數位行銷經理,雀巢普瑞納(混合辦公,華沙)
制定雀巢普瑞納的在地數位策略,推動寵物食品品牌發展,並配合總部指引。 負責搜尋、社群媒體、電商媒體、CRM、內容及成效行銷專案。
說明
- 依據總部指引制定並執行在地數位媒體策略。
- 協助品牌經理透過數位管道推廣品牌,並為品牌獲利成長奠定基礎。
- 追蹤數位活動的成效。
- 監測並回報線上廣告趨勢與競爭對手動態。
- 安排訓練與在職學習,提升組織內各部門的數位媒體知識。
- 制定在地策略,並以國家產品負責人身分帶領多項專案,範圍涵蓋網站開發、搜尋、線上品牌監測、社群媒體、個人化溝通、使用者體驗(UX)、客戶關係管理(CRM)、消費者資料與個人化、電子內容、電商媒體規劃與數位貨架,以及評分和評論。
- 與普瑞納電子商務團隊、媒體代理商及電商合作夥伴協作,包括線上零售商、Allegro 和 Ceneo。
職位要求
- 具備3至5年電子商務環境相關經驗,可來自企業數位行銷職務、服務電商的數位代理商,或線上零售商。
- 深入了解數位媒體、趨勢、消費者與購物者旅程,以及數位管道。
- 了解 Allegro 和 Ceneo。
- 具備制定搜尋策略的經驗,尤其是涉及大型語言模型(LLM)的策略。
- 具備管理 SEO 和 SEM 活動,以及製作線上與行動裝置內容的經驗。
- 具備規劃、執行及衡量品牌知名度與成效行銷活動的經驗。
- 具備與媒體代理商及商業合作夥伴合作推動數位媒體的經驗。
- 了解行銷策略。
- 英語能力優良。
- 具備優良的電腦技能,包括 Microsoft Office。
- 實際熟悉分析網站流量與線上活動成效的工具。
福利待遇
- 簽訂聘僱合約。
- LuxMed 私人醫療照護。
- 人壽保險。
- 員工退休金計畫。
- 公司社會福利基金,採用自選福利制度。
- Multisport 卡。
- 免費停車。
- 員工餐廳消費享五折優惠。
- 公司商店消費享九折優惠。
- 彈性混合辦公模式,每月最多可遠端工作10天。
- 彈性上下班時間。
- 用完全年休假額度後,可額外享有兩天假期。
- 獎金制度。
- 額外一天假期,可用於照顧14歲以下子女。
- 額外四週全薪陪產假。
- 孩子出生後,父親可額外享有一天假期。
- 新手家長迎新禮包。
- 提供一歲以下孩童牛奶。
- 「DbajMY」員工健康與福祉支持計畫。
- 服務滿七年後,可申請部分支薪的休假。
- 包容、多元且機會平等的國際化文化。
- 有機會參與永續專案及致力於開發永續解決方案的社群。
