Epic HIM 資深認證顧問（美國遠端）
為一家兒科醫療體系提供 Epic HIM 應用程式的臨時支援，包括工作流程維護與疑難排解。 培訓新分析師、記錄作業流程，並協助團隊順利完成交接。
說明
- 臨時負責 Epic HIM 應用程式的建置、維護及正式環境支援，涵蓋各項 HIM 工作流程。
- 透過有計畫的知識移轉、實際建置工作及工單處理指導，培訓並帶領新進 HIM 分析師。
- 為客戶團隊製作建置指南、工作流程文件及知識移轉檢查清單。
- 支援並排解缺失追蹤、病歷完成、資訊揭露、編碼與摘要，以及病歷追蹤工作流程的問題。
- 在約定時限內處理事件與服務請求，並視情況進行分流、記錄及升級處理。
- 與 HIM 營運主管，以及編碼和營收週期相關人員合作。
- 視需要參與 Epic 升級、測試及變更管制作業。
- 撰寫交接摘要，列出待處理事項、已完成的培訓及建議的後續步驟。
職位要求
- 持有有效的 Epic HIM 認證，領域為缺失追蹤、資訊揭露及／或編碼與摘要。
- 至少具備五年在醫院或醫療體系進行 Epic HIM 建置與支援的實務經驗。
- 具備培訓、指導或協助 Epic 分析師到職的經驗。
- 熟悉 HIM 法規與合規要求，包括 HIPAA 及醫療紀錄保存標準。
- 能獨立作業、幾乎無須適應期，並在短期合作期間內完成交付。
- 具備清晰的書面與口語溝通能力，包括說明複雜的建置概念。
- 具兒科或兒童醫院 Epic 經驗者優先。
- 具備 Epic HIM 工作流程的文件影像與掃描整合經驗者優先。
- 具 RHIA 或 RHIT 資格者優先。
- 具臨時支援、職務代理或知識移轉專案經驗者優先。
- 居住並在美國境內工作。
- 須通過背景調查，並於開始前完成客戶端到職流程。
- 以 1099 獨立承包商或公司對公司（C2C）方式合作；不提供 W-2 僱用。
福利待遇
- 全遠端工作安排。
- 可採 1099 獨立承包商或公司對公司（C2C）方式合作。
- 合作期間約兩個月，從 2026 年 11 月至 12 月。