HP 是一家服務消費者與企業的全球科技與硬體公司，提供運算、列印、影像及相關產品。其產品組合包括筆記型電腦與桌上型電腦、專業及電競工作站、顯示器、配件、3D 列印系統，以及 Instant Ink 等服務，能自動安排墨水配送。HP 也支持產品回收與永續發展倡議，為工作、創意創作及日常家庭使用提供廣泛的解決方案。
惠普傑出技術專家，企業整合與平台原生人工智慧
惠普正在尋找一名傑出技術專家，負責制定企業整合、API 治理和平台原生人工智慧架構。此職位將推動可擴充平台建置，並促進惠普數位技術組織在全企業範圍內採用人工智慧。
說明
- 制定並領導惠普的 AI 優先 API 策略
- 在全組織範圍內建立 API 即產品的營運模式
- 負責並執行企業 API 治理標準
- 建立並實施 AI 就緒 API 架構
- 推進惠普統一 API 和代理式人工智慧策略
- 定義事件驅動架構和 MCP 標準
- 協調 SAP、ServiceNow、Adobe、MuleSoft 和 NOVA 的 AI 賦能工作
- 領導企業 AI/ML 治理，包括董事會審查、隱私、風險和網路安全合規
- 評估平台原生 AI 能力、工具、供應商和合作夥伴生態系統
- 指導跨職能 AI 賦能計畫，並推動採用 AI 驅動的軟體開發生命週期實務
- 評估新興技術，執行概念驗證並建立採用途徑
- 指導 EPS AI 計畫通過 AI/ML 審查和網路安全核准流程
- 與應用人工智慧團隊合作並分享知識
- 指導和培育提升 AI 能力的團隊
- 提高重複使用率，減少重複建置並強化 API 治理
- 支援建置可擴充的企業級 AI 產品，例如 IBDF 和 AIOps
- 就企業架構和 AI 策略向高階主管提供建議
- 代表惠普參與外部合作夥伴、客戶和產業論壇
職位要求
- 至少 15 年企業架構、整合和平台工程經驗
- 在設計和交付企業整合策略及大規模 API 生態系統方面取得過顯著成果
- 深入了解事件驅動、訊息傳遞、API、微服務和雲原生整合模式
- 具備在大型企業中領導 AI/ML 賦能、治理和平台整合的經驗
- 熟悉 SAP、ServiceNow、Adobe、MuleSoft 及其 AI 能力
- 能夠影響高階主管利害關係人並推動跨職能協作達成共識
- 具備指導資深架構師和工程師的經驗
- 擁有電腦科學、資訊技術、軟體工程或相關專業的四年制或研究所學位，或具備同等經驗或經證明的專業能力
- 通常需要在軟體設計與開發、軟體架構、程式語言或相關領域擁有 12 年或以上經驗
- 持有程式語言認證者優先
- 了解敏捷方法、AWS、API、自動化、C++、DevOps、Docker、全端開發、Java、JavaScript、Kubernetes、微服務、Microsoft Azure、Python、React.js、可擴充性、軟體開發、軟體工程和 SQL
福利待遇
- 醫療保險
- 牙科保險
- 視力保險
- 短期和長期失能保險
- 員工援助計畫
- 彈性支出帳戶
- 人壽保險
- 依任職年資享有四至十二週的全薪育嬰假
- 11 天帶薪假日
- 額外的彈性帶薪休假和病假
- 獎金和／或股權機會