
創意總監,消費型列印業務
負責 HP 全球消費型與中小企業列印業務的創意策略,涵蓋品牌行銷活動、數位、零售與電子商務。帶領創意團隊及代理商夥伴,打造支持品牌成長與商業績效的鮮明作品。
說明
- 負責 HP 消費型與中小企業列印產品組合的創意方向,涵蓋硬體、耗材、訂閱、解決方案與數位服務
- 制定消費型與中小企業列印業務的整體創意策略
- 將消費者洞察、文化訊號與業務重點轉化為鮮明的創意平台
- 創造重新塑造消費者對列印理解,以及列印如何支持其生活與抱負的想法
- 為不同市場與消費者接觸點建立差異化的創意表現
- 開發能強化品牌資產並帶來商業成果的高影響力概念
- 統籌廣告、數位、社群、內容、零售與電子商務領域的整合創意
- 制定創意標準,同時指導內部團隊與外部代理商
- 為零售媒體、零售商內容、產品頁面、促銷活動與店內體驗塑造創意
- 建立行銷活動成效衡量機制,並運用結果優化未來工作
- 評估人工智慧與新興創意科技,以提升品質、效率與規模
- 培養高績效且具協作精神的創意團隊文化
- 領導接班規劃、人才發展與招募
- 與代理商及其他創意合作夥伴建立高效關係
- 與品牌、洞察、策略、產品行銷、績效行銷、媒體及業務團隊跨部門合作
- 與績效行銷資深經理協作
- 向高階主管呈現創意策略與作品
職位要求
- 具備擔任創意總監、執行創意總監或同等資深創意領導者的豐富經驗
- 證明曾為消費品牌開發鮮明作品並取得成功
- 具備在有效管理預算與資源的同時交付卓越創意的能力
- 具備領導涵蓋數位、社群與傳統媒體之整合行銷活動的經驗
- 具備管理創意代理商與跨領域團隊的豐富經驗
- 具備直接面向消費者、電子商務及/或零售環境的經驗
- 具備卓越的概念與策略創意能力
- 深入了解消費者行為與文化趨勢
- 具備跨多個市場與地區工作的經驗
- 具備優異的溝通、簡報與影響力技能
- 具備消費科技、電子產品、直接面向消費者、電子商務或零售背景
- 具備全球知名消費品牌的工作經驗
- 具備轉型創意組織或營運模式的經驗
- 具備運用人工智慧與新興科技加速創意開發的經驗
- 必須具備行銷或相關領域的學士學位
- 具備工商管理碩士或同等研究生學歷者優先
福利待遇
- 美國候選人可能可透過獎金及/或股權獲得額外薪酬
- 出差比例約為25%






