат и слушат тези произведения.
Бранд мениджър, развитие на интелектуална собственост – хибридна работа в Лондон
Ръководете развитието и растежа на франчайзи за развлекателна интелектуална собственост за The Blair Partnership. Отговаряйте за бранд стратегията, отношенията с клиенти, партньорствата, проучванията и многоканалните кампании.
Описание
- Идентифициране на нови възможности за интелектуална собственост, които подкрепят целите за растеж на TBP
- Създаване на дългосрочни бранд стратегии за нови обекти съвместно с техните собственици
- Изпълняване на ролята на основен контакт на TBP за ежедневните отношения с клиенти, операциите и планирането
- Организиране на периодични управленски и стратегически прегледи
- Използване на Asana или сравними инструменти за управление на проекти за поддържане на комуникацията и съгласуваността
- Проследяване на действията, последващи задачи и насърчаване на отчетността
- Представяне на визията, ценностите и стратегическата посока на всеки обект при прегледи, презентации и индустриални събития
- Установяване на бранд стратегия в партньорство със собствениците на интелектуалната собственост
- Създаване на краткосрочни и дългосрочни франчайз планове
- Работа с творчески, маркетингови и продуктови екипи за осигуряване на последователно бранд послание
- Прилагане на творческа и търговска преценка по проектите
- Изпълнение на маркетингови и комуникационни дейности и ангажиране на творчески агенции при необходимост
- Координиране на експертиза в аудиопродукцията и дистрибуцията, телевизията, издателската дейност, игрите, търговските дейности и други функции
- Изграждане и поддържане на мрежа от релевантни контакти в агенции
- Контролиране на обхвата на проектите и управление на очакванията на заинтересованите страни
- Наблюдение на потребителските тенденции, активността на конкурентите и данните за аудиторията за откриване на възможности за растеж
- Определяне на изискванията към данните и споделяне на проучвания и изводи в TBP
- Идентифициране на потенциални търговски партньорства и подкрепа на комуникацията с потенциални партньори
- Планиране и водене на презентационни срещи
- Управление на партньорствата от концепцията до предаването за изпълнение, като същевременно се развиват бъдещи възможности
- Надзор на многоканални кампании за стартиране на обекти и важни етапи съвместно с екипа Harry Potter Brand & Franchise Marketing
- Управление на оперативната администрация, подготовка на презентации и фасилитиране на срещи
Изисквания
- Най-малко пет години опит в управлението на бранд в развлекателната индустрия, гейминга или медиите
- Допълнителен опит в продуктовия маркетинг, лицензирането или развитието на интелектуална собственост е предимство
- Силни умения за управление на проекти, управление на акаунти, анализ на данни и творческо развитие
- Отлични писмени и устни комуникационни умения за ръководене на междуфункционални екипи
- Бакалавърска степен по бизнес, маркетинг, комуникации или сродна дисциплина, или еквивалентен релевантен професионален опит
- Подробни познания за франчайз и бранд мениджмънт, интелектуална собственост, лицензиране, съдържание, партньорства и конкурентната среда
- Съществен опит в управлението на бранд, за предпочитане включващ управление на франчайз, грижа за бранда или маркетинг
- Способност за превръщане на изводи в стратегии, които развиват портфолиото от потребителски продукти на интелектуалната собственост, като същевременно запазват ценностите на бранда и разказването на истории
- Силни умения за управление на партньори и заинтересовани страни
- Способност за самостоятелна работа по няколко проекта
- Висока организираност, способност за определяне на приоритети в бързо променяща се среда и спазване на кратки срокове
- Отлични устни и писмени комуникационни умения
- Умение за разказване на истории, което балансира творческите амбиции с търговските изисквания
- Опит в преговори и търговско вземане на решения
- Изключително внимание към детайлите при работа с висока скорост
- Самостоятелност, проактивност, ентусиазъм, креативност и иновативност
Придобивки
- Конкурентно възнаграждение
- Фирмена бонусна схема
- 33 дни годишен отпуск, включително официалните празници
- Групов пенсионен план с 5% вноска от компанията
- Животозастраховане на стойност четири пъти заплатата
- Здравна застраховка, предоставяна в момента чрез Vitality
- План за възстановяване на разходи Health Shield
- Отстъпки за партньори на франчайза Harry Potter и безплатен билет за двете части на Harry Potter and the Cursed Child
- Годишна творческа стипендия
- Заем за сезонна транспортна карта
- Велосипедна схема