Otsuka Pharmaceutical Companies (U.S.)
Otsuka Pharmaceutical Companies (U.S.)
1,001 – 5,000 員工
生物技術製藥醫療保健
Otsuka Pharmaceutical Companies (U.S.) 集結專注於推動醫療保健發展的製藥企業,業務涵蓋產品商業化與臨床開發。Otsuka America Pharmaceutical, Inc. 負責在北美推廣由大塚自主研發及透過授權引進的藥品;Otsuka Pharmaceutical Development & Commercialization, Inc. 則負責創新醫療產品的臨床開發與全球註冊,並尤其擅長神經科學領域。這些組織共同拓展製藥、醫療保健與生物科技業務,致力於開發支持更健康生活的解決方案。

全球行銷副總監——腎臟病學與免疫學

負責大塚全球腎臟病學與免疫學後期研發產品組合的行銷策略。 統籌醫學會議規劃、科學內容與證據整合、團隊預算及商業評估。

說明

  • 制定腎臟病學、風濕病學、皮膚病學及其他罕見或免疫媒介疾病後期治療產品的全球規劃。
  • 負責全球重要科學與醫學會議的策略制定和執行。
  • 規劃並排定各治療領域年度會議活動的優先順序。
  • 確保科學平台、訊息傳達與內容符合全球策略,並具吸引力與鮮明特色。
  • 協調展覽攤位、研討會、關鍵意見領袖互動及跨區域合作。
  • 確保會議專案維持高品質、如期並在預算內完成。
  • 將會後洞察轉化為實用心得,並與相關團隊分享。
  • 主導全球內容推行與證據整合。
  • 持續更新核心宣稱、視覺輔助素材、訊息傳達、全球定位及價值敘述。
  • 針對不同適應症建立一致的科學論述,反映新興證據與策略重點。
  • 維護全球內容資料庫、平台及共享資源。
  • 管理後期研發團隊預算,包括發票、應計費用及每月報告。
  • 管理商業評估流程中的專案。
  • 確保工作品質、促進利害關係人共識,並及時支援決策。
  • 與不同團隊及適應症領域的區域同事合作。

職位要求

  • 至少7年製藥行銷或商業領域工作經驗。
  • 具專科藥物、免疫學、腎臟病學、皮膚病學或罕見疾病經驗者尤佳。
  • 具備管理多項專案複雜職責的能力。
  • 兼顧策略思考與審慎執行。
  • 有效管理相互競爭的優先事項。
  • 預先掌握利害關係人的需求。
  • 能在極少指導下推動專案從構想到交付。
  • 能面對模糊情境,並在複雜的全球矩陣組織中透過影響力帶領工作。
  • 對成果負責並維持高績效標準。
  • 運用策略思考與問題解決能力。
  • 以患者與客戶為決策核心。
  • 溝通清晰、有條理且尊重他人。
  • 能影響各層級的利害關係人。
  • 善於協作並建立彼此尊重的合作關係。
  • 持續投入專業發展。

福利待遇

  • 獎勵金機會。
  • 完整醫療保障。
  • 牙科保障。
  • 視力保障。
  • 處方藥保障。
  • 公司提供的基本人壽保險。
  • 意外身故與失能保險。
  • 短期失能保險。
  • 長期失能保險。
  • 學費補助。
  • 學生貸款補助。
  • 優渥的401(k)配對提撥。
  • 彈性休假。
  • 帶薪假日。
  • 帶薪休假計畫。
  • 公司提供的其他福利。