
財務經理,訂單到收款整合
負責 DePuy Synthes 的 SAP 訂單到收款及財務整合技術。管理 ERP 能力、路線圖、供應商關係與跨職能財務流程。
說明
- 制定訂單到收款及其與財務和商業營運整合的技術策略,並負責交付與支援。
- 管理客戶主檔資料、銷售訂單、定價、信用、交付、開票、發票、催收和收款核銷相關技術。
- 負責 SAP SD 和訂單到收款能力,並推動其與財務、供應鏈、物流、稅務、EDI 服務商及外部客戶系統的整合。
- 與商業財務、銷售、客戶服務、訂單營運、信用與催收以及供應鏈團隊合作。
- 提升訂單準確性、開票準確性和收入認列品質。
- 支援收入認列、退貨、回饋、扣款及其他訂單到收款流程。
- 管理訂單到收款與帳務到報表之間的連結,涵蓋收入、應收帳款、稅務、內部交易、獲利能力和財務報告。
- 制定並維護符合業務策略和 ERP 轉型方向的技術路線圖。
- 管理策略技術合作夥伴及第三方供應商。
- 為跨職能團隊提供訂單到收款流程和財務整合方面的建議。
職位要求
- 要求具備學士學位。
- 至少具備 6 年財務、會計或 ERP 系統相關經驗,著重於相關訂單到收款流程。
- 具備管理客戶主檔資料、銷售訂單、定價、信用管理、交付、開票、發票、催收和收款核銷相關技術的經驗。
- 具備負責 SAP SD 或訂單到收款能力,並推動其與財務、供應鏈、物流、稅務、EDI 服務商及外部客戶系統整合的經驗。
- 具備與商業財務、銷售、客戶服務、訂單營運、信用與催收以及供應鏈團隊合作的經驗。
- 具備提升訂單準確性、開票準確性和收入認列品質的經驗。
- 具備支援收入認列、退貨、回饋、扣款及其他訂單到收款流程的經驗。
- 具備管理訂單到收款與帳務到報表整合的經驗,涵蓋收入、應收帳款、稅務、內部交易、獲利能力和財務報告。
- 具備制定並維護符合業務策略和 ERP 轉型方向之技術路線圖的經驗。
- 具備管理策略技術合作夥伴及第三方供應商的經驗。
- 要求具備英語能力。
- 願意在國內或國際出差,出差比例最高為 25%。
- 優先條件:具備碩士學位或 MBA。
- 優先條件:具備相關 SAP 財務或敏捷產品認證。
- 優先條件:具備將 SAP 財務與 Vertex、Concur、Cadency、Kyriba、HighRadius、Paymetric 和 Chatam 等周邊財務應用程式整合的經驗。
- 優先條件:具備使用 SAP Ariba、Coupa、Ivalua 或類似採購平台,並將其整合至 ERP 採購到付款系統的經驗。
- 優先條件:接觸過 OpenText VIM、Tungsten/Kofax 或同類發票自動化或 OCR 工具。
- 優先條件:了解 SAP SNC、SAP DRC 或 Pagero、EDICOM、Tungsten 等全球電子發票解決方案。
- 優先條件:具備支援 ERP 分拆、遷移或 S/4HANA 導入的經驗。
- 優先條件:具備與跨職能財務和採購相關人員合作的經驗。
- 優先條件:具備 CPA、CMA 或 ERP 認證。
福利待遇
- 退休金計畫。
- 401(k) 儲蓄計畫。
- 每個日曆年 120 小時休假。
- 每個日曆年 40 小時病假;科羅拉多州居民為 48 小時,華盛頓州居民為 56 小時。
- 每個日曆年 13 天帶薪假日,包括彈性假日。
- 每個日曆年最多 40 小時工作、個人及家庭事務假。
- 子女出生、收養或寄養安置後一年內,可享 480 小時育嬰假。
- 每個日曆年提供喪親假:直系親屬為 240 小時,其他親屬為 40 小時。
- 每連續 52 週期間提供 80 小時照護假。
- 每個日曆年 32 小時志工假。
- 每個日曆年 80 小時軍人配偶假。
- 提供包容性的面試流程及身心障礙便利措施。





