Otsuka Pharmaceutical Companies (U.S.)
Otsuka Pharmaceutical Companies (U.S.)
Otsuka Pharmaceutical Companies (U.S.) reúne empresas farmacéuticas centradas en impulsar la atención sanitaria mediante la comercialización de productos y el desarrollo clínico. Otsuka America Pharmaceutical, Inc. comercializa en Norteamérica medicamentos descubiertos por Otsuka y productos obtenidos mediante acuerdos de licencia, mientras que Otsuka Pharmaceutical Development & Commercialization, Inc. dirige el desarrollo clínico y el registro global de productos innovadores para la atención sanitaria, con especial experiencia en neurociencia. En conjunto, estas organizaciones operan en los sectores farmacéutico, sanitario y biotecnológico, con el objetivo de desarrollar soluciones que contribuyan a mejorar la salud.

Director adjunto de Marketing Global — Nefrología e Inmunología

Lidera la estrategia de marketing global de Otsuka para una cartera de activos en fase avanzada en nefrología e inmunología. Supervisa la planificación de congresos, el contenido científico y la integración de evidencia, los presupuestos del equipo y las evaluaciones comerciales.

Descripción

  • Define planes globales para activos en fase avanzada destinados a tratar afecciones nefrológicas, reumatológicas, dermatológicas y otras enfermedades raras o inmunomediadas.
  • Dirige la estrategia y la ejecución de los principales congresos científicos y médicos de todo el mundo.
  • Planifica y prioriza la actividad anual de congresos en distintas áreas terapéuticas.
  • Alinea las plataformas científicas, los mensajes y el contenido con la estrategia global, y procura que resulten atractivos y distintivos.
  • Coordina los stands de exposición, los simposios, la participación de líderes de opinión clave y la colaboración entre regiones.
  • Organiza programas de congresos de gran calidad, dentro de los plazos y del presupuesto.
  • Convierte las conclusiones posteriores a los congresos en aprendizajes prácticos y las comparte con los equipos pertinentes.
  • Lidera la implementación de contenidos globales y la integración de evidencia.
  • Mantiene actualizados los mensajes clave, los materiales visuales, la comunicación, el posicionamiento global y las propuestas de valor.
  • Desarrolla narrativas científicas coherentes entre indicaciones, que reflejen la evidencia emergente y las prioridades estratégicas.
  • Mantiene bibliotecas de contenido globales, plataformas y recursos compartidos.
  • Supervisa el presupuesto del equipo de fase avanzada, incluidas las facturas, las provisiones y los informes mensuales.
  • Gestiona proyectos dentro del proceso de evaluación comercial.
  • Entrega trabajo de calidad, alinea a las partes interesadas y brinda apoyo oportuno para la toma de decisiones.
  • Colabora con colegas regionales de distintos equipos y áreas de indicación.

Requisitos

  • Al menos 7 años de experiencia en marketing farmacéutico o en el área comercial.
  • Se valorará la experiencia en medicina especializada, inmunología, nefrología, dermatología o enfermedades raras.
  • Capacidad demostrada para gestionar responsabilidades complejas en varios proyectos.
  • Combina el pensamiento estratégico con una ejecución cuidadosa.
  • Gestiona eficazmente prioridades contrapuestas.
  • Se anticipa a las necesidades de las partes interesadas.
  • Lleva los proyectos desde su concepción hasta su entrega con una orientación mínima.
  • Se desenvuelve ante la ambigüedad y lidera mediante la influencia en una compleja estructura matricial global.
  • Asume la responsabilidad de los resultados y mantiene altos estándares de desempeño.
  • Aplica el pensamiento estratégico y sus habilidades para resolver problemas.
  • Mantiene a los pacientes y clientes en el centro de las decisiones.
  • Se comunica con claridad, lógica y respeto.
  • Influye en partes interesadas de todos los niveles.
  • Colabora y forja alianzas respetuosas.
  • Demuestra compromiso con el desarrollo profesional continuo.

Beneficios

  • Oportunidad de recibir incentivos.
  • Cobertura médica integral.
  • Cobertura dental.
  • Cobertura oftalmológica.
  • Cobertura de medicamentos con receta.
  • Seguro de vida básico proporcionado por la empresa.
  • Seguro por muerte accidental y desmembramiento.
  • Seguro por incapacidad a corto plazo.
  • Seguro por incapacidad a largo plazo.
  • Reembolso de matrícula.
  • Ayuda para préstamos estudiantiles.
  • Aportación equivalente generosa al plan 401(k).
  • Tiempo libre flexible.
  • Días festivos remunerados.
  • Programas de permisos remunerados.
  • Beneficios adicionales proporcionados por la empresa.