
Gainwell Technologies 遠端合規顧問
Gainwell Technologies 正在招聘一名常駐美國的遠端合規顧問,負責強化其醫療科技環境中的安全治理。此職位涵蓋稽核、存取權限審查、威脅管理、安全控制措施及合規計畫。
說明
- 擔任安全程序與稽核合規方面的主題專家
- 管理對 SOC 1、SOC 2 及 NIST 800-53 外部稽核的回應
- 協助進行威脅與漏洞管理活動
- 定期執行身分與存取權限審查
- 確認應用程式安全實務符合業務需求並保護資訊
- 指導部署存取控制,確保只有獲授權且受過訓練的使用者才能存取系統、資料及程式
- 監督高度敏感機密資訊依政策規定銷毀
- 建立並實施完整的安全程序
- 帶領安全管理員團隊遵循客戶安全程序
- 維持符合涵蓋人員、實體及行政防護措施之計畫安全要求
- 依照客戶、政府及公司政策協調企業安全計畫
- 為經驗較少的員工提供領導與日常指導
- 建立、協調並提供安全意識與教育計畫
- 調查或監督對資訊遺失及安全違規事件的調查,並提出補救建議
- 執行經核准的矯正措施,並為高階管理層準備摘要
- 評估新興技術,以改善安全解決方案,並使其符合產業及公司標準
職位要求
- 學士學位,或具備相當的教育與工作經驗組合
- 具備電腦科學、資訊科技或相關領域學士學位者優先
- 具備 HIPAA 監管環境的工作經驗;具備 Medicaid 經驗者優先
- 具備企業安全系統與實作程序的經驗
- 具備應用企業及政府安全法規的經驗
- 具備使用公司安全軟體產品的經驗
- 熟悉網域結構、使用者驗證、使用者設定檔及數位簽章
- 具備出色的簡報能力,並熟悉商業解決方案軟體
- 具備清晰有效的溝通能力
- 具備出色的分析與問題解決能力,能夠設計、建立及測試安全系統
- 具備領導能力,能夠指導並培養經驗較少的同事
- 具備出色的研究能力
- 能夠獨立工作,也能進行協作
- 能夠管理多項職責並快速切換工作
- 所有面試以及入職訓練第一週期間都必須使用攝影機
- 這是提供給美國候選人的遠端職位
福利待遇
- 彈性工作安排
- 慷慨且具彈性的休假政策
- 教育補助
- 領導力與技術發展學院
- 401(k) 雇主配對提撥
- 完整的健康保障
- 工作相關出差機會為 0–10%







