Bidgely
Bidgely
Bidgely е компания за енергийна аналитика, основана през 2011 г., която разработва B2B SaaS софтуер с изкуствен интелект за комунални предприятия и доставчици на енергия. Платформата ѝ прилага машинно обучение към данни от интелигентни измервателни уреди и IoT устройства, като помага на корпоративните клиенти да разбират потреблението на енергия на ниво отделен уред чрез неинвазивно наблюдение на товарите, да подобряват ангажираността на клиентите и да подпомагат управлението на търсенето, енергийната ефективност и планирането на разпределени енергийни ресурси. Компанията работи на пресечната точка между енергетиката, изкуствения интелект и SaaS и има екип от 51–200 служители.

Архитект на решенията за качество и подобрения в Bidgely (дистанционна работа)

Ръководи архитектурата на решенията, качеството и техническата готовност на базираните на изкуствен интелект внедрявания на Bidgely. Управлява сложни енергийни внедрявания за корпоративни клиенти от изискванията до стартирането.

Описание

  • Ръководи цялостното проектиране и разработване на решения за клиенти от енергийния сектор, включително изисквания, клиентски пътувания, интеграция на данни, приложения на машинното обучение, архитектура, внедряване и разрешаване на технически проблеми с клиенти.
  • Действа като междудисциплинарен експерт, използвайки познанията си за продукта и анализ на разликите, за да съгласува изискванията на енергийните компании с възможностите на продукта и да определи необходимите персонализации.
  • Предоставя задълбочени технически насоки на техническите програмни и оперативните мениджъри през целия жизнен цикъл на проекта, от анализа на изискванията до стартирането.
  • Ръководи избрани ангажименти с клиенти чрез установените процеси и инструменти за въвеждане на клиенти.
  • Определя и управлява процеса на технически контролни точки, използван от техническите програмни мениджъри за всеки проект.
  • Оценява производителността на нови продукти, тестови случаи, проектни планове и мерки за ограничаване на риска от подписването на договора до стартирането.
  • Координира комуникацията между продуктовия мениджмънт и екипите по внедряване относно проблеми и рискове, които могат да повлияят на стартирането на нови продукти.
  • Разработва и поддържа рамки за непрекъснато подобрение на техническите внедрявания и продуктовите решения.
  • Ръководи сесии за обратна връзка и сътрудничество с други архитекти на решения, за да укрепи качеството на внедряването и да подпомогне обучението на техническите програмни мениджъри.
  • Обучава и наставлява технически програмни мениджъри и други служители по въвеждане на клиенти в технически методи и продуктови възможности.
  • Сътрудничи с технически програмни мениджъри, старши технически програмни мениджъри, глобалния екип по реализация и екипа по разработване на продукти, за да доставя технически надеждни внедрявания в срок.

Изисквания

  • Бакалавърска или магистърска степен по компютърни науки или свързана инженерна дисциплина.
  • Три до шест години доказан опит в разработването и ръководенето на архитектура на решения за базирани в облака B2B внедрявания.
  • Доказан опит в проектирането, внедряването и разгръщането на успешни системни архитектури в клиентски роли с големи корпоративни клиенти.
  • Доказана способност за изграждане на взаимоотношения с разнообразни бизнес и IT заинтересовани страни в глобални часови зони.
  • Отлични писмени и устни комуникационни умения, включително способност за обясняване на сложни технически теми на нетехническа аудитория.
  • Силни аналитични умения и способности за решаване на проблеми, с ориентиран към решения подход към комуникацията и разрешаването на конфликти.
  • Изключителни организационни умения, внимание към детайлите и умения за управление на времето при множество едновременни проекти.
  • Ангажираност към следене на нововъзникващи инструменти, технологии и методологии и към предаването на релевантни знания на лицата, вземащи решения.
  • Опит в предпродажбите, включително подготовка на техническо съдържание за предложения и презентации за кратък списък.
  • Работни познания по Java, Spring, Hibernate, J2EE и REST услуги.
  • Опит в динамична стартъп среда.
  • Познания и опит в енергийния сектор.
  • Изисква се разрешение за работа в Съединените щати без спонсорство.

Придобивки

  • Медицинското, стоматологичното и зрителното покритие започват от първия ден.
  • Планове HSA, FSA и FSA за грижи за зависими лица.
  • Пенсионен план 401(k).
  • Гъвкаво платено време за почивка.
  • Годишна помощ за здраве и благополучие.
  • Годишна помощ за професионално развитие.
  • Платен родителски отпуск.
  • Ресурси за психично здраве и благополучие за служителите и техните семейства.
  • Предпочитани цени за развлекателни, технологични и застрахователни продукти.
  • Достъп до наставничество от опитни лидери в индустрията.
  • Гъвкав график, подходящ за дистанционна работа и съобразен с индивидуалните работни стилове.
  • Платено време за доброволческа дейност в подкрепа на каузи, които подкрепяте.
  • Дискреционен годишен бонус.
  • Капиталово участие.