Otsuka Pharmaceutical Companies (U.S.)
Otsuka Pharmaceutical Companies (U.S.)
1 001 – 5 000 Työntekijät
BioteknologiaLääkkeetTerveydenhuolto
Otsuka Pharmaceutical Companies (U.S.) kokoaa yhteen lääkeyrityksiä, jotka keskittyvät terveydenhuollon kehittämiseen tuotteiden kaupallistamisen ja kliinisen kehityksen avulla. Otsuka America Pharmaceutical, Inc. kaupallistaa Otsukan kehittämiä ja lisensoimia lääkkeitä Pohjois-Amerikassa, kun taas Otsuka Pharmaceutical Development & Commercialization, Inc. vastaa innovatiivisten terveydenhuollon tuotteiden kliinisestä kehityksestä ja maailmanlaajuisesta rekisteröinnistä erityisosaamisenaan neurotiede. Yhdessä nämä organisaatiot toimivat lääke-, terveydenhuolto- ja bioteknologia-aloilla keskittyen parempaa terveyttä tukeviin ratkaisuihin.

Associate Director, globaali markkinointi – nefrologia ja immunologia

Johda Otsukan globaalin markkinoinnin strategiaa myöhäisen kehitysvaiheen nefrologian ja immunologian tuoteportfoliolle. Vastaa kongressisuunnittelusta, tieteellisestä sisällöstä ja näytön integroinnista, tiimin budjeteista sekä kaupallisista arvioinneista.

Kuvaus

  • Laadi globaalit tuotesuunnitelmat myöhäisen kehitysvaiheen hoidoille nefrologiassa, reumatologiassa, dermatologiassa ja muissa harvinaisissa tai immuunivälitteisissä sairauksissa.
  • Johda maailmanlaajuisten suurten tiede- ja lääketieteen kongressien strategiaa ja toteutusta.
  • Suunnittele ja priorisoi vuosittaiset kongressitoiminnot eri terapia-alueilla.
  • Yhdenmukaista tieteelliset alustat, viestit ja sisältö globaalin strategian kanssa ja varmista niiden vaikuttavuus ja erottuvuus.
  • Koordinoi näyttelyosastoja, symposiumeja, yhteistyötä keskeisten mielipidevaikuttajien kanssa sekä alueiden välistä yhteistyötä.
  • Toteuta kongressiohjelmat laadukkaasti, aikataulussa ja budjetissa.
  • Muuta kongressien jälkeiset havainnot käytännön opiksi ja jaa ne asiaankuuluville tiimeille.
  • Johda globaalin sisällön käyttöönottoa ja näytön integrointia.
  • Pidä keskeiset väittämät, visuaaliset materiaalit, viestit, globaali asemointi ja arvolupaukset ajan tasalla.
  • Rakenna käyttöaiheiden välille yhtenäisiä tieteellisiä kertomuksia, jotka heijastavat uutta näyttöä ja strategisia painopisteitä.
  • Ylläpidä globaaleja sisältökirjastoja, alustoja ja jaettuja resursseja.
  • Valvo myöhäisen vaiheen tiimin budjettia, mukaan lukien laskut, jaksotukset ja kuukausiraportit.
  • Johda hankkeita kaupallisen arvioinnin prosessissa.
  • Tuota laadukasta työtä, sovita sidosryhmät yhteen ja tue päätöksentekoa oikea-aikaisesti.
  • Tee yhteistyötä alueellisten kollegoiden kanssa tiimien ja käyttöaiheiden välillä.

Vaatimukset

  • Vähintään 7 vuoden kokemus lääkemarkkinoinnista tai kaupallisista tehtävistä.
  • Kokemus erikoislääkkeistä, immunologiasta, nefrologiasta, dermatologiasta tai harvinaissairauksista katsotaan eduksi.
  • Osoitettu kyky hallita monimutkaisia vastuita useissa hankkeissa.
  • Yhdistä strateginen ajattelu huolelliseen toteutukseen.
  • Hallitse tehokkaasti kilpailevia prioriteetteja.
  • Ennakoi sidosryhmien tarpeita.
  • Vie hankkeita ideasta toteutukseen vähäisellä ohjauksella.
  • Toimi epäselvissä tilanteissa ja johda vaikuttamalla monimutkaisessa globaalissa matriisiorganisaatiossa.
  • Ota vastuu tuloksista ja ylläpidä korkeita suoritusstandardeja.
  • Sovella strategista ajattelua ja ongelmanratkaisutaitoja.
  • Pidä potilaat ja asiakkaat päätösten keskiössä.
  • Viestitä selkeästi, johdonmukaisesti ja kunnioittavasti.
  • Vaikuta kaikilla organisaation tasoilla toimiviin sidosryhmiin.
  • Tee yhteistyötä ja rakenna kunnioittavia kumppanuuksia.
  • Osoita sitoutumista jatkuvaan ammatilliseen kehittymiseen.

Edut

  • Kannustinmahdollisuus.
  • Kattava sairausvakuutusturva.
  • Hammasvakuutusturva.
  • Näkövakuutusturva.
  • Reseptilääkkeiden vakuutusturva.
  • Yrityksen tarjoama perustason henkivakuutus.
  • Tapaturmaisen kuoleman ja tapaturmaisen raajojen menetyksen vakuutus.
  • Lyhytaikaisen työkyvyttömyyden vakuutus.
  • Pitkäaikaisen työkyvyttömyyden vakuutus.
  • Lukukausimaksujen korvaus.
  • Opintolaina-avustus.
  • Antelias työnantajan 401(k)-eläkesäästöohjelman maksuvastaavuus.
  • Joustava vapaa-aika.
  • Palkalliset vapaapäivät.
  • Palkalliset vapaat eri tilanteissa.
  • Muut yrityksen tarjoamat edut.